Работа инженером: отзывы и зарплаты
Ищете работу инженером? 🔥 Изучаете вакансии и зарплаты?
Работа инженером для соискателя часто содержит риски, поэтому чужой опыт вдвойне ценен.
Чтобы не ошибиться в выборе работодателя, рекомендуем ознакомиться с отзывами! Здесь собраны мнения бывших сотрудников о преимуществах, недостатках, зарплатах в лучших и худших организациях
💲 Какая зарплата у ИНЖЕНЕР?
Сотрудники указывают зарплаты от 15 000 до 150 000 руб.
Средняя зарплата 43 000 руб. в месяцЭто на 49% меньше средней зарплаты по стране
Сколько получают инженером? Статистика зарплат →
Работали ИНЖЕНЕРОМ? Накипело? Расскажите правду!
Добавить отзыв
Города:
Отзывы (934)
-
Взяточник и коррупционер а.и.о., начальник Управления территориального контроля, работает в Правительстве Москвы, Департаменте культурного наследия города Москвы (Мосгорнаследие). Взяточник и коррупционер а.и.о. получил взятку от ИП п.а.е. (Юридический адрес: 111 396, г. Москва, пр-кт Зеленый, дом 64, кв. 290, ИНН: 772 016 185 315, ОГРНИП: 324 774 600 565 308). ИП п.а.е. дал взятку коррупционеру и взяточнику а.и.о. для осуществления незаконной деятельности с объектом культурного наследия ОКН «Городская усадьба Г. П. Юргенсона, расположенного по адресу: г. Москва, Колпачный пер., д. 9, стр. 1». Работы по реконструкции ведутся без положительного заключения экспертизы. ИП п.а.е. получил отрицательное заключение экспертизы, но выполняет работы по реконструкции с разрешения коррупционера и взяточника из Мосгорнаследия а.и.о. Выполняют реконструкцию стен здания, полную замену перекрытий и конструкций стропильной крыши без расчетов, без сохранения исторических и охраняемых решений и материалов. Были написаны заявления в Прокуратуру, в Администрацию Москвы, Президенту РФ. Бесполезно. Усадьба Юргенсона в руках вандала и недоумка ИП п.а.е. Далее →
-
✓ Преимуществаофициальное трудоустройство Далее →✗ НедостаткиРаботы выше крыши и больше, чем в должностной инструкции, рабочий день с 8:30−16:45, но по факту сидишь и работаешь до 19−20. Обед не отрываясь от рабочего места. Куча бесполезной работы, сплошные отчеты. Программ штук 100, все сложные и плохо работают, постоянные сбои… За ошибки ругают как первоклассника, но никто не объяснит, как переделать и как сделать правильно, разбирайся сам. Текучка, никто больше месяца не задерживается, потому что делать там нечего, нормальный сотрудник, ценящий себя, свой опыт, навыки и время, никогда там работать не будет! Начальству до фени на своих сотрудников. Только текст «не нравишься — увольняйся». Работа в праздничные дни и в отпуске даже могут дёрнуть. Я не рекомендую эту организацию, пока там не наведён порядок, делать там нечего..ПАО транснефть (мать/отец) все спускает на тормозах, на текучку не обращает внимание, если кому приглянулось твое место, ни с чем не считаются, придумывают причину, беседуют в присутствии специалистов безопасности (все бывшие менты) и угрозами «веселой» жизни заставляют написать заявление на увольнение по соглашению сторон. Уволяют сразу за час, был случай, так даже мужа главного экономиста уволили, но промолчала, свой... Далее →
-
✓ ПреимуществаИх нет Далее →✗ НедостаткиРасположено по адресу 127 106, г. Москва, ул. Ботаническая, д.25. Есть сотрудница подбора Н. О. Н. Ее телефон Тел.: +7 (495) 250−33-33, доб.:70 116. Зазывают на приезд для личного собеседования, ВКС не проводят, по телефону предварительно с руководителем тоже нельзя созвониться. Говорят, что будет руководитель, ответственный аж за целое подразделение и много должностей у них там, ибо выбор есть. По приезду выясняется, что дозвониться до нее нельзя (рабочий телефон), через 20 минут только смог дозвониться — она в назначенное