Отзывы о прохождении стажировки в Петрозаводске
Ищете работу на стажировке в компаниях в Петрозаводске? 🔥 Изучаете вакансии и зарплаты?
Работа на стажировке в компаниях в Петрозаводске - это всегда риски.
🔴 В списке 45 отзывов отчетов о занятости на стажировке в компаниях по городу Петрозаводск с рейтингом 1 из 5, плюсы-минусы, уровень реального дохода, штрафы и премии
Негативный опыт стажировки? Поделитесь!
Добавить отзыв
Города:
По профессиям:
🧑💼менеджер (2)
🧑💼продавец (2)
Отзывы (45)
-
Была на прошлой неделе на собеседовании в центральном офисе, хорошо поговорила с куратором направления, на которое я шла, вроде бы все хорошо договорились о том, что я пройду стажировку перед итоговым собеседованием. Курátor сказал, что уточнит время и место стажировки и свяжется со мной в течение 1−2 дней, на этом и все. Никто не позвонил, не написал, на мои попытки самой выяснить судьбу моей стажировки на контакт так никто и не вышел… вот зачем обещать людям перспективы трудоустройства и так сливаться? Ну не подходит, если кандидат, так и скажи. Человек же откладывает или отказывается от других, возможно, перспективных предложений, а то тут закладываешь время на учебу, откладываешь поиски, а тебе не то что позвонить не могут, а даже когда ты звонишь, ответить не могут! Одна звезда именно куратору, не знаю, является ли он HR-специалистом, но только такую оценку его действиям могу поставить. Далее →
-
Первый и, пожалуй, основной недостаток — это HR Совершенно некомпетентный сотрудник, занимает данную позицию благодаря тому, что состоит в родстве с гендиректором. Убедиться в этом вы можете как минимум, ознакомившись с иском на данную компанию по нарушению трудового законодательства. Вкратце, иск был подан по причине того, что отдел HR, в лице Ю.А., даже не потрудился оформить сотрудника за 3 месяца работы! При моем трудоустройстве документы также, несмотря на заявление оформления по трудовому договору, с первого дня были оформлены только спустя 2 недели. При трудоустройстве пришлось самой выпрашивать направление на продление санитарной книжки, в принципе у руководства данного вопроса ко мне не возникало, и это несмотря на то что я имела прямое отношение к работе с товаром. К слову, санитарную книжку мне продлили только через 1.5 месяцев работы. Оформление в данную компанию из-за прошлых проблем теперь происходит только по срочному трудовому договору, который позиционируется как стажировка. Официальная заработная плата будет минимальной, так что в случае, если вы будете плохо справляться, вам могут просто не выплатить серую часть, и вы ничего и никому не докажете. Если же вы хорошо справляетесь со своими обязанностями, вам будет предложено совмещение с будущей... Далее →
-
Устроилась администратором в центр 1 февраля, до этого была стажировка 2 дня неполных, один полный, неоплачиваемая. Оформили официально только 12 февраля. Зарплату называли на собеседовании 24−27 тысяч, оклад + KPI. Администраторы выполняют много обязанностей: уборку, работу с документами, сопровождение детей, весь офис на них. Лично настроила программу CRM и сделала многое другое. [И.] зп вышла 17 тысяч, при попытке выяснения идиотские аргументы, постоянный уход от темы. Воровство. Не тратьте время и силы на этих работодателей! Даже педагоги центра при мне в марте выясняли зп за январь! Далее →
-
График работы сутки через двое, оформляют по желанию, договор на руки не дают, стажировка бесплатная (3 смены), поставят в тот отель работать, в котором не хватает сотрудников, а не в тот, что ближе к дому. Штрафы на усмотрение руководства без предупреждения, кидают на подмены в приказном порядке, и им не важно, что у тебя есть другие дела в свой выходной. Текучка кадров, з.п. серая. Далее →💬1 комментарий
-
