Работа вахтой. Отзывы и зарплаты в Санкт-Петербурге
Ищете работу в компаниях вахтовым методом в Санкт-Петербурге? 🔥 Изучаете вакансии и зарплаты?
Работа в компаниях вахтовым методом в Санкт-Петербурге - это всегда риски.
🔴 В списке 282 отзыва отчетов о занятости в компаниях вахтовым методом по городу Санкт-Петербург с рейтингом 2 из 5, плюсы-минусы, уровень реального дохода, штрафы и премии
Работали вахтой? Обманул работодатель? Расскажите правду!
Добавить отзыв
Города:
По профессиям:
Отзывы (282)
-
✓ ПреимуществаТолько зп вовремя и больше не каких.. Далее →✗ НедостаткиКонченая шарага, спецодежду не выдают, работай в своей, говорят. Работяги как оборванцы ходят: краги раз в месяц, 6 флексов на месяц норма, и это на линейке 1400. Труба! Кто понимает?)) Ещё надо старые краги принести, сдать, если не принесёшь старые, то новые не дадут)) ЗП порезали, платят рублей на 30−40 меньше обещанного, объясняют тем, что финансирования нет, поэтому и ЗП такая и робы нету, но вы работайте, главное: скоро всё наладится)) Объект Волхов, все на свои обязанности клали там. Приехали, нас заселили в отключённый вагон, спали в вещах, замёрзли, хотя за несколько дней в курсе были о нашем приезде. Добирались за свой счёт до объекта, отправили в ночь, горячее питание не организовано во 2-ю смену, на линейке условий никаких. Работаешь по уши в грязи в дождь, без обеда, всё с колен. Плащи, говорят, сварщикам не положены)) Погорячился я насчёт шараги, в шарагах хотя бы одевают и условия какие-то для работы создают… В итоге уволился. Говорю: до жд хотя бы отвезите, у меня сумки с вещами. С утра сказали, отправят, потом сказали, что к обеду будет машина. В обед позвонил механику, он сказал, что ему никто ничего не говорил и бросил трубку. В итоге опять за свой счёт выбирался.... Далее →
-
✓ ПреимуществаПолностью доволен своей работой в ООО инсар. Здесь работают профессионалы, которые готовы помочь и поддержать водителя при любых сложностях по пути. Километраж есть, суточные высылают перед рейсом. В ремонте не участвую. Большое спасибо компании за возможность работать и зарабатывать достойные деньги!. Работаю здесь уже 6 месяцев и остаюсь доволен. Далее →✗ НедостаткиМашины без спальника, зато можно зарабатывать. Далее →
-
Одни недостатки работать на этого И. П. Жесть. Условия самого низкого качества. Работают и там же обитают нелегальные иностранцы. Мыши бегают. Мебель вся времен перестройки. Отношение к своим работникам: хочу казню — хочу милую. Из зарплаты высчитывает за всё. Текучка страшная. Все бегут. Приходят к Д. [А.] [А.] из крайней необходимости. Зарплата маленькая — половина серая. Из конверта вынимают за штрафы — не разобравшись ни в чем. Ни в коем случае не работайте на этого человека. Салова 57, 1 лит. е. Далее →
-
Официально не устраивают, на объектах нет ни механика, ни своего менеджера: они все в офисе в СПб. Чел 20, толку от начальства 0, + кидают на деньги при увольнении. Далее →💬1 комментарий
-
✓ ПреимуществаНет Далее →✗ НедостаткиПо телефону в кадрах говорят, как здесь супер и прекрасно, это не так, дружок. Если у тебя есть 2 лишних месяца жизни, добро пожаловать в ЛТС. По факту из твоей зп выделяют тебе на еду, кормят не бесплатно, зп нищая, надбавок северных только у медведей. Р-н коэффициент, конечно, платят из его и состоит твоя зп. Петербургская шарага в кадрах поют, что все надбавки есть, но как приезжаешь [censored] на морозе по 1,5 суток, как за здрасте, чтоб что-то домой привезти. Человеческий труд для них мусор! Просто подряд, который [censored] с Ямал-СПГ, бабки ща счет рабочих, а вы [censored] мрите. Очень весело проведу время, конца вахты ждешь, наверное, как конец срока! Если тебе нужны 60 т. р. и ты готов на морозе [censored], милости просим, будут рады за счет тебя вкусно пожрать в Питере. Далее →
-
✓ ПреимуществаДоброго времени суток! Не смог пройти мимо данного комментария. В этой компании работаю порядка 4 х лет и хочу сказать, что подобного в свою сторону я не получал и не слышал от коллег. Директор лояльный и понимающий. Всегда идёт навстречу. Много таких кто приезжают и ведут себя как нелюди, работают раз два в неделю, бухают, конфликтуют и конечно же хотят хорошего отношения к себе и высокую зп, но под лежачий камень вода не течёт, поэтому это сугубо ваше отношение к работе и получение такого результата. Как говорится, все зависит от нас самих. Не верьте таким недобросовестным людям, компания на рынке существует порядка 20 лет. Я сам с компанией знаком давно, поэтому могу сказать одно, нужно работать друзья и труд ваш будет вознагражден! Далее →✗ НедостаткиЕдинственный недостаток в том, что хотел бы зарплату 200−300 тысяч, но мечтать не вредно, как говорится. Далее →