время была на совещании. Далее на собеседовании вас спрашивают, сколько вы хотите получать? Какая самая наименьшая зарплата, на которую вы согласны? Цель выяснить, сколько вы сейчас получаете и сколько хотите, сами ни в какую не признаются, сколько готовы платить. Зарплата у них можно посмотреть на сайте Профессия будущего — там обязаны по согласованию Правительства Москвы выкладывать настоящие цифры зарплаты после вычета налогов. Зарплата в 2−3 раза ниже рынка (на лето 2026 года): слесарь-сборщик РЭА 80 тыс руб, ведущий инженер (опыт от 4 до 6 лет) — 100…160 тыс, бухгалтер (от 4 до 6 лет) 1 категории —... Далее →
-
✓ ПреимуществаВаще никаких преимуществ Далее →✗ НедостаткиРаботал 2016−2017, там дурдом, [censored] сплошные, сейчас случайно зашёл на сайт — блин, всё руководство то же самое, думал их давно вышвырнули! Особенно главбухша — быдлотно-деревенское поведение, муж олигофрен, на раздаче раньше в их столовой работал. Главный инженер просто прётся от [censored], сам, наверное, такой. Короче, ничего не поменялось. Тот период жизни, про который не хочется вспоминать, как говорится.. Далее →💬1 комментарий
-
✓ Преимуществалегко устроиться (по крайней менее при мне было так когда я устроился было 850 чел когда ушёл было около 150 очень много людей сократили, а часть сами ушли). и то что работа удаленная и все! научился там многому и ушел в другую организацию! и плюс то что меня ни разу не обманывали на всю зп! но штрафы постоянно были и я не разу не получил тех денег которые были в фин доке! (в основном ответ был прост что мол долго делал или много замечаний так что я не знаю на сколько это правда) ребята работали при мне хорошие по крайней мере при мне работали я уже там не работаю несколько лет тем более я с некоторыми до сих поддерживаю связь очень много народу ушли в другие организации и 60% там уже там уже не работает так что я не знаю как там сейчас! Далее →✗ НедостаткиПо моему это очень странная организация! С очень странным финансированием (и непонятным финансированием проектов). Я ни разу не получал тех денег, которые были указаны в фин. доке, и мой максимум при всех переработках, включая работу в выходные, получал макс 44 тыс. руб., а в остальное время 20−25, не больше! Нет оплаты в выходные дни двойной, а только обычная, и с работой постоянные проблемы — то густо, то пусто!. Далее →
-
✓ ПреимуществаПреимуществ нет. Далее →✗ НедостаткиБыл у нас в Твери относительно рабочий МИАЦ. Да, были косяки, но команда работала, задачи решались. Но всё рухнуло, когда на руководящие посты пришли две «звезды» со скорой помощи, назовём их — Ш. и М. Их план гениален был до безобразия: Пришли с криком «Вы все работаете неправильно» (хотя сами ни дня не управляли стационарной структурой). Разогнали старую команду под корень — даже тех, кто знал пароли от серверов. Притащили «своих ребят» с собой. Типа, лояльная гвардия из бригады ЕДДС, которая сейчас покажет, как надо пинать бумажки. Но тут случилось смешное. Их же приведённые сотрудники уже через месяц поняли, что попали в ад. Уровень тупости руководства зашкаливал: задачи в стиле «нарисовать отчёт за вчерашний день сегодня утром», игнорирование технической базы, сборища по три часа с обсуждением цвета скрепок. Когда свои же начали писать заявления «по собственному», Ш. с М. искренне недоумевали: «Мы же с вами со скорой! Вы наши!» Итог: сейчас в МИАЦ — выжженная пустыня. Старых уволили, новые сбежали, а эти две дамы вместе с полупокером, которого они сосватали из отдела информационной безопасности, похоже, собираются руководить процессом с помощью гадания на кофейной гуще. Бардак полнейший. Людям сочувствую, руководителям — жирный минус.... Далее →
-
