Удаленная работы на дому: отзывы в Домодедово

Ищете работу удаленная работа через интернет в Домодедово? 🔥 Изучаете вакансии и зарплаты?

Работа удаленная работа через интернет в Домодедово - это всегда риски.

🔴 В списке 2 отзыва отчетов о занятости удаленная работа через интернет по городу Домодедово, плюсы-минусы, уровень реального дохода, штрафы и премии

Работали удаленная работа через интернет? Накипело? Расскажите правду! Добавить отзыв

Города:

По профессиям:

 

Отзывы (2)

  • 24.10.2023 ДомодедовоДиректор по развитию региона💵 ЗП: 19000👍2
    ✓ Преимущества
    ✗ Недостатки
    Уважаемые соискатели на должность директор по развитию региона (оклад 19 000 руб., хотя Вам будут обещать 50 000 и премию после открытия магазина 250 000), не тратьте своё время, легендарная компания ООО «Торгсервис 50» (сеть магазинов Светофор). До момента трудоустройства я прочла отзывы о компании, далее возникли сомнения, стоит ли «марать» свою трудовую книжку, но пообщавшись с «куратором» по Московской области Г.Т., всё же решила начать свою трудовую деятельность в компании. Приём на работу 25.09.2023, увольнение 23.10.2023 по собственному желанию. Если Вы думаете, что у Вас получится открыть магазин, то скажу сразу, что это за областью фантастики. Требования компании к арендодателю высокие, а ставка за 1 кв.м. ничтожно низкая (400 руб.). Звонишь по объявлению (циан, авито и т.д.), только собственник слышит магазин Светофор, сразу шарахается, как чёрт от ладана, позвонив так четыре недели. В день увольнения 23.10.2023 г. запросила у менеджера по персоналу Е. Л. расчётный листок — ответ не получила. За отработанные 16 дней в октябре выплатили 16 755, 01 руб. «Куратор» Т. Г. также не ответила на мой запрос, пояснила,... Далее →
  • 12.11.2021 Ростов-на-ДонуSEO-специалист👍17
    ✓ Преимущества
    Речь отнюдь не о достоинствах, когда тебя так и не наняли на работу. Обещали конечно белую ЗП, т.к. нет отпусков, обещали раз в 3 месяца какие-то доплаты, удаленка и прочее. Всё звучит прекрасно, но… Далее →
    ✗ Недостатки
    Начнем по порядку. Устраивался я на SEO специалиста. Hr в разговоре упоминала, что это примерно уровень Junior — middle. Ну окей, знаний у меня больше, чем у мидла, меня устраивает. Все хорошо, спрашивает про английский, говорю, что не учил специально никогда, но полгода работал на удаленке на зарубежку, все на английском, проблем не было. Ладно, все прошло хорошо. Кидают ТЗ, на немецком. Ну, может, ошиблись? Нет, ТЗ и правда на немецком, собери семантику, кластеризуй, собери из этого примерную структуру сайта с обоснованиями. Ну, допустим, я человек простой, все сделал с переводчиком. Следующее собеседование со старшим специалистом, снова повторяю про английский, общаемся по другим вопросам, все окей. Через день приходит отказ по причине отсутствия уровня С1 в английском. У меня масса вопросов к данной фирме и ее подходу к рекрутингу. В резюме указан B2, в вакансии указан B1-B2, эйчару лично сообщалось про знания языка. И причем ТУТ ТЗ НА НЕМЕЦКОМ? Вы, конечно, думайте сами, идти вам сюда или нет, но с таким подходом я бы не рекомендовал.. Далее →