Работа кассиром продавцом: отзывы и зарплаты

Ни каких, Далее →

Используют, как рабочую лошадь, ищут дураков. С июля по октябрь работала в компании, делала всё согласно правилам. Когда решила уволиться, стали уговаривать, просить остаться, потому что некому было работать. Когда стал вопрос о ЗП, тут и понеслось… не выплатим… только через 2 месяца, да ещё и минималка 22 тысячи. Договор заключается в 1 экземпляре, он остаётся в офисе. Штрафы за всё: сел, опоздал, без формы, без рейда… все кражи на продавца, даже если по камерам видно, что украл покупатель. ЗП обещают одну до 70 тысяч, а в результате хорошо, если 30 тысяч получишь. ЗП выдают в магазине, в течение часа тебе сообщают, что надо прибыть в магазин. Не успел — ты без ЗП. Число никто не говорит, тебя с 15 числа и до числа 25 держат на коротком поводке, будь рядом с телефоном. А самое страшное: надо прибыть в магазин, иначе ты без ЗП и когда выплатят — не известно. Далее →

Нет Далее →

Если хотите доработаться до психушки, добро пожаловать в Перекресток. Главный офис меняет цены каждый день, а в магазинах не хватает персонала, чтобы проводить эти замены. В итоге скандалы из-за несоответствия цен выслушиваешь на кассе по 100 раз за день. Постоянно обманывают сотрудников с зарплатой, не доплачивают за сверхурочные, не говоря уже о том, что их должны вдвойне оплачивать. Не покупают микроволновку и чайник, сотрудники сами решают этот вопрос. Столовую и раздевалку открывают по расписанию два раза в день. Как ещё не додумались с туалетом так сделать? Среди сотрудников процветает воровство, бухают прямо на работе, бутылки пустые кидают в мусорку. Везде теснота, товара много приходит, из-за телег невозможно пройти. Воняет тухлятиной постоянно. Просрочки море! Добро пожаловать в Перекресток. Далее →

17.08.2019  1. Очень быстрое оформление, без стажировок и прочего. За первые смены уже получаешь деньги. 2.Можно получать неплохую зарплату, если постараться. 3.При решении спорных вопросов начальство чаще всего на стороне работников. 4.Сильный коллектив. 5.Работа рядом с домом. 6.Красивый дизайн рабочей формы и магазина. 7. Скидка сотрудникам 10%, компенсация питания. 8. Дается доступ к дистанционному обучению. Можно действительно взять много полезной инфы. Далее →

Мое первое место работы. Пишу все, как есть. Честно, не на эмоциях. Оформлялась на ночного кассира-продавца. По итогу я и жнец, и чтец, и на дуде игрец.1. Вместо 12 часов засчитывается только 10, 5, хотя времени на перерыв гораздо меньше, уж точно не полтора часа.2. Есть мухи. Очень много мух. Особенно за прилавком их тьма.3. Для девушек и женщин слишком тяжелая физическая нагрузка. Почти всё время на ногах + приходится постоянно таскать тяжести.4. Слишком мало сотрудников в ночные смены. Дай Боже, чтобы два продавца было на весь зал, это уже счастье. Иногда приходилось разрываться и работать одной за прилавком, в зале и за кассой. И это в первые смены!5. Нередко приходят неадекватные покупатели с опасными предметами. Охрана чаще всего никак не действует, даже если уже что-то случилось. Не знаю, может, им и нельзя что-либо предпринимать, так что охранников ругать не стану.6. Много слов было о том «Какие мы крутые», «мы самые лучшие», «наш магазин для богачей», на деле магазин так себе. Но это, видимо, проблема всех подобных сетей. Думаю, в ночные смены стоило бы увеличить... Далее →

Магазин рядом с домом и всё Далее →

Люди, кто хочет устраиваться в данную фирму в магазин, бегите отсюда срочно. При устройстве вместо коллектива в 5 человек было всего 2. Поэтому меня взяли даже без медкомиссии и медицинской книжки. Сказав, что будешь работать по трудовому договору за 110 руб./час. Заплатили в итоге 100 руб./час. За 12 часов смены платят 1100. Что для Екатеринбурга очень мало. Пришла на должность ст. продавец кассир. Все сотрудники курят, причём прямо рядом с магазином и разговаривают матом. При этом была и грузчиком и уборщиком, и перемотчиком, и товар расставляла, и вообще — всё. Приходишь вечером домой и уснуть не можешь от этой работы. Очень много продукции, которая вообще не списывается, т.е. срок годности закончился, а это вешают на тебя, мол, сам виноват, не продал. Продавать нужно. Торговали вонючей курицей и вонючим мясом. Нарезали и мыли всё. Ещё руководство привезло печи, чтобы мы просрочку и тухлятину жарили и продавали как готовый продукт. Иногда приходилось продавцам это убожество брать себе и есть, заплатив из своего кармана полную стоимость. Продукция с каждым днём дорожает, а качество всё хуже. Колбаса «Ариант» в других сетях дешевле, чем в самом «Арианте». Такое... Далее →

Чисто для себя можно найти интересные и качественные вещи. На этом все. Далее →

Итак, если вы выбираете это место как основное или подработку на N месяцев, будьте готовы к тому, что из вас выжмут все соки. Гибкий график в вакансии и на собеседовании означает только одно: «соблюдала все пожелания максимально, но вы учтите, что есть [censored] какие нужды магазина». Радуйтесь, если 40 часов в неделю будете отрабатывать. Если вы не нужны магазину, если от вас нет пользы — ваш минимум часов упадёт до 15. А если однажды согласитесь на подработку, ваш максимум подрастёт до 65 часов. Вопрос: а вы ломовая лошадь? Вы согласны впахиваться и тратить здоровье? Покупатели негативно реагируют на перчатки и маски, устраивают скандалы, провоцируют на какие-то эмоции на кассе, переклеивают ценники и ещё куча всего. На вашу сторону никто не встанет, даже старший сотрудник по смене. Покупатель всегда прав. Наверное, стоит отнести к положительным сторонам лишь то, что ПОКА ЧТО никто не докладывает из своего кармана недостающие за инвентаризацию. Хотя кассиры, как и полагается по инструкции, докладывают за свои косяки. Условия с каждым разом становятся хуже, должностные инструкции не меняются, но обязанностей наваливается столько, что ты должен и в примерочной постоять, и на кассе потусить, и последить за воротами, и пойти поставку принять. Увы, за это никто... Далее →