Откликнулась на вакансию администратор салона, по итогу пришла, меня встретила девушка без перчаток, на вопрос нужно ли надевать маску, она ответила «если есть, надевайте» значит сетевой салон не имеет средств предложить одноразовые для своих клиентов?) Заполнила анкету, в которой были сразу же вопросы про продажи. Хотя я шла на админа! После заполнения ещё минут 20 сидела ждала человека для беседы. Вышла блондинка в спортивном зелёном костюме и повела в коморку. НЕ представилась! НЕ сказала КЕМ ОНА ТУТ работает! С первых же минутах беседы мне хотелось встать и уйти. Девушка недоброжилательная, не подбирает слова, усмехается и спорит. Начала давить с вопросами о прошлой работе, почему ухожу, что не так и тд. На мой ответ что хочу просто сменить сферу, она начала спорить и смеяться, выставлять меня будто дурочкой. В итоге выяснилось что им нужен не админ, а продажник. Возникает вопрос, почему это не написать в вакансии? Дальше пошли вопросы"хожу ли я в салоны, сколько трачу, описать работу админа в моем салоне куда я хожу» на мой вопрос о зп, она резко ответила что смена 12ч 1300 +мотивационные проценты и дальше ушла от разговора. Я её вернула тк не поняла ни слова. Потом она возмутилась что я сказала... Далее →
-
Пригласили на администратора в городе Щелково. Вроде в вакансии все красиво описано. На деле — работать по 13 часов, замещая всех и вся. Плюс стажировка 2 недели (если вдруг по каким-то причинам не устроишься, ее тебе никто не оплатит) и зарплата в районе 30 тысяч. Когда это мы вернулись к крепостному режиму? Полное несоблюдение ТК. Далее →
-
Являлась клиентом этой сети маникюра на протяжении 3 лет. Недавно увидела объявление о поиске администратора, прошла онлайн-собеседование, назначили стажировку. В общей сложности мне морочили голову 2 недели, за этот срок у меня было всего лишь 3 стажировочных дня по 4−5 часов и то не подряд. Когда должен был быть очередной стажировочный день, мне пишет старший администратор сообщение что-то в стиле: «Не смогу вам завтра провести стажировку, буду держать в курсе». До сих пор держит. Просто тупо слилась и не посчитала нужным даже известить о том, что они передумали на мой счет. Я не 20-летняя и даже не 25-летняя девочка, да даже если бы я таковой и была, ничто, повторюсь, НИЧТО вам не дает права так обращаться с соискателями! Отвратительное отношение! Стоит отметить, что я имею опыт работы в салоне красоты, но, понятное дело, у каждого салона свои нюансы, и нужно время, чтобы к ним привыкнуть, выучить новый прайс, познакомиться с мастерами и т.д. Также при моем вопросе — в какую именно студию ищут администратора (их 4 по городу) — было сказано, что админы — это подвижная субстанция и должны работать во всех студиях. В каждом салоне работают... Далее →
-
Не совсем грамотное руководство, экономия на всем (в т.ч. на рекламе для раскрутки, работники должны сами раздавать листовки в ТЦ). Останетесь без зп за несколько месяцев, по пару тысяч в месяц будете получать и то через выпрашивания и бесконечные дозвоны до Ю.Т. По итогу, вы уволитесь, и денег вам никто не отдаст. Более того, с вас не будут брать трубки и читать сообщения. При трудоустройстве сразу заявляют, что официально трудоустраивают только через полгода. Первые 8−10 дней вы поработаете бесплатно (стажировка они называют: с 9 до 9 каждый день). Вообщем, нагрели они уже много [censored] в т.ч. и меня, так что бегите, глупцы, кто согласился работать в этой «ветаптеке». В любом из городов творится одинаковый маразм: бесплатно работаешь, бесплатно убираешься, моешь полы, разбираешь товары, таскаешь коробки с мусором, выслушиваешь, какой ты неэффективный работник и собственно втюхиваешь людям эти листовки и карты Выгода. Решайте сами). Далее →
-
-
Отвратительная компания. Все друг на друга доносят. Платят копейки. Карьерного роста никакого. Этики никакой. И эти двойные-тройные визиты — как снег на голову. Доходило до того, что территориальный менеджер [Г.] [Е.] разговаривала матом. Машину дают только через 3 месяца испытательного срока. Медицинские представители успевали зарабатывать себе циститы. Бегите из этой компании. Далее →
-
1. Официальное трудоустройство, обещанное после первого месяца работы, не предоставляют. 2. 3 месяца испытательного срока. 3. Нагрузка в работе чрезмерно высокая: нет времени на обед; постоянно разрывают на несколько дел одновременно; появление штрафов, о которых изначально никто не был предупрежден. 4. Слишком молодое и неопытное руководство. Далее →