✓ Преимуществаооо Топаз г. Санкт-Петербург директор Тимофеев и Белов, АбрамовВ составе ООО УК Топаз г. Москва управляющая Галина Ивановна, Нина Владимировна Управляют офисным комплексом Ривьера Карабельная 5, 2, 7Руководство из Санкт-Петербурга обслуживают полностью здания. Далее →✗ НедостаткиТехников гнобят Штрафы по зарплате, премии нет, подработки и переработки не платят. Инженеров заставляют делать всё, работать за десятерых. Скобское отношение. Угрозы увольнением регулярно. Враньё и обман на каждом слове. Не рекомендую связываться, принуждают к увольнению всех техников и инженеров. Ежемесячно увольнения. Мизерная зарплата. Выносят мозг бредом постоянно. Руководство неадекватное совсем. Далее →
-
в этой организации явно какие-то биологические опыты, связанные с их продукцией. Сами увидите, во-первых, они ходят говорят про голоса, то есть вам там явно не по себе станет. У них там своя волна со сплетнями на жертву преследования. И вас на эти сплетни они водят. Они вам напакостят, потом подойдут с невинным видом, скажут, что это вон та с-ка, пойдём, хотя это их военная система.Она у них прописана в Википедии даже.Они типа ищут террористов, хотя сами людей террорят, делают из вас шахидок, потом свесят на вас тёмные уголовные дела. Руководство извращенцы. Статус они поменяли с АО на госструктуру, чтобы воровать бюджет. Они подадут просто больше сведений о трудоустроенных, а их переводит куда-нибудь сотрудница кадров с выпученными глазами, а У. за бюджетные деньги съездит на Мальдивы. Ещё большой минус, они постоянно подделывают большую часть документации! Как внутри своей работы, так и на вас, поверьте, они извинятся, чтобы быть на свободе, а вы окажетесь в опе жизни. Подделывают документы и на людей, это точно.. Далее →
-
-
✓ ПреимуществаИх нет Далее →✗ НедостаткиУже на этапе собеседования складывается негативное впечатление. Оформление происходит по ГПХ, что на практике приводит к задержкам или невыплатам заработной платы — об этом уже писали бывшие сотрудники на других ресурсах. Руководство демонстрирует низкий уровень компетенции, технические решения хаотичны, компания занимается перепродажей чужих услуг. Свои же «услуги» построены на устаревших решениях, можно сказать «из [censored] и веток». Далее →
-
✓ ПреимуществаНету Далее →✗ НедостаткиОбходите эту забегаловку за километр. Примерно через три недели после увольнения поступил звонок с незнакомого номера: некий тип, который представился замом из службы безопасности, начал спрашивать меня про то, писал ли я какие-то заявления или отзывы, говорил, что он знает, где я живу, рассказывал, что их контору могут проверять налоговики и полиция (действительно, в компании присутствуют «мутные моменты», бухгалтерия не стесняется обсуждать свои дела посреди коридора). Когда я решил послать хорошенько этого боевого оленя, он начал материться и угрожать расправой. Потом оказалось, что вечером перед звонком действительно по месту жительства приходил какой-то стероидный бычок, показывал какие-то удостоверения, искал меня и донимал соседей. После такого и правда пришлось обратиться в полицию и писать заявление. Будьте осторожны, не оставляйте им своих личных данных, ни в коем случае не связывайтесь с серой бухгалтерией. Если начинаются инциденты типа такого, сразу же обращайтесь в органы, не оставляйте такие дела безнаказанными. Далее →
-
