Работа продавцом-консультантом: отзывы и зарплаты
Ищете работу продавцом-консультантом? 🔥 Изучаете вакансии и зарплаты?
💲 Какая зарплата у ПРОДАВЕЦ-КОНСУЛЬТАНТ?
Сотрудники указывают зарплаты от 15 000 до 150 000 руб.
Средняя зарплата 29 200 руб. в месяцЭто на 65% меньше средней зарплаты по стране
Сколько получают продавцом-консультантом? Статистика зарплат →
Работали ПРОДАВЦОМ-КОНСУЛЬТАНТОМ? Накипело? Расскажите правду!
Добавить отзыв
Города:
Отзывы (2408)
-
✓ ПреимуществаРешила и я поделиться своим опытом работы на данную компанию. Надеюсь, кому-то будет полезно) Итак, по порядку… Из очевидных плюсов: зп всегда выплачивают вовремя, ни разу за полтора года работы не было задержек. Для меня это самый весомый из плюсов, так как на предыдущей работе были грешки по срокам. Также всегда идут навстречу с отгулами, если это возможно. В принципе руководители создают комфортные условия работы. Иногда бывают сбои в рабочей программе, но программисты очень быстро решают эти проблемы, на прошлой работе у них это занимало уйму времени, что очень сбивало работу. Не могу сказать, что это работа мечты, достаточно комфортно. Оптики выглядят прилично. Коллектив не токсичный. В связи с переездом уволилась по собственному желанию. Далее →✗ НедостаткиНу, а теперь перейдем к минусам. Поесть бывает сложно, иногда пациентов нет пару часов, но как только ты решишь отойти покушать, сразу кто-то придет и нужно оторваться от обеда и проконсультировать всех, потому что обычно работаешь в смену один с оптометристом, так что завтракать желательно по-сытнее. Рабочим компом в личных целях пользоваться нельзя, приходится выкручиваться с телефоном, если что-то нужно. Много проводов вокруг компов, которые частенько задеваешь и ждешь решения проблемы потом 30−60 минут. Приходится вести свою личную табличку смен, так как смены могут иногда и лишние добавить, а иногда и не досчитать некоторые. Не со зла, конечно, но осадочек остался). Далее →
-
✓ ПреимуществаМало таких, так как минусов и негатива осталось много. Далее →✗ НедостаткиНеадекватное руководство (прямое руководство в лице менеджера отдела и старшего продавца), серая зарплата, не выдают расчетные листы, отпуск делят на два раза (по две недели) — без тебя — тебя женили, то есть кадровик подсовывает составленное от твоего имени заявление с просьбой поделить отпуск на две части. Хочешь ты этого, не хочешь — за тебя решили вперед. При увольнении расписку в получении документов и справок ты уже заочно даешь, без фактического получения пакета документов. В случае чего расписался — значит, получил. Не проводятся ежегодные профосмотры (по крайней мере в том магазине, где я работал). Коллектив лицемерный, лживый, не помогут в трудную минуту по работе (хотя есть такая необходимость, когда в одиночку не скомплектовать крупный товар). Отсюда следующий минус — продал и сам еще и скомплектовал (там и может быть и 30 мешков цемента, и плитка). А склад тем временем сидит и бурно использует в рабочее время телефоны не по рабочим моментам. Играют, сидят, директор закрывает на это глаза. Такие требования лишь предъявляют продавцам. Хотя, тут также возникает противоречие. Телефоном пользоваться нельзя на рабочем месте, а в чате рабочем в «ватсапе» должен получать информацию. Линолеум отпускается вручную (по крайней мере в нашем магазине). Представьте 4-метровый, самый... Далее →
-
✓ Преимуществабелая зп Далее →✗ НедостаткиНачнем с того, что работал я в данной организации в 2020 году, поэтому не исключаю того, что часть информации в этом отзыве могла устареть. Работал я около года на позиции продавца-консультанта в одном из мебельных салонов на окраине. Начнем с обучения, оно проходит в формате просмотра обучающих роликов и заполнения тетради стажера, информации очень много, учить придется долго. Хуже всего организована коммуникация с клиентом. Выполнение плана зависит от количества отгрузок за месяц. Никого не волнует, если клиент в последний момент решил перенести крупную доставку, уговаривайте его как