-
Мне казалось, что в крупной фирме будет меньше головной боли, что работать буду спокойно и расслаблено. К сожалению, получилось совсем по-другому. Это понял еще на обязательной для всех стажировке. Даже обучение было не таким, как я ожидал. Все в темпе-темпе-темпе и быстро-быстро-быстро. Как будто если остановишься, то все, конец всему! В общем, я сначала думал что не справлюсь, но потом как-то втянулся. Многие работают 5−7-10 лет в компании и довольны. Далее →
-
Всех приветствую! Кто желает пойти на вакансию сиделки в ГБУ СО КЦСОН РК, подумайте 100 раз об этом, во-первых Вас устроят на работу, как универсального работника, а т.е (вы должны мыть полы, полоть грядки, убирать территорию; роль буфетчицы конечно, ну и ухаживаем за пожилыми людьми), во-вторых, Вам конечно, с первого дня скажут «мы Вас берем с ногами и руками», Вы пройдете стажировку и поймете Ваше это или нет. В третьих, Вы пойдете пообщайтесь с начальницей данного отделения Рыгач [Н.] [Е.] у которой заскоки поплавского, и малолетних выдр она не берет, а берет только БАБИЩ которым ЗА 45 И рожавших, НО БЕЗ детей! Вывод: у них бардак полнейший, разобраться не могут у себя в коллективе, так еще и новые проблемы себе создают. Подумайте 100 раз, всем успехов! Далее →
-
Компания «Промышленные масла» на Заводской, около ЦСК и бывшего Мясокомбината. Директор Рудый [И.] [С.] нагло, без предупреждений, снимает часть заработной платы всем неоформленным сотрудникам (придумывая свои причины для каждого сотрудника), а оформлены единицы, и на неполные ставки. Говорится, что повысят зарплату после испытательного срока, а на деле зарплата остаётся та же, так ещё и штрафы и по настроению урезает зарплату. Экономит не только на зарплате сотрудников, но и на вывозе твёрдых бытовых отходов, раньше было 2 раза в неделю, а теперь 1 раз в неделю. Несколько раз сотрудники полиции ловили водителей, работающих к этой компании, за несанкционированным выбросом мусора компании, водителям приходилось это делать по причине того, что руководитель решил сэкономить на вывозе твёрдых отходов. Далее →
-
НЕ работайте В ЭТОЙ компании — МОЙ ВАМ совет! Отработал в этой компании 3 месяца, за которые в итоге получил 11к руб. Обещали золотые горы — в декабре никто не получил больше 20к руб. Больше 80% — черная зп. При стажировке своими глазами видел, как сотрудники получают 60к руб зарплату. Ныне, из-за новой системы высчита зп никто не будет получать больше 20к. Изначально устраивался с удобным мне графиком — работал без выходных! Зарплата выдается только в следующем месяце. Так, что вы не видите своих заработанных копеек полтора месяца. Так же, регламенты только добавляются каждый месяц, усложняя без того, такие себе, условия, и требования, труда. Собрался уходить — не дают согласия. Прямые нарушения трудовых прав сотрудников. Бардак во всем. Элементарные требования к руководителям не выполняются. Так же, изначально соглашался поработать 2 дня на точке, пока не было штата, что абсолютно мне не подходит по локации! Работаю уже 2 месяца на этой самой точке. Новичок, мало что умеющий — в одиночку! Вышла проблема: на ревизии -25к, которые вешают на меня. Как выясняется, все это вина предыдущего сотрудника работающего на точке. «Лучше идти работать в ларьке, чем в теле2!». Сплошные вопросы к компании. На носу... Далее →
-
Официальная зарплата около 8 тысяч в месяц, остальное — на руки. Выплаты с задержками, отпуск могут не согласовать. Будьте готовы, что первые два месяца работаете без зп, получите только в конце второго рабочего месяца. Об этом кстати тоже не говорят) Условия работы никакие) ремонта давно нет, старые ковролины, кривой пол в кабинете. Зарплата ниже рынка, работаю минимум за троих. Все выплаты по больничным и отпускам приходят с большими опозданиями. Большинство сотрудников просто перекидывает свои обязанности на тех, кто ниже по должности. Работа в целом не налажена. Половина того, что пишут в вакансии не соответствует правде, половины не написано вообще) По некоторым позициям врут по графику и зп первые месяцы ниже заявленной, «испытательный срок». Очень экономят на всём, на чем только можно, хотя итак налоги практически не платят. Многие, кто приходит в компанию, сидят тут день-2 или пару месяцев и увольняются. Если бы знал (а) с самого начала обо всем этом, не пошел (а) бы работать сюда, от увольнения останавливают только личные обстоятельства. Пишу, потому что хочется чтоб соискатели видели правду) Абсолютно не советую!) Удачи всем в поисках работы) Далее →