✓ ПреимуществаДМСРазвозка от метро. Далее →✗ НедостаткиЕсли сотрудника хотят уволить, то прямо об этом не говорят, а делают жизнь невыносимой, чтобы человек не выдержал и сам написал заявление. Постоянная текучка кадров, думаю, это о многом говорит. Эта компания может дать неплохой старт карьере вчерашнего студента, но есть целый список подводных камней: 1. Карьерный рост не прозрачен, всё зависит от личных (дружеских) взаимоотношений с руководством. 2. Штрафы. Зарплата состоит наполовину из оклада и фиксированной премии. По настроению руководства могут вводиться штрафы за сорванные сроки (см. п.1 и п.2), также заявлялось, что премия может быть и увеличена разово за высокую производительность, но за несколько лет работы в этой компании с повышением премии не сталкивался. 3. Неудобное расположение: от входа до корпуса идти пешком 10−15 минут по промзоне, но есть развозка от метро. Корпоративная парковка для автомобилей есть, но она маленькая, на всех не хватает, и идти от неё до корпуса 10 минут пешком. 4. В целом в коллективе есть люди, с которыми интересно работать, но их мало, в основном в организации развито стукачество. Если вас решили уволить, то вчерашние улыбчивые коллеги организуют оформление докладных о каком-либо нарушении и подпишут всё. Директор хитро и по-быстрому «чистит» кадры, когда ей это... Далее →
-
✓ ПреимуществаВсем привет. Скажу честно, если вы робот, то на АКС- Песчанка вам понравится !Если человек, то вряд ли !)))))))Так как: Обман, отсутствие комфорта, уголовники, плохая, холодная спецодежда, еда так себе, отсутствие перспектив роста !Скорее наоборот, отнимут всЁ !)))))) Удачи, соискатели !))))))) Далее →✗ НедостаткиУголовники среди коллег, плохая еда, спецодежда, отсутствие перспектив роста, задержка после вахты.. Далее →
-
✓ ПреимуществаОтсутствуют Далее →✗ НедостаткиСоздали совместно с директором компанию и работали 50/50. В процессе выполнения контрактов неоднократно выявлялась недобросовестность и нечестность директора по отношению к заказчикам. Мошенничество и подлог отчетных документов с завышением стоимости услуг и предоставлением запасных частей для оборудования (контрафакт выдавался за оригинал, ремонтные (восстановленные) — за новые). Утаивалась прибыль в отчетах перед налоговой. Сотрудники в основном работали за МРОТ и получали зарплату под видом командировочных. Это делалось для того, чтобы не платить налоги. Сотрудники не обеспечивались спецодеждой и СИЗ. Материальные средства, покупаемые для личных нужд, в основном оформляются на компанию для снижения НДС. Подаваемые жалобы в налоговую и трудовую инспекцию не рассматривались должным образом, меры не принимались.. Далее →
-
✓ ПреимуществаНИЦ инкомсистем — выжмут все соки на северных болотах и выкинут без копейки Из плюсов тут только чистый воздух на месторождениях и возможность увидеть северное сияние пока ты впахиваешь как проклятый. Еще в казанском офисе есть нормальный туалет и чистые полы, но рядовому инженеру там бывать почти не светит. На этом все приятные моменты заканчиваются и начинается суровая реальность работы на эту контору которая только делает вид что она крутое айти. Далее →✗ НедостаткиУстроился я в эту шарагу инженером в ТО и метрологию и за год чуть не двинул кони от такого графика. Весь мой 2025 год прошёл в каких-то диких командировках по самым глухим местам, где связи нет, а работы выше крыши. Пахать заставляли по двенадцать часов в день вообще без выходных и праздников больше месяца. При этом начальник Г. В. вел себя как настоящий надзиратель в колонии. Этот человек постоянно лез в личные дела и позволял себе такие высказывания на планёрках, что хотелось ему в морду дать. За переработки мне нарисовали сорок пять дней отгулов, но когда я в марте 2026 года решил уволиться, мне просто сказали, что эти дни сгорели. Денег за них я так и не увидел, потому что расчёт выдали по самому минимуму. В офисе в Казани при этом сидит стая подхалимов и родственников руководства, которые дальше Москвы не выезжают и получают премии за наш счёт. Северные надбавки тут просто фикция для красоты в договоре, а по факту копейки. Питание на объектах организовано отвратительно, и суточных хватает только на пустую кашу и чай. Весь коллектив напоминает террариум, где каждый второй бежит стучать шефу за лишний перекур. Если вы не чей-то зять или близкий друг... Далее →
