Работа кассиром: отзывы и зарплаты

Скидка сотруднику -50%, но такое г… Покупать не хочется Далее →

Устроилась недавно в Sela mom's in monsters ты Мега, Новосибирск. Ужасное место, просто отвратительно. Смены по 10−12 часов, да бывает и по 4, но этоRare. При подписании договора было написано: ставка 150р, все подписала. Через неделю подходит менеджер уже с другими документами на подпись, в которых было указано, что почасовая ставка 125₽! Что, простите? Устраивалась продавцом-кассиром, но работаю за грузчика, за продавца, за охранника, за консультанта. Менеджер [А.] строит из себя не пойми что, будто бы она некая богема, которой нужно поклоняться. Все она знает, все умеет. А на деле — ноль без палочки. Сделали карту Райффайзен банка, аванса не видно, не слышно. Пишу менеджеру, она отвечает: а ты карту получила? Я: ну да, так то  Она: аа, ну хорошо, в понедельник (27 июня 2022г) напишу в бухгалтерию, и ты получишь аванс. Извините, а зарплату тогда когда? Раз аванс в конце даёте. Боже, не ходите сюда, пожалейте свои нервы, оно того не стоит. Можно найти работу куда лучше. Далее →

Из достоинств только то, что платят деньги и не все официально, на этом всё Далее →

Эта компания — один большой недостаток. Позвали на вакансию старшего кассира, но опыта у меня не было. Управляющая сказала, что мы всему научим. Я думала, хорошо. По зарплате никто ничего толком не говорит, единственное в офисе сказали, что вот эта часть официальная 16 500, которая будет приходить на карту. Сами сотрудники даже не знают, сколько они получат, потому что нет определённой ставки. Знают только вот эти 16 500, которые в договоре пишут абсолютно всем сотрудникам. Ну это ладно, сотрудников не хватает, ты должен работать за 3, и на кассе, и в зале выставлять товар, и в это время успевать выполнять свою работу. Работала в гипермаркете «Экспресс». Управляющая [С.] орёт постоянно матами, оскорбляет сотрудников. За 2 месяца, что там проработала, ушло 7 человек! А пришли всего 2. Если вам обещают график 2/2, ничего подобного не получится, поскольку вам придётся выходить, потому что элементарно нет сотрудников, и никого не волнует, не с кем вам ребёнка оставить или у вас планы. Вам говорят: «А что, такие прям важные планы?» Операторы торгового зала живут в этом магазине, так же как кассиры. Управляющая говорит на это,... Далее →

1. Хороший коллектив (если ты так называемый любимый сотрудник, иначе каждый раз ты видишь новых неизвестных тебе людей). 2. Зарплату выплачивают вовремя. 3. Попадаются очень хорошие директора. 4. Двойное начисление баллов для сотрудников (если это кому-то полезно, конечно). Далее →

Это просто издевательское отношение к рабочему классу. Про то, что ты вынужден стоять на ногах целый день и терпеть наглых покупателей, я уж молчу, это само собой разумеющееся. Но вот остальные минусы вынуждают просто как можно скорее написать это злосчастное заявление на увольнение. 1. Мизерная зарплата. Ставка до 101 часа — 160 рублей. Казалось бы, все зависит от тебя: работаешь много — получаешь тоже много. Но как это сделать, если часы на магазины постоянно сокращаются и ты вынужден работать ОДИН. Да, там якобы с тобой работает директор, и неважно, что он постоянно сидит в кабинете и ему вообще все равно, как ты там один управляешься с пятью наглыми бабками. 2. Разъездной характер работы. Когда ты приходишь устраиваться, тебе говорят: вы сами выбираете удобный для вас район. А что же на деле? Заявок в магазинах рядом с домом НЕТ. Там уже свои продавцы, которые тоже живут рядом и не хотят отдавать место. Вот и приходится ездить на другой конец Москвы ради 4−10 часов. Иногда тратишь денег на такси больше, чем зарабатываешь, иначе тратишь больше времени на дорогу, чем работаешь. 3. Работа охранником-укладчиком-консультантом-уборщицей-помощником директора, хотя устраиваешься... Далее →

Есть скидка на книжки для работающих. Платят обычную ЗП, больше плюсов нет. Далее →