-
Тонущий бизнес. Не соблюдение правил санпина, малая оплата труда, учитывая нагрузку и переработку. Начальство экономит на всем, и не позволит себе в вдать полную зарплату, обязательно штрафуя. Многое сделано, чтобы только усложнить работу. Бешеная текучка кадров. Стажировка бесплатная, и может затянуться больше трех недель. Далее →
-
Трудовой договор не заключают, объясняя, что только после испытательного срока продолжительностью 3 месяца, но предлагают подписать договор материальной ответсвенности, что не законно и не несёт никакой юридической силы, ввиду отсутствия основного трудового договора. Условий труда никаких: 6 дневная рабочая неделя, в течении дня присесть некогда и не на что! На обед 30 минут. Ещё и с выплатой заработной платы обманывают: обещают одну сумму, выплачивают другую (меньше). Далее →
-
В данной компании проработала 7 дней (30 и 31 12 2018) и 4, 5, 8, 9, 12 01 2019 и очень сожалею, что потратила на них свое время. Детализирую: Накануне нового года, по телефону, проходила собеседование с отделом кадров, Аллой. Она, на следующий день, направила меня сразу в магазин, к продавцу на практику. Оговорили условия работы: Оплата наличными и в срок, 10 зп, 15 проценты, 25 аванс. 30 12 18 я отработала первый рабочий день c двумя продавцами, с 10−22, далее мне дали ключ от магазина и я 31 12 18 работала в единственном экземпляре (это был мой второй рабочий день). Руководство, не подумало, о том, что там работает совершенно посторонний человек….Кроме двух продавцов, меня никто даже в глаза не видел. Без официальных документов. По личной чистоплотности, сама лично отправила скан паспорта, в отдел кадров….Алла (сотрудник отдела кадров) даже у меня его не запрашивали. Ни говоря уже, о трудовом договоре и договоре материальной ответственности. Я могла вывезти ВЕСЬ магазин и забрать ВЕСЬ нал из кассы…. Оплата труда в данной организации следующая: 22 500 руб оклад+... Далее →
-
Доброго времени суток, хочу описать свой небольшой опыт работы СТЗ в данной компании. Начну с положительных моментов: - Деньги перечисляют без опозданий 15 и 25 числа, задержек не было. - Зарплата «белая» со всеми отчислениями в ПФ и так далее. - С недавнего времени начали оплачивать обеды по 50 рублей за смену. Можно сходить, взять себе пряников. Мелочь, а приятно. - Берут кого угодно, даже без минимального опыта. Даже психически больных, и тех с руками и ногами. А теперь о плохом: - В объявлениях можно увидеть обещанный уровень ЗП в ₽19500−23500. Скорее всего, ₽23 500 вы никогда не увидите. Это будет ~₽16 500 без учета вычетов или ₽14 500 на руки. Готовьтесь к тому, что несколько тыс. рублей будет вычитаться за недосдачи, в которых вы не виноваты. Если кто-то украдет виски у вас за спиной, платить будете вы. С самого начала вас будут предупреждать о материальной ответственности. - Постоянный дефицит кадров. Стажеры почти не остаются. Я проработала пару сезонов и за это время в филиал приходило около 4−5 стажеров. Никто не остался. Поэтому бывают случаи, что магазин банально остается без охранников. Приходится работать за всех сразу.... Далее →
-
Вакансия администратора висит на сайте уже месяца 3. Улыбаются только первый день. Причем так слащаво, что сразу чувствуется подвох. За свои 5 копеек хотят что бы в первый день стажировки за бесплатно помогал в работе администратору. При это не научив ровным счетом ни чему. Думаю, рассчитывают на бесплатную рабочую силу в период «стажировки». При все при этом абсолютно хамское отношение. Текучка в порядке вещей. Оно и не удивительно, ищут очередных рабов. Не советую туда устраиваться. Далее →