Работа на стажировке в компаниях соискателем: отзывы, зарплаты в Саратове

Ищете работу на стажировке в компаниях соискателем? 🔥 Изучаете вакансии и зарплаты?

Негативный опыт стажировки? Поделитесь! Добавить отзыв

Города:

По профессиям:

Отзывы (3)

  • 30.06.2026 Саратовсоискатель
    Общая оценка:
    1
    Атмосфера:
    2
    Руководство:
    1
    ✓ Преимущества
    Их нет! Далее →
    ✗ Недостатки
    Обучение две недели по 8 часов. Доступ только к базе знаний. По итогу два дня для проигрыша, чтобы сдать контрольный звонок. Доступа к программе, по которой будет проигрывание, нет. Тупо дают доступ к своей мышке, и ты через их компьютер что-то пытаешься сделать и научиться пользоваться программой. Всё виснет, обучаться через чужой компьютер ужасно. Красиво кружева плетут, говоря, что мы никого не бросаем в беде и всегда друг другу помогаем. По итогу. Сдача контрольного звонка плюс тест на 40 вопросов. Если не сдал с первого раза, дают ещё попытку, базу должен знать на зубок плюс программу, к которой нет доступа. Только всё на картинках. Если не сдал два контрольных звонка тупо из-за нервов, так как сложно всё это, то тебя смывают как [censored] в унитаз. Обратной связи ноль. Ни руководитель группы, с которой знакомят в самом начале, ни кто с тобой не свяжется, чтобы хоть что-то сказать или предложить другой проект или переобучиться, ну хоть что-то. Тишина! Плюс требуют в обязательном порядке до сдачи контрольного звонка прислать полный пакет документов! То есть документы все у них, а ты провалил тестирование и про тебя забывают через 5 минут.... Далее →
  • 07.01.2023 Саратовсоискатель
    ✓ Преимущества
    Относительные Далее →
    ✗ Недостатки
    Не оформляют с первого дня, стажировка не оплачивается, ваш выход на стажировку не фиксируется ни в каких документах. [И.] должность которого неизвестна, ведёт себя крайне безответственно. Обучение по факту есть, но обучать тебя берётся человек, сам едва ли смыслящий в компьютерах. Внятно не могут ответить на вопросы по зарплате, оформлению, не перезванивают, хотя берут трубку и приглашают на стажировку. Возникает вопрос: вам нужны работники, или объявление висит в качестве новогоднего украшения? На собеседовании не спрашивают никаких документов у соискателя, даже удостоверение личности и И.Н. За мной закрепили совершенно безответственного сотрудника, который в случае чего свалит вину на новичка. Интересно, так во всей сети принято, или просто мне не повезло? А ведь ожидания были гораздо выше реальности.))) Далее →
  • 12.03.2021 Мытищисоискатель
    Не рекомендую наниматься на работу в качестве «новичка», только что закончившего ВУЗ и не имеющего опыта работы в ландшафтной архитектуре. В вакансии пишут, что ищут без опыта работы, что всему обучат. На деле все не так. Новички поставлены на поток, меняются, как перчатки. Если вы отработали 2−3 дня и узнали черный замысел работодателя [И.] [И.] [Н.], то вам повезло, т.к. зарплату вам платить никто не собирался, вы пришли к нему за опытом! Он принимает «на работу» каждого позвонившего, выгнав того, кто в данный момент сидит в офисе и чертит в автокаде. На самом деле сотрудник без опыта не нужен — это замануха, чтоб больше людей приходило. Один поработал, почертил, другой продолжил, третий закончил чертеж. Работа сделана бесплатно, деньги за нее в карман, новичка на улицу, типа он не прошел испытательный срок. Далее →