хотите. Если не уговорите — вполне возможно, что ваш выполненный план слетит, и за весь месяц вы получите жалкие копейки. Подобное случалось каждый месяц у большинства сотрудников, и очень много нервных срывов на моих глазах произошло. Если вернуться к коммуникации с клиентом — в том случае, если клиент согласился оформить заказ или внес предоплату — мы даем клиенту свой мобильный номер, чтобы он обращался по всем вопросам. Даже если первое время вы не захотите этого делать, потом все равно начнете — клиент, не зная, куда обратиться в случае проблем, позвонит на горячую линию, где ваш заказ легко могут отменить, и ваш долгожданный план опять же... Далее →
-
✓ ПреимуществаНет Далее →✗ НедостаткиЯ работала в центре, 2 месяца, на больше меня просто не хватило. Целый день на ногах, постоянно нужно ходить и что-то поправлять, мыть полы, полки, наставлять по 5 больших тележек, самим их выгружать и обратно вывозить. Руководство просто ужасное, время 10, конец дня, если плохо помоешь полы, заставят перемывать, пока не будет чисто. Менять ценники заставят даже в свой выходной. Я когда пришла работать туда, мне показалось всё классно, я справлюсь, з.п. говорили большую при графике 2/2, по итогу ни з.п., ни график не оправдали слова руководства, которые просто издеваются над своими сотрудниками. У меня был больничный, там директор, мало того что, не поверила в то, что я болела, начала тыкать меня тем, что больничный я купила, я просто [censored] грубо говоря, то есть даже когда сотрудник болеет, начальству всё равно. Я работала медленно, не могла войти в ритм работы, т.к. только пришла и не прошло и месяца, меня начали тыкать в то, что я так медленно нахожу товар и расставляю его. Я уволилась и этому очень сильно рада, никогда в жизни не вернусь туда и вам не советую. Далее →
-
✓ ПреимуществаРядом с домом, хороший и дружный коллектив. Директор магазина отзывчивый и всегда помогает. Оформление официальное, как и обещали. Зарплата серая, но всегда выплачивали все вовремя и полную сумму. Далее →✗ НедостаткиРаботы много, магазин только открылся и не хватает персонала, приходилось работать за двух, а то и за трех человек и без выходных. Но я сама согласилась — деньги нужны были. Все заплатили, как и обещали. Далее →
-
✓ ПреимуществаМне вообще самое удобное работать в графике 2/2, но не всегда так получается, потому как приходится выходить иногда на подмену, да и вообще подстраиваться под остальных. Поэтому можно сказать что график плавающий больше выходит у нас. В остальном вроде так нормально: адекватное руководство, есть отпуска, есть бонусы для сотрудников. Ну и всему научат, помогут) Далее →✗ НедостаткиНе ищу. Далее →
-
-
✓ ПреимуществаМоя робота в цьому секс-шопі — це справжня насолода. Колектив тут, безперечно, вражає своєю дружбою та взаємопідтримкою. Адміністратори — справжні професіонали, завжди готові вирішити будь-які питання та надати підтримку. Важливо відзначити, що руководство компанії вкладає значні зусилля у створення комфортного середовища для працівників, де кожен може реалізовувати свій потенціал. Ініціативи зі стимулювання, такі як бонуси та премії, [censored] роботу тут особливо вдячною. Далее →✗ Недостатки. Далее →
-
✓ ПреимуществаЗаработная плата. Относительно неплохая по городу Липецку и по большей части это касается работы в сезон. Пожалуй на плюсах это все. Далее →✗ НедостаткиМинусы: 1. Отношение к своим сотрудникам. В некоторых из магазинов нет таких банальных удобств, как, например, кондиционер и бойлер с водой. Руководство очень жадное, и его не беспокоит, в каких условиях работают сотрудники. 2. Вредные для здоровья условия труда. А именно пребывание в торговом зале с большим количеством автошин. Не трудно догадаться, насколько сильный вред доставляет организму испарение от автошин. В различных шинных заводах сотрудники выходят на пенсию раньше, и полагается молоко (понятное дело, особо это не спасёт ситуацию, но хоть что-то). Также, если обратите внимание, плитки кафельные на полу имеют налёт чёрной пыли, как раз выделяемый от автошин. Стоит представить, такой же налёт в своих лёгких. К слову, в магазине, где я работал, не было вытяжки. Конструктивно были сделаны выводящие конструкции, но насоса не было, который должен был вытягивать воздух. 