Работа директором: отзывы и зарплаты в Ижевске
Ищете работу директором в Ижевске? 🔥 Изучаете вакансии и зарплаты?
Работа директором в Ижевске для соискателя часто содержит риски, поэтому чужой опыт вдвойне ценен.
Чтобы не ошибиться в выборе работодателя, рекомендуем ознакомиться с отзывами! Здесь собраны мнения бывших сотрудников о преимуществах, недостатках, зарплатах в лучших и худших организациях в Ижевске
Работали ДИРЕКТОРОМ? Накипело? Расскажите правду!
Добавить отзыв
Города:
Отзывы (8)
-
Решение суда по трудовым нарушениям в пользу сотрудника. Дело: 2-2830/2024 ~ М-1764/2024 Далее →
-
✓ ПреимуществаИмеются Далее →✗ Недостатки[К.] и Ерофей это такие люди, которые боятся взять на себя ответственность, всегда будут виноваты менеджеры. Я не понимаю для чего такие директора если они только за свое очко отвечают и боятся, я за директора 2 заказа по 5 млн брал на свою ответственность…[В] нач юр. отдела знает в Питере…сколько орались с ним тоже ..в итоге ты [В.] не прав был…оплатили же по банковской гарантии и не Мечел это был…Эти Ерофей и кот [censored] даже в договорах то не шарят… Кто их вообще к руководству пустил… Далее →
-
✓ Преимуществане задерживают зарплату Далее →✗ НедостаткиРаботала там. Психически неуравновешенный директор, орущий на своих подчиненных. Неадекватно высокомерные главбух и главный юрист (юридический отдел вообще некомпетентен весь), сама атмосфера нездоровая и токсичная. Не советую там работать, если уважаете себя Далее →
-
✓ Преимуществанет Далее →✗ НедостаткиПодтверждаю отзывы. Все, кто там работают — возрастные, молодежь оттуда бежит, проработав чуть-чуть. Атмосфера нездоровая и токсичная. Директор, Армянинов — тот самый карикатурный директор, действительно не умный и самодовольный, ничего не понимающий в управлении. Компанию ведет ко дну. По поводу зарплат и долгов, не стесняясь говорит — мы заплатим первые пару месяцев, а дальше человечек к нам душой прикипит и будет работать за идею. Вот примерно такой уровень интеллекта и познаний в управлении. Работала с бухгалтерией — неадекват и хамоватость всех тетенек в отделе. Довелось пообщаться с некоторыми их рабочими — быдло и хамло тоже. Общее впечатление распада, непорядочности и прогнившего днища. Далее →
-
Там уже нечего улучшать, от тараканов то не могут избавиться, не говоря уже о серьезных проблемах. Пока директор не разберется в себе и не будет дизморалить сотрудников своими высказываниями и штрафами, будет честен с самим с собой, тогда возможно все изменится, не будет ужасной и постоянной текучки и люди, персонал, сотрудники будут идти за тобой, мой дорогой друг — [К.] [С.] [В.] Далее →
-
Задержка заработной платы, директор, который не благосклонен к увольнению сотрудников, отсутствие мотивации и поощрений, непонятные мутки с твоей зарплатой (расчетные листы не дают, фиг пойми обсчитали тебя или нет, потому что каждый раз разная сумма), плохо выстроенные бизнес-процессы. Далее →
-
Решение суда по трудовым нарушениям в пользу сотрудника. Дело: 2-1079/2020 (2-7441/2019;) ~ М-6186/2019 Далее →