Работа для мужчин: отзывы в Петрозаводске
Ищете работу для мужчин в Петрозаводске? 🔥 Изучаете вакансии и зарплаты?
Работа для мужчин в Петрозаводске - это всегда риски.
🔴 В списке 47 отзывов отчетов о занятости для мужчин по городу Петрозаводск, плюсы-минусы, уровень реального дохода, штрафы и премии
Работали на мужской професии? Добавьте отзыв!
Добавить отзыв
Города:
По профессиям:
Отзывы (47)
-
Бегите от них как от огня, хозяин: К.Н. и [М.] чистые мошенники, что клиентов обманывают, что работников. Работникам не платят вообще, постоянно «завтра-завтра», пока сам не поймёшь, что тебя дурят; уйдёшь с пустыми карманами и долгами. Клиентам продают низкосортный мрамор, дешёвый и хрупкий, выдают за нормальный, потом он ломается — клиенты начинают скандалить. Хозяева чистые кидальщики! Далее →
-
Устроился электриком. На работу брал муж [И.] [А.]. Промурыжили с зарплатой 4 месяца, так и не дали. Другие по году не получали и не получат. Шухрат всегда на подработки рвется и тоже не может свои кровные забрать. Мне обещали оклад 18 000 и те за 4 месяца не увидел. Вечные то счет заблокирован, то Москва не перечислила. Сам же [А.] на Ауди то на Рендж Ровере ездит. Далее →
-
ооо ЧОП"Рокот центр»,в лице начальника охраны, берёт на работу неофициально, к тому же сотрудники вынуждены выпрашивать свои кровные как милостыню и то кусками. Чёткий график так же отсутствует, постоянно привлекают к дополнительным сменам. З/п примерно от 20 000 рублей. Они постоянно набирают новых сотрудников через ВК и т.д.В рекламе обещают выплаты на карту банка без задержек-это полнейшая ложь! После увольнения и вовсе всячески стараются уклониться от выплаты денег сотруднику. Будьте бдительны! Данная организация не рекомендуется категорически! Далее →
-
Компания «Промышленные масла» на Заводской, около ЦСК и бывшего Мясокомбината. Директор Рудый [И.] [С.] нагло, без предупреждений, снимает часть заработной платы всем неоформленным сотрудникам (придумывая свои причины для каждого сотрудника), а оформлены единицы, и на неполные ставки. Говорится, что повысят зарплату после испытательного срока, а на деле зарплата остаётся та же, так ещё и штрафы и по настроению урезает зарплату. Экономит не только на зарплате сотрудников, но и на вывозе твёрдых бытовых отходов, раньше было 2 раза в неделю, а теперь 1 раз в неделю. Несколько раз сотрудники полиции ловили водителей, работающих к этой компании, за несанкционированным выбросом мусора компании, водителям приходилось это делать по причине того, что руководитель решил сэкономить на вывозе твёрдых отходов. Далее →
-
Это не фирма, а шарага! Начальник [О.] сперва поёт песни про хорошую зарплату, а потом, наглым образом обманывает при выдачи зарплаты! Пример, за игру в шашки в своё личное время, штраф 10 000 рублей, примеров много! Текучка кадров на каждой вахте, всех штрафует не понятно за что. Я мастером был, с апреля месяца уже 14 й, отработал одну вахту и мне хватило. Оговорена з/п 50, получишь 20 т.р., короче всё на его усмотрение, если зад ему лижешь или стучишь как и когда народ работает, будешь на высоте. Работает пара местных стукачей, которые ему всё докладывают поминутно, сколько времени было потрачено на обед, на чай, от этого и штрафы. «Главный механик» [И.] полная бездарность как механик, т.е. обычный водитель. В терминологии механика полный профан, но хороший [censored] и стукач, потому и «механик». Было много рабочих толковых, знающих своё дело, но всех извёл этот «командир», в лице олега. Далее →
-
