Работа делопроизводителем: отзывы и зарплаты в Владивостоке

Ищете работу делопроизводителем в Владивостоке? 🔥 Изучаете вакансии и зарплаты?

Работа делопроизводителем в Владивостоке для соискателя часто содержит риски, поэтому чужой опыт вдвойне ценен.

Чтобы не ошибиться в выборе работодателя, рекомендуем ознакомиться с отзывами! Здесь собраны мнения бывших сотрудников о преимуществах, недостатках, зарплатах в лучших и худших организациях в Владивостоке

Работали ДЕЛОПРОИЗВОДИТЕЛЕМ? Накипело? Расскажите правду! Добавить отзыв
Отзывы ЮРИСТ ДЛЯ ЛЮДЕЙ
ЮРИСТ ДЛЯ ЛЮДЕЙ (1)
Отзывы ВП ЭРА
ВП ЭРА (1)

Города:

Отзывы (2)

  • Юрист для Людей: Свинское отношение, задержка расчёта, игнор эйчаров.

    13.06.2025 • Владивосток • делопроизводитель
    ✓ Преимущества
    Отсутствуют Далее →
    ✗ Недостатки
    Начиная с вранья со входа — заканчивая отношением при увольнении. Сомнительная контора, свинское отношение как к клиентам, так и к сотрудникам. Уволилась неделю назад, до сих пор не получила расчёт, в ответ полный игнор, никакой ясности о получении денежных средств нет. Кто отвечает за увольнение — тайна, покрытая мраком, эйчары пропали сразу после того, как завели в компанию. На требования связаться со мной — реакции никакой. Судя по количеству судебных дел и постоянной смене юр. лиц, я такая далеко не одна. Была на должности делопроизводителя, такого количества негатива от людей я ещё не слышала, но негатив имеет место быть, так как деньги взяли, а связи никакой — такой же игнор. Цель только продать услугу (втулить), клиент, естественно, подписывает, а в процессе сталкивается с реальным отношением к себе. Просто дно. Юристы, не соблюдающие ТК РФ — вообще позор. Месяц потраченных нервов, времени и средств. Далее →
    💬1 комментарий

  • АО ВП ЭРА: Плохой коллектив

    07.03.2023 • Владивосток • делопроизводитель • 👍3
    ✓ Преимущества
    Белая зарплата, официальное оформление Далее →
    ✗ Недостатки
    В отделе снабжения и сбыта этого предприятия работают в основной массе своей лицемерные и неприятные люди, преследующие свою выгоду, а руководитель этого всего безобразия проявляет интерес совсем не делового характера к своим сотрудницам. Изначально на собеседовании он сообщил ложную информацию, что по этой вакансии никто в отделе не работал, но затем выяснилось обратное. На самом предприятии застой, работа между отделами по принципу «лебедь, рак и щука». Далее →