-
-
гсп Механизация. Кто знает, [Г.] подрядчик Газпрома) образовали из СГК, в угоду Газпрома, все дело в монополии. Все организации холдинга (бывшего СГК) теперь существуют под аббревиатурой ГСП, штатный состав в большем проценте прежние работники СГК. И вот по истечении пары лет после перехода, прислушиваешься к мнению коллег и ловишь себя на мысли, что ведь в СГК было как-то лучше. Периодически получали доплаты кроме зарплаты, профессиональные отношения начальник-подчинённый не были в «многоэтажном» разрыве. Место работы (ОП) как правило не менялось. Было удобно для тех, кто работает вахтовым методом. В нашей организации в 2022 году произошла смена директора. Естественно, в организации произошли перемены, которые негативно отразились на организации. Смена руководящего состава, увольнения опытных работников, многие из них так же проработали 10 и более лет в СГК. Появились «эффективные» менеджеры и новые «управленцы», от деятельности которых пока положительных результатов не видно. Ну, кроме того, что эти «эффективные» менеджеры подтягивают всю работу в-КА. В этом плюс. «Старички» знают, что любая информация по организации удобна, когда ты ее видишь на экране монитора. Эти менеджеры ездят по ОП и демонстрируют на картинках, как сейчас здорово работать в организации. Блин, ну на местах... Далее →
-
а в этой шарашкиной конторе до сих пор руководитель вообще с людьми не считается? Отношение к подчинённым отвратительное, захочу без причин переведу нач. охраны на должность охранника и сделаю его вахтовиком, потому что на объект приехал земляк, с которым они живут рядом, и ему нужна хорошая должность, а я, русский, подвинусь, ничего, что у него разума НОЛЬ, главное, что он земляк. Убогая конторка, даже не думайте туда ходить! Далее →
-
✓ ПреимуществаОтносительно молодой коллектив Далее →✗ НедостаткиРабота на высоте без страховки, без допуска, всё делают через одно место, з.п. мизерная, обещали 55 на руки, в итоге 40. Могу скриншот прислать. Профсоюза нет, делают все тяп-ляп, никакой дисциплины, полная анархия. Как я ещё тут работаю?! Скоро свалю отсюда и никогда не вернусь! Далее →
-
✓ ПреимуществаТаких нет Далее →✗ НедостаткиНе честный директор обещал в объявлении зарплату в 90 000. По факту вышло 72 000. График обещает 6/1, по факту 7/0. Выходной нужно просить, но дать его могут раз в месяц и то не всегда. Уволился с ними 23 декабря и в январе зарплату так и не увидел, как и другие парни, что уволились и не вернулись обратно. А те, кто вернулись, порезали зарплату под надуманными штрафами или просто не доплатили. Далее →
-
✓ Преимуществанет Далее →✗ НедостаткиРаботала в данной компании диспетчером на карьере, зарплату задерживают постоянно, и даже после увольнения я не получила расчет. Обращались в прокуратуру, на руководителя и.а.о. заведено уголовное дело по факту постоянной задержки зарплаты. Денег в компании нет постоянно, к работникам относятся как к раб. силе. Будьте осторожны! Далее →
-
✓ Преимуществанет Далее →✗ НедостаткиРаботал инженером входного контроля на объекте в п. Усть-Луга. Каждую межвахту хотел уехать и не возвращаться. Протянул 9 месяцев, больше сил не хватило, уволился. А все потому, что там полный бардак! И в работе, и в руководстве. Они сидели, нихрена не делали, ждали, когда кто-нибудь приедет и разрулит это все гвно. Актов входного контроля было штук 60 за полгода. Документов сопроводительных нихрена нет, а сдавать надо, а ты должен из кожи вон вылезти и все сделать, даже то, что ты делать в принципе не обязан. Ищи, скачивай все, где хочешь. Отдел МТО (сидит в Екб) что купили, сами не знают, как и руководство, вечно какие-то проблемы с качеством материала, потому что покупают, где подешевле. До них не дозвониться, не дописаться. Работу делаешь дибильную: то с одной папки надо переложить, то в другую, то переподписать еще — короче, мартышкин труд. МТО документы не предоставляет, и им по шапке не стучат, потому что приближенные к императору [censored]. Что говорить, если руководитель проекта приходит и говорит, что делать и как вылезти из этой ямы (дак это я должен спрашивать у тебя, бестолочь, а не ты у меня)? Хрен с ним, говоришь, как делать, и все равно делают по-своему, нахрена тогда спрашивать? Спецодежду не давали полгода:... Далее →
-
-
✓ ПреимуществаНет Далее →✗ НедостаткиЯ [А.] [Р.] зарплату получаю строго раз в три месяца. Ушел на стройку. [Д.] негодяй, нас, охраны [С.] С.М. адекватен! Ушел 2021. Проверки есть [censored]. [К.] сует всем трубки алкоголя, по жизни видно идиот! Работают алкаши и узбеки! Закрыть данный ЧОП! [Д.] [censored]. Далее →