ЦКО СПЕЦИАЛИСТ ПРИ МГТУ ИМ. БАУМАНА: отзывы сотрудников в Коряжме

На фоне того негатива что ежедневно лилось не заметны достоинства, их нет Далее →

Обман начался на собеседовании: озвучили зп, обязанности, сообщили, что прошлый сотрудник ушел, потому что нашел новую работу. Это все оказалось ложью. В трудовом договоре прописано 50% от оговоренной суммы на собеседовании. Это является открытием в первый рабочий день, деваться некуда, так как с прошлой работы ты уже уволился. Ежемесячные штрафы по надуманным причинам, при этом в компании нет регламентов работы. Все правила придумываются на ходу и сразу идут штрафы по новым правилам, не давая никакого шанса сказать что-либо в свою защиту. Соцпакет даётся после 1 года работы при условии, что его согласует собственница с кодом «МВ». От чего это зависит, непонятно, со стороны кажется, что от фазы луны). Щедро раздают обещания, например менеджерам, чтобы они делали активнее продажи, однако зп все равно срезают, а то очень много выходит по мнению учредителей. Меньше чем за год сменилось 3 состава учебного отдела, отдела развития, менеджеры приходят сначала на должность секретаря, затем их переводят на позицию менеджера стажёра, но не получив 2 месяца свою заработанную плату, они увольняются. В компании идёт психологическое давление на сотрудников со стороны собственников, все они на удалёнке. Поток и поводы... Далее →