Это не фирма, а шарага! Начальник [О.] сперва поёт песни про хорошую зарплату, а потом, наглым образом обманывает при выдачи зарплаты! Пример, за игру в шашки в своё личное время, штраф 10 000 рублей, примеров много! Текучка кадров на каждой вахте, всех штрафует не понятно за что. Я мастером был, с апреля месяца уже 14 й, отработал одну вахту и мне хватило. Оговорена з/п 50, получишь 20 т.р., короче всё на его усмотрение, если зад ему лижешь или стучишь как и когда народ работает, будешь на высоте. Работает пара местных стукачей, которые ему всё докладывают поминутно, сколько времени было потрачено на обед, на чай, от этого и штрафы. «Главный механик» [И.] полная бездарность как механик, т.е. обычный водитель. В терминологии механика полный профан, но хороший [censored] и стукач, потому и «механик». Было много рабочих толковых, знающих своё дело, но всех извёл этот «командир», в лице олега. Далее →💬2 комментария
-
Ребята не ходите работать наш капитал дмитрию михалычу, это верхнее шолтозеро карер, мерский, людей не уважает вообще, пишет зп, от 45т.а дают наруки 38т.людей считает рабоом, водители тоже убегают отношение отвротительное, лицимер одним словом. Далее →
-
Отработал, в данной компании, одну вахту, в октябре 2019 г., водителем думпера, на карьере «Шокша», в Прионежском районе р. Карелия. Впечатление, о работе, осталось отрицательное… Ну, во первых- обманули по заработной плате… Во вторых- организация и условия труда, откровенно плохие… Теперь, подробнее- при устройстве на работу, якобы, на первое время, предложили поработать по договору подряда. Только, договор составили в одном экземпляре, который остался у руководства, сумму в нем не прописали… Когда я спросил, где мой экземпляр договора и почему в договоре не прописана сумма? Мне ответили, что у них, в компании, один экземпляр договора- это нормальная практика, все так работают. А сумму не прописали, так как не знают, сколько я отработаю, по времени… А по сумме, заработной платы, говорят- тебе ее, в устной форме, озвучил главный инженер… Дак вот, сумма заработной платы, которую мне заплатили, была меньше половины от обещанного… Когда я спросил, главного инженера- почему такая маленькая сумма? Он ответил мне, что, якобы, карьер не выполнил план по добыче камня. Виноват во всем директор, конкретно этого карьера (молодой парень, лет 25), которого они уже уволили и спросить за остатки зарплаты уже не с кого… Хотя, при устройстве на работу,... Далее →
-
-
Отработал, в данной компании, одну вахту, в октябре 2019 г., водителем думпера, на карьере «Шокша», в Прионежском районе р. Карелия. Впечатление, о работе, осталось отрицательное… Ну, во первых- обманули по заработной плате… Во вторых- организация и условия труда, откровенно плохие… Теперь, подробнее- при устройстве на работу, якобы, на первое время, предложили поработать по договору подряда. Только, договор составили в одном экземпляре, который остался у руководства, сумму в нем не прописали… Когда я спросил, где мой экземпляр договора и почему в договоре не прописана сумма? Мне ответили, что у них, в компании, один экземпляр договора- это нормальная практика, все так работают. А сумму не прописали, так как не знают, сколько я отработаю, по времени… А по сумме, заработной платы, говорят- тебе ее, в устной форме, озвучил главный инженер… Дак вот, сумма заработной платы, которую мне заплатили, была меньше половины от обещанного… Когда я спросил, главного инженера- почему такая маленькая сумма? Он ответил мне, что, якобы, карьер не выполнил план по добыче камня. Виноват во всем директор, конкретно этого карьера (молодой парень, лет 25), которого они уже уволили и спросить за остатки зарплаты уже не с кого… Хотя, при устройстве на работу, при... Далее →