3. Абсурдный регламент и стандарты компании. Здесь хочу конкретно выделить помешанность компании на чистоте в торговом зале, а именно чистота витрин, полок, стеллажей с дисками. Конечно, приятно, будучи клиентом, зайти в магазин и удивиться чистоте товара и витрин, на которые ты смотришь, но для сотрудников это сущий бесполезный труд. Требует, чтобы всё сияло, как витрины... Далее →
-
✓ ПреимуществаБелая зарплата. Далее →✗ НедостаткиНе приходите сюда работать, не тратьте своё время! Зарплата мизерная, и с неё будут постоянные удержания, при увольнении с вас удержат деньги за форму, за бейджик и … ещё за что-нибудь. Вам выдадут дисконтную карту со скидкой 25%, но эта скидка распространяется только на новые (т.е. дорогие коллекции) и внимание! есть лимит покупок в 6500 рублей, и не дай Бог вам его превысить, ваш работодатель вас живьём съест за это. Трудовой договор с вами составят срочный сроком на 3−6 месяцев, но об этом вы узнаете только когда пойдёте увольняться. Если вас возьмут на декретное место (а декретниц здесь много), то об этом вам никто не сообщит, вы узнаете об этом только тогда, когда эта дама будет выходить из декрета. Зарплату (и так копеечную) в компании не индексировали три года, и в этом году даже и не планируют (так прямо и заявили). Если вы руководитель, то переработки вам оплачивать не будут (ну вы же и так руководитель, у вас и так большая зп!). Про двойную оплату в праздничные дни тоже забудьте. Ревизии, в которых вы будете участвовать в ночные часы, вам, естественно, тоже не оплатят. Вы будете разносить груды вещей, провонявших потом и дешёвыми духами из примерочной и обратно, ворочать тяжёленные коробки на складе, собирая... Далее →
-
✓ ПреимуществаНету Далее →✗ НедостаткиРуководство обсчитало меня при расчёте. Обратилась в офис к региональному директору. Директор сказал, что это мне ещё много выплатили и пошли на уступки :) и мне бы вообще не возмущаться. Удержали, так как ушла на испытательном сроке, не став отрабатывать, что по закону и не рассматривается. Официально Вы будете числиться на 0, 5 ставки. О чём я узнала только при официальном оформлении через 2 недели. Честно заработанные просто ушли в пустоту. Управляющая [Р.] делает что хочет, ворует деньги компании из кассы за счёт хознужд. Отношение к персоналу: я [К.], а вы никто. И руководству всё равно на это. Очень жаль, что потратила на это свои нервы и время. [К.] выход по зарплате мизерный, работаешь много и ещё больше терпишь от руководства. Первый раз сталкиваюсь с таким беспределом. Но есть и плюсы! Подойдёт тем, кто готов получать небольшие деньги за 12 часов в день работы, высокие требования к тебе, как продавцу при сущих копейках и абсолютно похабное отношение руководства. Далее →
-
✓ ПреимуществаХорошая зарплата для студента, отзывчивый отдел по подбору персонала. Далее →✗ Недостаткивзяли на пробные 4 часа деньги, за которые выплатят только если возьмут. [Б.] эти 4 часа разносила примерку, параллельно старалась взаимодействовать с клиентами, что не так-то просто, когда плохо ознакомлен с товаром. через 2 часа работы уже более-менее начала ориентироваться по артикулам, ходить на склад и консультировать по большей части самостоятельно. гордая проделанной работой ждала приглашения на должность продавец-консультант. но мне сказали, что подумают до вечера, так как НЕ делала ЧЕКИ. в итоге менеджер то ли забыла обо мне, то ли решила забить. учитывая мой предыдущий опыт работы, хочу сказать, что я очень хороший продавец. так же работа 2/2 по 12 часов и перерыв час в день — это дикость. очень не советую данную фирму, по большей части из-за этого ПрОбНоГо ДнЯ. Далее →
-
