Работа мастером: отзывы и зарплаты в Сыктывкаре

Ищете работу мастером в Сыктывкаре? 🔥 Изучаете вакансии и зарплаты?

Работа мастером в Сыктывкаре для соискателя часто содержит риски, поэтому чужой опыт вдвойне ценен.

Чтобы не ошибиться в выборе работодателя, рекомендуем ознакомиться с отзывами! Здесь собраны мнения бывших сотрудников о преимуществах, недостатках, зарплатах в лучших и худших организациях в Сыктывкаре

Работали МАСТЕРОМ? Накипело? Расскажите правду! Добавить отзыв

Города:

Отзывы (2)

  • 14.05.2021 МоскваМастер
    Мастер со стажем в этом гастробайтерском салоне не нужен. Там нужны сырые мастера, у которых нет стажа работы. Работают с дешевым материалом, который может быть аллергичен. Наигранность в инсте и привлечение блогеров от этой У. — цирк на колесах. Антисанитария. Постоянные разборки у кассы недовольных клиентов. Школа [У.] — это одно название, и [censored] она сама делает средне. Поэтому хороших мастеров не берет, они будут лучше ее делать брови. Насмотревшись на этот дурдом, сбежала. Кидает клиентов на деньги. Записываются к [У.], а попадают к стажеру. А деньги все 60 за брови забирает У. Мошенница. Далее →
  • 07.03.2021 СыктывкарМастер
    Плюсы: До изменения структуры в начале 2020 года, принятия в штат главного инженера и моего ухода в конце года Сыктывкарская организация ООО «Олимп» была неплохим местом для работы со стабильной зарплатой. Большинство сотрудников в организации до сегодняшнего дня — хорошие специалисты и замечательные люди, с которыми приятно было работать на протяжении долгого времени. Минусы: Директор организации Гайзер [Л.] [Ф.] наверно, как и его «родственник» — бывший глава РК, решил, что денег много не бывает и, скооперировавшись с себе подобным, превратился в обычного жулика, взяточника, ворующего всё, что можно, неуважающего и не ценящего абсолютно никого из своих подчинённых, как рабочих, так и ИТР. Принятый в организацию в начале 2020 года главным инженером [Л.] [А.] [Ю.], с неудачной своей карьерой и уволенный со всех крупных компаний РК, где он работал ранее, ничем не уступает своему «хозяину». Постоянно наблюдал, как оба пытаются унижать и [censored] сотрудников. Отвратительное, непристойное и неприемлемое отношение к людям. Оборот и доходы компании позволяли легко замотивировать сотрудников с небольшими зарплатами, но, к сожалению, ничего не предпринималось. Кроме того, любой, кто поднимал вопрос о зарплате, был уволен. Из-за огромных обязательств перед заказчиком все инженера загружены... Далее →