-
В данной компании проработала 7 дней (30 и 31 12 2018) и 4, 5, 8, 9, 12 01 2019 и очень сожалею, что потратила на них свое время. Детализирую: Накануне нового года, по телефону, проходила собеседование с отделом кадров, Аллой. Она, на следующий день, направила меня сразу в магазин, к продавцу на практику. Оговорили условия работы: Оплата наличными и в срок, 10 зп, 15 проценты, 25 аванс. 30 12 18 я отработала первый рабочий день c двумя продавцами, с 10−22, далее мне дали ключ от магазина и я 31 12 18 работала в единственном экземпляре (это был мой второй рабочий день). Руководство, не подумало, о том, что там работает совершенно посторонний человек….Кроме двух продавцов, меня никто даже в глаза не видел. Без официальных документов. По личной чистоплотности, сама лично отправила скан паспорта, в отдел кадров….Алла (сотрудник отдела кадров) даже у меня его не запрашивали. Ни говоря уже, о трудовом договоре и договоре материальной ответственности. Я могла вывезти ВЕСЬ магазин и забрать ВЕСЬ нал из кассы…. Оплата труда в данной организации следующая: 22 500 руб оклад+... Далее →
-
Опыт работы в этой конторе крайне негативный. Директор наглый, не порядочный человек. Набирают сотрудников и так прессуют что текучка кадров ужасная. При необходимом штате в 16 человек у них работают 4. С зарплатой обман полный, никаких договоров с работниками не заключается, если поссорился не дай бог с директором, всё с деньгами можешь попрощаться. Рулят там супруги [Ш.] [И.] и [Ш.] Юлия. А водителем работает брат директора. Так что сами понимаете семейный подряд. Ни в коем случае не устраивайтесь туда работать. Далее →
-
ооо «перспектива» Не верьте написанному в вакансии о приеме, нет там ни своевременной оплаты ни заявленной суммы з/п, а есть ремонты, куча штрафов, работа по договору который на руки не доют, з/п серая, отношение к водителям как чернорабочим, ремонт оплачивают мало. Далее →
-
Не выплатили зарплату за несколько смен! Работа там неофициальная «по договору» (как они говорят — стажировка), а у меня даже паспортные данные не спросили. Поработала немного и уволилась, месяц мне компостировали мозг по поводу зарплаты… то «денег нет», то «директора нет». В общем, по моему мнению — типичная шарашкина контора, да и платят там копейки, даже не смотря на то, что там есть трудоустроенные официально. Администраторы на рабочем месте личные проблемы решают, а на проблемы бывших сотрудников с расчетом им наплевать. Далее →
-
ГОРМАШСЕРВИС
Несоблюдение техники безопасности и отсутствие техдокументации на операции Подробнее → -
ВЕСТ ФОРЕСТ
-
Перспектива
Небрежность водителя, плохая организация производства работ. Подробнее → -
ОБЩЕСТВО С ОГРАНИЧЕННОЙ ОТВЕТСТВЕННОСТЬЮ "АВТОШКОЛА МАСТЕРСКАЯ ВОДИТЕЛЬСКОГО ДЕЛА"
Нарушение минимального размера оплаты труда работников. Подробнее → -
ООО "АРКС энергомонтаж": Судебный акт по делу о взыскании невыплаченной зарплаты и компенсаций.
Решение суда по трудовым нарушениям в пользу сотрудника. Дело: 77RS0031-02-2022-013204-33 Подробнее → -
ООО "Хуторское": Иск о взыскании задолженности по зарплате был удовлетворён.
Решение суда по трудовым нарушениям в пользу сотрудника. Дело: 2-797/2021 ~ М-788/2021 Подробнее → -
Общество с ограниченной ответственностью строительная компания "Стимул" (ООО СК "Стимул"): Судебное разбирательство о взыскании невыплаченной заработной платы.
Решение суда по трудовым нарушениям в пользу сотрудника. Дело: 2-63/2021 ~ М-26/2021 Подробнее →