Работа инженером: отзывы и зарплаты в Миассе
Ищете работу инженером в Миассе? 🔥 Изучаете вакансии и зарплаты?
Работа инженером в Миассе для соискателя часто содержит риски, поэтому чужой опыт вдвойне ценен.
Чтобы не ошибиться в выборе работодателя, рекомендуем ознакомиться с отзывами! Здесь собраны мнения бывших сотрудников о преимуществах, недостатках, зарплатах в лучших и худших организациях в Миассе
Работали ИНЖЕНЕРОМ? Накипело? Расскажите правду!
Добавить отзыв
Города:
Отзывы (4)
-
✓ ПреимуществаПришла работать около 2 лет назад. В целом обстановка нормальная — отношение к работникам хорошее, есть соцпакет, достойный уровень зарплаты. Далее →✗ НедостаткиИз минусов бухгалтер по зарплате как-то раз просчитывалась, приходилось подходить к ней, она при мне проверяла и потом доплачивала мне зарплату. Ну, такое бывает, она тоже человек. Далее →
-
Миасские конторы Индейка НС, Райт, Замороженная птица, ТК Сенатр, СК Телец, ИП [К.] [С.] [Г.], ИП [К.] [Н.] [И] в г. Миасс и все аффилированные и связанные с ними фирмы — профессиональные воры и мошенники. ИНН аффилированных контор: 7 415 060 049, 7 415 069 718, 7 415 094 464, 7 415 099 078, 7 415 083 166, 741 513 550 856, 741 510 431 280, Директор [К.] [С.] [Г.], его мобильный 7 (xxx-xxx) 64−85, второй телефон 7 (xxx-xxx) 40−79, е-майл: serg77773333@mail.ru, indeikans@yandex.ru, indmiass@gmail.com, дата рождения [censored] 28.04.1979 г. паспорт: 75 00 914 436, выдан Северным отделом милиции УВД г. Миасса Челябинской области, дата выдачи 23.10.2001 г., прописан по адресу: Челябинская область, г. Миасс, пр. Октября, д. 65, кв. 29; его жена [К.] [В.] [Н.] [И.], ее телефоны 7 (xxx-xxx) 28−80, +7 (xxx-xxx) 94−32, +7 (xxx-xxx) 53−29, страница ВКонтакте: https://vk.com/natalywizard, е-майл: natalyv82@mail.ru — бессовестные воры, мошенники и лгуны. Получив предоплату, данные субъекты чувствуют себя полными хозяевами положения, захочу — просто кину, но если терпеливо будешь выпрашивать... Далее →
-
Текучка полная, бардак. Что хотят, то и творят, кидают клиентов, делают один брак. Не советую Далее →
-
Решение суда по трудовым нарушениям в пользу сотрудника. Дело: 2-954/2021 ~ М-484/2021 Далее →