✓ ПреимуществаСвободный график (если удастся договориться со сменщиком/цей). Можешь делать свои дела в рабочее время (рисовать, к примеру). Коллектив 50/50, плюсы в том, что могут подсказать, когда ты совсем зелень. Точку можно обустроить под себя (если точка отдельное помещение, а не островок или же тц). Посетители в основном дружелюбные, появляются постоянники, которые иногда угощают шоколадками или ещё чем-то вкусным! Если сильно заболел, с утра всегда есть возможность написать админу, тот найдёт замену или попросит выйти сменщика. В целом, зп норм, учитывая, что ты почти весь день сидишь и смотришь ютюбчик (типа того). Штрафы тут адекватные (если ты не дурак, который забивает на все). Не понимаю людей, которые жалуются на то, что надо убираться на точке (ребят, вам самим не стремно сидеть в пыли весь день? Плюс покупателям явно было бы приятнее приходить в место, где чисто и уютно). Нет ничего сложного в том, чтобы разок пройтись метлой по полу (уже хоть как-то почище будет) и раз в месяц-два протереть витрины. В целом, работа очень атмосферная и чилловая, особенно для людей, которые разбираются. Далее →✗ НедостаткиВещи, о которых не прописано в договоре (к примеру, покраска перил на лестнице), или же иногда самим приходится разбираться в вопросах, в которых ты не должен разбираться. Иногда могут дураки на замены приходить, которые оставляют после себя столько мусора, что без матов на это сложно смотреть. И, естественно, как и в каждой компании, есть люди, которые не чисты на руку. Так что нужно быть осторожным в выборе человека на замену! Не стоит прикрывать сменщика, если вы знаете, что он косячит серьезно (ворует деньги с кассы или же товар берет до зарплаты), спросят с обоих. Не совсем недостаток, скорее наставление для людей, которые хотят устроиться: спрашивают с вас не так много, как кажется. Если на точке порядок — минусов при инвентаризации быть не может. Не бойтесь спрашивать у людей, которые вас стажировали. Лучше лишний раз задать может быть глупый вопрос (хотя я считаю, что глупых вопросов в принципе не бывает), чем сделать самому, накосячить и потом отвечать за косяк. . Далее →
-
Самое тяжелое — нужно 12 часов стоять на рабочем месте, не разрешают ни разу присесть за 12 часов работы. Так можно повредить спину. Не разрешают сходить в туалет 2 раза, это слишком много. Сразу несколько работников перекладывали на меня всю свою работу, а сами бездельничали и уходили с рабочего места или просто стояли и играли в телефон. В примерочных оставляют много разбросанной одежды, и вам нужно все это убирать и относить на место по 200 штук в день. Работодатель не расписывается в трудовом договоре ни на одном листе. Далее →
-
-
✓ ПреимуществаБелая зарплата Далее →✗ НедостаткиРегион Юг, в этой компании, просто «Королевство кривых зеркал», где реальные достижения в лучшем случае игнорируются, в худшем — уничтожаются, а ошибочные управленческие решения возвышаются. Такое впечатление, что директора региона сюда назначили, чтобы она развалила всю работу магазинов и уничтожила ТО. Текучка персонала бесконечная. Деспотизм и тирания процветают. В «ювелирке» персонал обычно работает десятилетиями, но с таким руководством это невозможно! Бардак во всем, директора подразделений общаются с персоналом высокомерно при полном отсутствии профессионализма и элементарной корпоративной этики. Изначально магазины открывали сильные директора, но часть из них уже покинула компанию, остальные в раздумьях. Рекомендую любой регион, кроме Юга. В остальных все значительно профессиональнее.. Далее →
-
✓ ПреимуществаНет Далее →✗ НедостаткиОтвратительное место работы, не ходите туда устраиваться ни при каких обстоятельствах, если вам дороги нервы, психика и здоровье. Будешь пахать как савраска за кассира, за кладовщика, охранника, уборщика и т.д. и получишь за это копейки. От такой работы меня хватило на неделю, еле домой добиралась, болело всё: ноги, спина, голова, и решила, что здоровье дороже. До сих пор нахожусь в шоке от того, как приходилось там пахать без продыху, каторга, крепостной труд, ты там не человек, а раб. Горите в аду Глория Джинс! Далее →
