Подработка в свободное время: отзывы сотрудников в Перми

«тд» Прикамская гипсовая компания» по факту является отделом продаж ОАО «Гипсополимер», предприятия по производству сухих строительных смесей, гипсокартона и ПГП. Предприятие стабильное, существует с 50-х годов прошлого века. По утверждения руководства, занимают третье место по объему продаж в РФ (чему я так подтверждения не нашел). Из плюсов: предприятие стабильное, зп вся белая, включая и премиальную часть, социалка (больничные, отпускные) так же выплачиваются. Теперь о минусах. Устроился я на должность Менеджер по продажам в отдел развития, т.е. продавать в новые регионы, где еще не было продаж. Совершать холодные звонки, рассказывать о продукции, высылать прайсы и прочее. Дали мне регионы самые отдаленные от Перми (западная граница РФ, Чита, Улан-Удэ, южные регионы). За 5 лет активного поиска клиентов в тех регионов, ни у кого до меня так и не получилось толком, не считая мелких единичных продаж. Причина: высокая конкуренция на рынке данной продукции (звонишь клиенту, а у него уже по 3−4 поставщика, и ты со своими смесями им нафиг не нужен). Плюс дорогая логистика. Пока товар доезжает до клиента, он становится не так уж и привлекательным в цене, чтобы клиент захотел его развивать в своем регионе. Т.е. по большому счету, никаких плюсов для клиента нет. Плюс еще очень нестабильное... Далее →

Осенью 2009г. устроился работать в ООО Фуд-трейд на ул. Алтайская 4. Обман с самого начала по з/п со стороны директора (на тот момент — Холкин Вадим Владимирович) На 3 день после устройства на работу по причине того, что уже уволился с прошлого места работы, приходится подписать договор. В этом договоре сумма з/п оказалась меньше обещанной Холкиным В.В. при приеме на работу. При выяснении обстоятельств случившегося Холкин В.В. пояснил, что из оговоренной суммы зарплаты вычтен НДФЛ. Более того, Холкина В.В. как непосредственного руководителя могу охарактеризовать как психически неуравновешенного человека (часто переходит на личности, ничего не стоит для него оскорбить/обозвать женщину, случались на работе ситуации, при которых он переворачивал столы, кидался телефонами в стену). В связи с вышеперечисленным, часто, подчинявшиеся ему специалисты работали на предприятии не более месяца. Я лично проработал полгода (в т.ч. испытательный срок 3 мес.) и уволился по личным соображениям. Далее →

не советую! совершенно бестолковый руководитель! И еще тонна недостатков. Обещали, что з/п на период стажировки 10 000 уж точно будет. Обещали, что будут обучать, консультировать, помогать. Обещали работу в ТЦ недалеко от дома. Все оказалось враньем: - про з/п не знаю ничего, потому что из этого ада я сбежала после недели стажировки; - про обучение и адаптацию вообще и речи нет. Продавай! Ходи за покупателем по пятам, чтобы ничего не стащил. Охраны нет, «антикражек» нет, ловить воров надо самостоятельно (видела я как это делали девушки-продавцы в магазине); - меня переводили из одного магазина в другой каждый день! «Сегодня ты здесь, завтра в „Семью“ иди работай, у нас там напряг с персоналом». График 2/2 — мечтайте! 6/1 (с 10:00 до 22:00), — вот вам и график… В «Столице» даже нет подсобного помещения для продавцов, прямо в зале переодеваются и едят тоже там. К слову, в «Шоколаде» тоже такая каморка для персонала, что там одежда помещается с трудом. Руководство совершенно не интересуется персоналом, просьбы, попытки выяснить ситуация с графиком и з/п ни к чему не приводят. Если такие условия Вас устраивают — вперед на работу в «Матрону»! Далее →

Принимают с испытательным сроком без оформления. Потом говорят что вы не справились с работой и до свидание. Деньги за отработанный срок так и не выдали, кормили только обещаниями. Ужасная компания! Обходите стороной! Цех Находится на ул. Лодыгина, д.55,офис ул. Малкова, 24. Далее →

Магазин грязный, продавцы спились сьелись, с заведующей, берут на испытательный срок, подставляют с кассой, якобы денег не хватает потом делают вид что разбираются, и увольняют новичка, заведующая лицемерная хамка вроде Рукавишникова Владимира, зря потерял в это конторе свое время, продавцы платят за возвраты. Далее →

Руководитель театра «У Моста» просто деспот и жадюга! Федотов Сергей Павлович! Работала я у него около года, дак платит он в первые 2 месяца как и обещал, а уже позже все меньше и меньше на 2−4 тысячи. Не понятно, оформление официальное тоже не сразу, только мол после испытательного срока, незаконно! Работала, старалась, он по-хамски со всеми подчиненными ведет себя! Оплата тоже не во время, может даже 2 000 актеру за месяц заплатить, но кто держится, молча все терпит! Хотя у актеров всего 2 выходных в месяц! Позор! Думает что он Карабас — Барабас! Не советую туда вообще нос сувать! Далее →

директор филиала Носкова Анастасия Юрьевна 23.08.83 г  истеричка, самодурка, в работе бардак, недобросовестный работодатель, не компетентное руководство с ее стороны.обман при трудоустройстве и увольнении, мошенничество к клиентам. Кроме как личной неприязни ко мне с первых дней работы у нее на меня ни чего нет. И как я могу вписаться в коллектив, если возраст его не превышает 25 лет, а мне 55 лет, но взаимоотношения хорошие и доброжелательные, рабочие, а сейчас они только в отсутствие Носковой. на конец месяца ей надо было протащить сделку любым способом с клиентом, так как эта сделка молодого менеджера, у которой еще не было договоров и давила на меня, чтобы я дал положительное заключение без комментариев на плохую кредитную историю, при моем отказе переделать заключение предложила написать заявление по собственному желанию или уволить как не выдержавшего испытательного срока. Далее →

гнилая, но правда, очень интелектуальная КОНТОРА! Оформление при устройстве на работу с существенным опозданием.. Зарплата выплачивается в конвертах! А спланированная задержка зарплаты для ИТР превышает более 2-х месяцев! Чтобы, со слов Чупракова Александра Геннадиевича, не было массовых побегов… Еще один момент, с серой (по  обнаруженному к удивлению факту!, после окончания испытательного срока) зарплаты, он еще умудряется — вычесть к себе в карман налог в 13%. Да, здравствует, Остап Бендер!… Да, кстати, ещё — ВСЕМ кто вынужден был уволиться, ничего кроме обещаний по выплате честно заработанных денег — не достаётся ничего! В итоге — четыре работы месяца НАСМАРКУ, для тех кто решиться уволиться, потому что остальные деньги (а полный размер оплаты — не такой уж и большой) выплачиваются, так же нисразу, непредсказуемо и частями! Судебные разбирательства с ним уже были, но снова и снова не осведомленные люди натыкаюся на такие грабли невежества, жадности и ханжества… Далее →