Работа лаборантом: отзывы и зарплаты в Москве
Ищете работу лаборантом в Москве? 🔥 Изучаете вакансии и зарплаты?
Работа лаборантом в Москве для соискателя часто содержит риски, поэтому чужой опыт вдвойне ценен.
Чтобы не ошибиться в выборе работодателя, рекомендуем ознакомиться с отзывами! Здесь собраны мнения бывших сотрудников о преимуществах, недостатках, зарплатах в лучших и худших организациях в Москве
💲 Какая зарплата у ЛАБОРАНТ в Москве?
Сотрудники указывают зарплаты от 60 000 до 60 000 руб.
Средняя зарплата 60 000 руб. в месяцЭто на 29% меньше средней зарплаты по стране
Сколько получают лаборантом? Статистика зарплат →
Работали ЛАБОРАНТОМ? Накипело? Расскажите правду!
Добавить отзыв
Города:
Отзывы (7)
-
✓ ПреимуществаПрактически нет, ну кроме того, что много свободного времени, но подработать вряд ли удастся. Далее →✗ НедостаткиБерут на работу, чтобы закрыть вакансию предыдущего уволившегося (уволенного). В проблемах предприятия, по мнению руководства, виноваты предыдущие руководители, уволенные сотрудники, действующие и молчащие, АФК система и все конкуренты. Редко кто дорабатывает до конца испытательного периода. А кто дорабатывает, тем просто пока некуда бежать. Зарплату задерживают. Коллектива, как такового, нет, каждый сам себе хозяин. В целом обстановка, как будто зашел в туннель, из которого нет выхода. Реальных достижений нет, но директор речитативом по памяти может провести фурор на неквалифицированную публику. Никакого будущего, никакой стабильности, никакого удовольствия от работы и общения. Далее →
-
✓ Преимуществане предоставили возможность узнать Далее →✗ НедостаткиПозвонила по номеру, указанному в вакансии на должность лаборанта на сайте Работару, указано имя [В.] [С.] Весь разговор был в таком тоне, мол: «ты отвали от меня, достала». На мой вопрос о вакансии она сказала, что по вакансии ничего не может сказать и нужно присылать резюме на почту прежде чем звонить, сказала, что звонить сюда не надо, процесс это не ускорит. Напрашивается вопрос, зачем вообще оставлять телефон для связи. К слову, почта в вакансии не указана. Я попросила почту для связи, на что ответ был: «заходите на сайт и смотрите», напомню, разговор был в максимально неприятном тоне на отвали и со вздохами Некомпетентный сотрудник отбил желание работать в компании. Далее →
-
✓ ПреимуществаКрупный завод, белая зарплата Далее →✗ НедостаткиЖиву рядом, увидела вакансию лаборанта и с удовольствием пошла на собеседование. У меня диплом с отличием, работала в госучреждении до этого. Сотрудник отдела кадров Х. из-за первого диплома дизайнера, якобы у меня 2 диплома: дизайнер и химик, и это внимание (!) очень плохо начал учить жизни и неадекватно себя вести. Спрашивал, на что вы живете. Но мне нравится химия, и в компании хочу работать. Пришлось терпеть. В итоге мне сказали, после кучи хамства и ненависти к людям с 2 дипломами, что руководитель еще не знает обо мне и завтра даст ответ. Значит, вакансия фейк и для сбора данных, или просто менеджер решил не давать мое резюме руководителю. Я позвонила, чтобы узнать о результате, на что этот козел [Е.] еще и нахамил, что я, видите ли, звоню. Я в шоке от такого базарного хамья и буду жаловаться.. Далее →
-
✓ Преимуществаих нет Далее →✗ НедостаткиПрикормленная организация при ГБУ «Автомобильные Дороги» и Московском авто-дорожном институте. Основная рабочая сила — студенты. Принимают заявление на работу, вы выполняете свои обязанности, потом внезапно оказывается, что заявление-то принято не было, и поработали вы бесплатно. Далее →
-
✓ ПреимуществаНет Далее →✗ НедостаткиУжаснейшая компания! Работала в лаборатории всего полгода, и это был ад. Начну с начала. Придя в коллектив, узнала, что самый «старый» сотрудник работает чуть больше года… Наталкивает на мысли, не правда ли? Совсем скоро стало ясно, в чем дело. Начальница лаборатории — женщина, полный неадекват. В связи со своими личными проблемами погружена в работу на 200 процентов, работает и днём, и ночью, уходит с работы в 10−11 часов, работает по выходным и этого требует от всех сотрудников. В лаборатории действует негласное правило: «не задерживается = плохо работаешь и не держишься за компанию.» Как вы понимаете, об этом ни на одном собеседовании hr не упоминал. Начальница позволяет себе крик, нецензурную речь и оскорбительные слова в адрес сотрудников, также не считает нужным здороваться, приходя на работу, и вообще никак не организует деятельность лаборатории как начальник. Занимается подготовкой лаборатории к аккредитации, текущие дела и проблемы её не интересуют. Работы много, намного больше, чем штат, поэтому о качестве и говорить не стоит. В ультимативной форме требует неоплачиваемых задержек и выходов по субботам, при этом не давая никаких заданий. В постановке задач перед сотрудниками также слаба, не умеет объяснять, что ей нужно. Часто делается какая-то работа по несколько раз, так как она решила сделать это уже... Далее →
-
Хотела устроиться в данную компанию лаборантом. Когда я позвонила и спросила, свободна ли данная вакансия и нужен ли им еще лаборант, женщина из отдела кадров так удивилась! И спросила меня: «А у нас что, есть такая вакансия!?», «А где вы это нашли-увидели!?» И с интонацией, будто делает мне одолжение, сказала… Ну хорошо, сейчас спрошу… Меня соединили с руководителем того отдела, в котором якобы требовался лаборант. Она сама была удивлена этому… Придя, на собеседовании мне задали стандартные вопросы и сказали, что они мне перезвонят в любом случае дня через 3, так как якобы кандидатов на эту должность много. Мне никто не перезвонил… Зачем было тогда кричать, что мы такие обязательные, мы вам сообщим… Отделу кадров отдельный привет, они там вообще не в курсе, что происходит! Далее →