-
✓ Преимуществаниц инкомсистем — лживая контора<< СвернутьИх просто не существует в природе для обычного инженера, который пашет на объектах. Никакой пафосный офис в Казани не перекроет того факта, что тебя ни во что не ставят и держат за дешевую рабсилу. Даже если вам предложат белую зарплату, знайте, что вы ее потратите на лечение нервов после общения с местным руководством. Настоятельно рекомендую не вестись на красивые цифры в объявлении, потому что за ними скрывается полная безнадега и вранье. Далее →✗ НедостаткиОтрицательные стороныОтработал я в этом Инкомсистеме инженером по автоматизации и до сих пор плююсь при виде их логотипа. Самая главная мерзость этой конторы заключается в том, что они всеми силами пытаются вылизать свою репутацию в интернете вместо того, чтобы реально решать проблемы сотрудников. Руководство в лице кадровиков и пиарщиков сидит и целыми днями строчит хвалебные оды самим себе на Dream job и прочих сайтах. При этом реальные жалобы ребят на скотские условия в командировках удаляются за считанные часы. В октябре я застрял на объекте в условиях Крайнего Севера на лишние три недели, потому что логист просто забыл купить билеты обратно. Когда я попытался написать об этом бардаке честный отзыв, его тут же подтерли, а на его месте появилось три фальшивых комментария про дружную команду и стабильность. В ноябре ситуация повторилась, когда нам не выплатили обещанные командировочные вовремя и заставили жить в каких-то клоповниках вместо нормального жилья. Менеджеры среднего звена общаются исключительно через губу и считают инженеров мусором, который обязан пахать по 20 часов в сутки без продыху. Вместо того чтобы наладить график выездов и перестать кидать людей в командировочное пекло месяцами, они тратят бюджеты на зачистку... Далее →
-
✓ ПреимуществаРасположение в центре города, близость магазинов. Далее →✗ НедостаткиСоветский завод, который держится на плаву исключительно за счёт подачек из бюджета и/или холдинга МТЗ — это если в двух словах. А если подробно: Низкая зп — сколько бы вам не пообещали при устройстве, не обольщайтесь, платить будут около минималки, постоянно задерживая на несколько дней. Навают работяг — берут на испытательный срок, чтобы платить меньше, а затем увольняют — типо не подошли. Навают всех до кого могут дотянуться — поставщикам не платят годами (целенаправленно и осознанно врать — приказ так называемого бывшего «директора»), и годами не могут сдать или запустить станки для потребителей. Морально и технически устаревшее оборудование, техника и мебель. Начиная с 60-х годов, а там как повезёт. Дедовщина, которая проявляется в том, что пожилые сотрудники не передают свой опыт молодым специалистам, а только гоняют их, при этом забирая себе всю интересную и оплачиваемую работу. Также и осуществляется распределение премии в «коллективе»: у молодёжи премия (если вообще будет) 100−150 рублей, у дедов (которым 45+) одна только премия может быть более 1000 рублей. Сюда же следует добавить постоянное обесценивание твоей работы, часто проявляющееся в нецензурной форме. И о карьере здесь тоже не мечтайте:... Далее →
-
