Работа вахтой. Отзывы и зарплаты в Зеленограде
Ищете работу в компаниях вахтовым методом в Зеленограде? 🔥 Изучаете вакансии и зарплаты?
Работа в компаниях вахтовым методом в Зеленограде - это всегда риски.
🔴 В списке 3 отзыва отчетов о занятости в компаниях вахтовым методом по городу Зеленоград с рейтингом 1 из 5, плюсы-минусы, уровень реального дохода, штрафы и премии
Работали вахтой? Обманул работодатель? Расскажите правду!
Добавить отзыв
Города:
По профессиям:
Отзывы (3)
-
✓ ПреимуществаКоллектив хороший Далее →✗ НедостаткиОчень некомпетентное начальство, им только тамадой быть — это касается А.Р. и н.м.в. В этой компании им не место, наворовали, теперь сидят довольные. Александр аж работу себе новую ищет, чтобы на него ничего не подумали, и красавицу свою забирай с собой — она на первом месте была. Опыт у них нет, на сотрудников им наплевать, есть пару любимчиков, куда могут их пропихнуть и выходной им вписать, типа рабочий… И всё. Хорошо устроились, засели, никто их даже не контролит. Фу, очень мерзко. Отработала около года и слава богу нашла другую работу. Народ, перед тем как идти на собеседование, почитайте и задумайтесь, стоит ли тратить свои нервы и время. Всё же зависит от руководителей, а они там вцепились. Далее →
-
✓ ПреимуществаЕдем на улице, холодную еду, имеется видео фиксация, живём с тараканами в общаге, выгоняют больных домой, а не на больничный, зарплату сказали не заплатят Далее →✗ НедостаткиОтношения как к собакам, мало разрешённого, буду писать заявление в прокуратуру за холодную еду, предоставленную на улицу. Суточные задержали на 2 недели. ЕСТЬ доказательства ЗА поддельные росписи ЗА ВСЮ бригаду. Мастер сказал, суточных НЕ будет, В ИТОГЕ левыми подписями расписались ЗА НАС. ЕСТЬ фиксация И доказательства! Далее →💬1 комментарий
-
✓ ПреимуществаОбеспечение СИЗ, учеба, командировочные. Далее →✗ НедостаткиЧтобы не повторяться, просто скажу: все, что ниже написано — это правда. И про кураторов (привет ш.о.в.), и про беспредел на объектах и в офисе. Уровень з/п один из самых низких, отсутствие корпоративной этики и мотивации. И, читая отзывы, понимаю, что с 2018 года ничего не поменялось. Горячая линия… все это профанация. Очень жаль, что в компании, которая имеет выход на международный рынок, творятся такие безобразия. Господин директор просто зарабатывает деньги. Это бизнес и ничего личного. Врачи и фельдшера просто маленькие винтики большого механизма. Поэтому и понятно, почему с такими «кадрами» приходится работать. Люди с головой на плечах и руками, растущими из верхнего плечевого пояса, найдут работу напрямую у заказчика. Там и стаж, и льготы, и соблюдение ТК РФ, а главное, з/п в 2 раза выше. Тем не менее спасибо с.м.ц. за бесценный опыт в моих первых шагах на работе вахтовым методом на удаленных объектах. Ну и, конечно, с теплотой вспоминаю нашу учебу в а.м.т. в Томске (привет М. [В.]) Далее →

