Работа продавцом: отзывы и зарплаты в Туле
Ищете работу продавцом в Туле? 🔥 Изучаете вакансии и зарплаты?
Работа продавцом в Туле для соискателя часто содержит риски, поэтому чужой опыт вдвойне ценен.
Чтобы не ошибиться в выборе работодателя, рекомендуем ознакомиться с отзывами! Здесь собраны мнения бывших сотрудников о преимуществах, недостатках, зарплатах в лучших и худших организациях в Туле
💲 Какая зарплата у ПРОДАВЕЦ в Туле?
Сотрудники указывают зарплаты от 15 400 до 27 000 руб.
Средняя зарплата 23 500 руб. в месяцЭто на 72% меньше средней зарплаты по стране
Сколько получают продавцом? Статистика зарплат →
Работали ПРОДАВЦОМ? Накипело? Расскажите правду!
Добавить отзыв
Города:
Отзывы (8)
-
✓ ПреимуществаДа их нет. Далее →✗ НедостаткиВ начале июня 2025 откликнулся на вакансию продавца в отдел товаров для дома, договорились о собеседовании по адресу ул. Аркадия Шипунова, 7, село Осиновая Гора. Пришел на 20 минут раньше, но ждать пришлось еще 20 минут. Вышла женщина, даже не представилась, и сказала мне в лицо, что я не подхожу для работы здесь из-за того, что я парень. Парней брать она не хочет, и собеседования никакого не будет, ей это неинтересно. Хотя парни работают в «Хоффе». Она всячески негативно высказывалась по поводу того, что я парень, ведь, якобы, должна была прийти девушка, хотя не понятно, откуда она это взяла. Я думал, что такие ситуации закончились еще в начале нулевых. Окей, договорились о другой вакансии, она сказала, что позвонит в следующий понедельник. Как вы поняли, т.к. уже 1 июля 2025 года, звонка так и не было. Я даже знаю из-за чего, точнее из-за кого. Из-за двух людей: первый — В.Р., самый бесполезный управляющий из «Ситилинка» в Туле, который по знакомству перепрыгнул в «Хофф» и пытался переманить всех своих любимчиков из «Ситилинка» в «Хофф», и не давал, как я понял, нелюбимчикам устроиться в компанию. Да и женщину я тоже вспомнил: лет пять назад пытался устроиться... Далее →
-
✓ ПреимуществаНаучилась разбираться в вине, получила новый опыт. Бухгалтера, ЕГАиС, айтишники прекрасные люди, всегда помогут. Зп давали вовремя. Вне поставок, выходных и праздничных дней в целом я даже не уставала на работе. Устройство официальное, больничные и отпуска оплачивались Далее →✗ НедостаткиРаботала в Милстриме чуть меньше года назад, отработала там 9 месяцев, оставила на этой работе все нервы. Отзыв будет очень большой, потому что это не просто отзыв, а целая историческая драма со всеми подробностями. Начнем с того, что мне повезло со сменщицей, она долго и упорно меня всему обучала, потому что начальству оно было и не надо. Можно было найти курс, взять оттуда какие-то знания, но это только по вину. 1С меня учила сменщица, всему остальному тоже она. Первые месяцы я была в восторге от этой работы, это было что-то новое для меня. На момент устройства мне было 22 года, я не летела за большими деньгами, я хотела именно научиться разбираться в вине, поэтому в целом к зарплате у меня лично вопросов нет, мне платили то, что и обещали, но обещала мне эту зарплату собственно моя сменщица. В моем городе в объявлениях пишут, что платят от 40к, такого конечно нет)) получала я около 27к, я была на это согласна. Но спустя пару месяцев началась полная веселуха. В моем магазине были 2 очень маленькие подсобки, которые были по размеру, дай Бог, 2×2 метра, а конкретно моя точка имела большую... Далее →
-
✓ ПреимуществаБелая зп, официальное трудоустройство Далее →✗ НедостаткиГрафик. Начну с того, что официально ваш график 5/2 с плавающими выходными, но по факту 7/0 (где тебе платят за 5 дней, а не 7). Полнейшее неуважение к сотрудникам со стороны начальства — начальник мог вообще не приехать на работу, придумывая тысячу отговорок, даже если в магазине остался только один продавец. Сидеть до 12 ночи, выставляя телефоны? Да пожалуйста. Проработать месяц и дать после этого два выходных? Ну, а что такого? — в целом это все, что можно сказать о начальстве. Коллектив 50/50, здесь, конечно, как повезет, но мне не повезло со старшим продавцом. Он полностью себя считал замом, а не продавцом. Сам абсолютно ничего не делал, вертел продажи (абсолютно не стесняясь), и это, кстати, начальник лишь поддерживал. Зарплата. Оклад 13к. Вместе с премией выходило около 22, но повторяюсь, что вы будете работать без выходных, носить тяжести, пытаться выполнить нереально огромный план и терпеть нытика начальника вместе с его ленивым «замом». Стоит ли оно того? Далее →
-