Работала в филиале тц Глобус и нескольких других побольше. Всё плохо, ушла. Условий труда нет, для сотрудников выделена малюсенькая грязная коморка с тараканами и мышами (антисанитария). Пропадала на работе — в 7 выехала, в двенадцатом часу дома. Руководителем была [Р.] И. — ужасный человек, «корпоративная крыса», которая только и может, что подсиживать и выслуживаться за твой счет перед начальством. Закомплексованная и неуверенная в себе женщина, которая ненавидит тебя, если ты не набиваешься ей в подружки и не слушаешь, что и как там сделал её сыночка (лично я приходила работать, а не болтать весь день). Подсидела меня на праздничные выходные, задним числом переделала мой график, не поставив меня в известность, чтобы отчитаться перед заведующей и получить себе бонусов. Если плохо доехала утром, то может наорать и просто сорвать своё плохое настроение. Хорошо чувствуют себя в компании только «свояки» у ног заведующих, вот они могут сидеть за кассой целый день и им никто слова не скажет. Обычный же сотрудник выслушивает просто за то, что лишнюю секунду провел за кассой, что полный нонсенс — если я нанималась кассиром, почему я должна бросать кассу и бежать в зал? Это нарушение всех правил безопасности, ни в одном другом магазине таких глупостей нет. Другие... Далее →

Никаких Далее →

Сплошные. Далее →

Вовремя зарплата Далее →

Относятся к работникам, как к рабам. Далее →

Белая зарплата и рядом с домом, оплата медкомиссии, бассейна 1/2 и компенсация обеда. Далее →

Отработала во Вкус Вилл больше года, но хватило ума уйти.. в должности продавец-кассир. Рабочий день начинается с 7.20 неофициально, а зп идет с 8 утра (выкладывание товара и снятие по срокам), вот и получается 15 часов рабочих, закрытие магазина в 22 ч. Была в разных точках, все старшие продавцы «конченые», только почувствуют власть и все! Сами в тел или за магазином курят.. а про воровство вообще молчу, старшие всегда уходят с набитыми сумками и на обед берут что захотят из готовых блюд, не платя, а просто списывают как брак. На стол на общак кинут к чаю, что не жалко. На кассе нужно стоять, как в нормальных магазинах сидят (азбука вкуса или та же 5) Набегавшись 14 с лишним часов и прыгая по холодильникам- витринам, выставляя товар, а работы много и покупатели постоянно. Зп: это оклад и % общей выручки магазина 2500−2700 Есть здоровье, силы прыгайте и бегайте!+ в магазине холодно и это надо понимать, у кого проблема с суставами.. идти на такую работу в крайней необходимости. Всем удачи! Добавлюсь, руководство в офисе отличное, в отличие от руководства по точкам и районам. Все считают каждый день товар — а сами старшие и приближенные [censored] сумками... Далее →

Нет Далее →

1. Некомпетентность администраторов, супервайзеров. 2. Некомпетентность челябинского (главного руководства). 3. Нарушение закона в пользу своих хотелок. 4. Страх перед юридически образованными людьми, в следствии чего юристы отказываются разговаривать и продолжают диалог через администратора, навязывая ему свои хотелки. 5. Всячески уходят от ответственности. Нам теперь предстоит подавать в суд, так как все боятся разговаривать. 6. Постоянно теряют документы, на требование написать расписку о получении документов отказываются, из-за хотелок юристов (совет: фотографируйте все документы и снимайте на видео, как администратор их принимает) это поможет для суда. Если кто-то из «Красного белого» опровергнет мои слова или всё-таки решит вопрос до суда 961 804 46 41 [С.] [Л.]. Письменное уведомление организации с претензией досудебной уже отправили. У вас есть две недели до подачи нашего заявления в суд. Супруга работает в Санкт-Петербурге, 1 Рабфаковский переулок (это адрес магазина). Как только работодатель узнал о беременности супруги, решили вынудить ее уволиться, не получилось. Выплаты от рождения до 1.5 лет только начались после подачи заявления в прокуратуру. Сейчас затерялось заявление от 1.... Далее →

Рядом с домом Далее →

Согласен на счет С.Б., берет своих родственников в директора, работал на В.Ю., поставил в директора то ли свою любовницу, то ли родственницу. Я так и не поняла, кто она была ему, но общались очень близко. Так вот, она за 3 месяца работы директором из магазина превратила помойку, и таких магазинов, куда этот дурачек такой воткнул своих любовниц и друзей, половина. Далее →