✓ Преимущества
Нет Далее →
✗ НедостаткиЧто нужно знать при трудоустройстве в данную компанию: -оф.оформления нет! Нет его и на испытательном сроке, не будет и после. На словах скажут что есть трудовой договор, все прозрачно-но нет. На руки трудовой договор не дают. И по факту вы там будете на птичьих правах. Отсюда вытекает-больничные,отпускные-все за свой счет. Зп вовремя не платят! Так же есть риск не получить ничего при увольнении. Тут взвешивайте сами подходит ли такое) -при том, что нет кзота проверят вас со всех сторон- проверка документов по сб, собеседование с сб, полиграф. Тут момент спорный- проверки да, ок и в целом практикуется работодателем, но уж ни в том случае когда нет ни кзота, ни прописанной зп -очень размыто говорят о з.п. изначально на собеседовании- да, это в нашем бюджете, да мы видим ваши пожелания. В итоге в офере была другая, естественно ниже. -штрафы! Есть 1 обед и 2 перекура/перерыва по 15 мин. В другое время ни курить, ни за кофе, ни забрать обед у опоздавшего курьера (к примеру) не выйти. Все выходы из помещения фиксируются, и соответственно будут штрафы. -на собеседовании с зб будут задавать личные, безтактные вопросы, которые не касаются работы. Адекватные компании так не делают, уж поверьте) — и последнее- офис в очень специфическом месте, доезжать удобно не всем, парковки рядом именно офисной нет (вокруг одни частные... Далее →