✓ ПреимуществаНикаких Далее →✗ НедостаткиЖуткий магазин. Из-за начальства вся свою работу требуют с продавцов. Набрали родственников, никто не работает, только чай гоняют, а продавцы отдуваются. Поэтому там текучка: месяц отработают и со скандалом уходят. Работает директор — мама. Дочь — зам. Муж неофициально продавцом. Семейный подряд, чтобы лучше было воровать товар. Картошку в машину грузить, а недостачу тортов, например, вешали на парня, который не виноват. Сами сожрали. И меня тоже стали дергать по каждому поводу. Чтобы ушёл, а то я много знал. Зарплату и расчёт не дали за весь месяц, я получил 12 тысяч. Короче, обман полный. Имейте в виду, это не сеть магазинов, а [censored]. Далее →
-
✓ ПреимуществаНеплохая зарплата. Далее →✗ НедостаткиНедостатков очень много, начнём с коллектива. Коллектив отвратительный, чаще всего состоит из 47 летних тётей и дядь, которые будут осуждать тебя за каждый твой шаг. Менеджеры будут отрываться на вас по любому поводу, каждое собрание спрашивать никому не нужные показатели по месяцу. За незнание всех показателей грозят штрафами и куратором. Не приложил палец утром или вечером к сканеру — штраф. Ветврачей берут без образования, все медикаменты учат по обучению на корп. портале. Договор о трудоустройстве в глаза не видела. За 8 месяцев работы убила себе все ноги, график отвратительный, изначально был договор 3/3, но работала я и по 6 дней, потом отдыхала 2 дня и вновь работала 4 дня. Это не нормально. Почему в зале нет даже стула для продавца? Мы тоже люди, мы можем устать. На работу нужно приходить на полчаса раньше и уходить с неё на полчаса или 40 минут позже. Пока менеджер посчитает деньги, пока он раскачается, пока он оденется. Извините, но рабочий день заканчивается в 9. Тогда вы уже обязаны платить за переработку. Частая продажа кормов, которые уже истекают или истекли по срокам годности. Персонал компания вообще выбирать не умеет, постоянно работают... Далее →
-
Работала в ОБИ Тула на протяжении немалого количества лет. До определенного времени работать было приемлемо. С назначением нового директора [В.] [М.] работать стало невыносимо. Наверное, он просто решил развалить магазин. Он выживает всех, кто ему не угоден. Из-за его самодурства поразбежались все продавцы, ушла логистика в полном составе. В каждом отделе не хватает продавцов человек по пять, в основном остались ребята, кто ездит из других населенных пунктов, у которых особо и выбора нет. Если вы работаете на должности продавца, вы мало того что один в отделе полдня, так вы еще кто угодно: и грузчик, и уборщик, и мерчендайзер, но только не продавец. Мальчики со склада ходят просто убитые, работая по одному человеку с утра и по одному вечером, бегая по всему складу и магазину, ничего не успевая. На склад зайти невозможно, товар лежит чуть ли не на лестницах. Единственный отдел, где еще можно работать — это, наверное, сервисный центр, да и то не уверена. Ни о каком карьерном росте речи не идет; процветает кумовство и лизоблюдство. Либо ты хорошо подлизал, либо ты хороший знакомый руководящего состава, по-другому повышения и через пять лет работы не дождешься. Про зарплату лучше вообще не говорить: без премии в лучшем случае 25 000 рублей получишь и радуешься, надеясь, что еще премия... Далее →
-
Категорически не рекомендую. Работала полгода в Москве. Оклад 16 тысяч (если решите дёрнуть в отпуск, ЕСЛИ доработаете до него, узнаете, что даже не 16, а меньше 10 по факту, так что про нормальные отпускные забудьте вообще). Постоянное промывание мозгов и аттестации, несдачей которых будут пугать круглые сутки. Зомбирование на тему великой компании и отменного качества. Сама мебель, кстати, достаточно неплохая, это правда. Верхушка компании — это просто песня. Шайка с весёлым прошлым, поделившаяся на должности приличия ради — если часто бывать в головном, быстро начинаешь замечать истинное положение вещей. График никогда не будет нормальным. Я шла на 2–2, а работала как придется, иногда по 5 смен подряд, потому что если попадаешь в салон, который не укомплектован, это проблема салона, значит и лично твоя проблема, а не компании. Восполняй пробелы как хочешь, называется. Устроившись в салон недалеко от дома, всё равно регулярно будешь кататься на другой конец города или в соседние города на замещение, обмен опытом — что угодно. Да, за это чуууууть-чуть приплачивают, но всё это вы скорее всего спустите на транспорт. С запада Москвы — в Дзержинский, не хотите ли? Отказаться нельзя. Весь день... Далее →
-
Решение суда по трудовым нарушениям в пользу сотрудника. Дело: 2-697/2021 Далее →💬1 комментарий