Шарашкина контора АО «Стройинжениринг», Юридический адрес: 350 000, Краснодарский край, город Краснодар, ул. им. Максима Горького, д.138; ИНН 2 310 082 600; КПП 231 001 001; огрн 1 032 305 694 585 Начальник архитектурно-строительного отдела АО «Стройинжениринг», старая и бессовестная и.с.п., присваивает себе деньги за работу, выполненную другими людьми. Если бы директор АО «Стройинжениринг» был умным, он бы выгнал эту зажравшуюся сотрудницу взашей, но она у него — начальник архитектурно-строительного отдела. Начальник архитектурно-строительного отдела АО «Стройинжениринг» и.с.п. обещала выплатить мне деньги за работу в выходные дни (необходимо было срочно сдать работу). Но после сдачи работы начальник архитектурно-строительного отдела АО «Стройинжениринг» и.с.п. передумала оплачивать выходные дни мне и начислила деньги себе родимой. Эта старая бессовестная сотрудница выживает всех грамотных специалистов из организации. На места руководителей групп она ставит безграмотных и никчемных инженеров (Макарову, например, и Саният), которые даже балку на двух опорах посчитать не в состоянии. А Саният такую АР рисует, с нарушением всевозможных правил, что это даже описать невозможно. Зато безграмотные Саният и Макарова подхалимничают старой и бессовестной сотруднице, получая от нее финансовые бонусы.. Далее →
-
✓ ПреимуществаОтносительная близость к метро, компания находится в центре в, на первый взгляд, неплохом БЦ Далее →✗ НедостаткиПриходил в компанию на собеседование по вакансии инженера по подбору оборудования. У самого опыт два с лишним года. Вот минусы, которые я для себя выделил по собеседованиям: — Некомпетентность руководителя. Общение было максимально сухое и роботизированное. Вопросы были поверхностные и неразвернутые, из-за чего потерял много времени + потом после ответов сказали, что я только умею кнопочки нажимать на клавиатуре; — непонятки по ЗП. То в трубку говорят, что 60к на руки, то на собеседовании 70к, то потом сказали, что 45к + конверт, то мне сказали, что «нашли лазейку у себя» в холдинге и могут оформить на 70к, но совсем в другую профильную не связанную с моей областью фирму. Могу еще добавить, что у фирмы «много масок».. Далее →
-
✓ ПреимуществаРаботаю в Битэкс инженером ПТО с 2024 года. В основном занимаюсь документами по новым строительным объектам: исполнительная, согласования, взаимодействие с прорабами и снабжением. Нагрузка бывает плотная, особенно перед сдачей этапов. В компании нормальная коммуникация с руководителем проекта и возможность быстро разбираться в стройпроцессах. Далее →✗ НедостаткиБольшая нагрузка. Далее →
-
Директор АО «Стройинжениринг» должен мне 250 тысяч рублей за работу и платить их не собирается. 200 000 рублей «б.б.» должен мне за переработку в выходные дни. 50 000 рублей «б.б.» должен мне в качестве компенсации за неиспользуемый отпуск, который он не выплатил при увольнении. Дело в том, что в АО «Стройинжениринг» все трудовые договора на сумму не более 25 000 рублей, и «б.б.» не считает нужным соблюдать закон и выплачивать людям деньги по закону. Уведомляю тебя, «б.б.», я работала в выходные дни, по ночам и по вечерам (внеурочно) по указанию начальника архитектурно-строительного отдела «Г.» за двойную оплату согласно законодательству. Начальник архитектурно-строительного отдела «Г.» и начальник отдела кадров «Ш.» обещали оплатить мне внеурочную работу, но она не была оплачена. Также мне не компенсировали неиспользуемый отпуск. Даю тебе срок до 31 декабря 2025 года, директор АО «Стройинжениринг», «б.б.», оплатить мне 250 тысяч рублей, на которые ты меня кинул (вместе с «Г.» и «ш.»). Далее произойдут события согласно эзотерическим законам кармы. У начальника архитектурно-строительного отдела «Г.» отсохнут ноги (заражение крови и ампутация), у начальника отдела кадров «Ш.» почернеет лицо (инфекция от уколов ботокса и гниение органов), а ты, директор АО «Стройинжениринг» «б.б.», сгниешь заживо. Все это произойдет сразу же... Далее →
