Работа управляющим директором: отзывы и зарплаты в Москве
Ищете работу управляющим директором в Москве? 🔥 Изучаете вакансии и зарплаты?
Работа управляющим директором в Москве для соискателя часто содержит риски, поэтому чужой опыт вдвойне ценен.
Чтобы не ошибиться в выборе работодателя, рекомендуем ознакомиться с отзывами! Здесь собраны мнения бывших сотрудников о преимуществах, недостатках, зарплатах в лучших и худших организациях в Москве
💲 Какая зарплата у УПРАВЛЯЮЩИЙ ДИРЕКТОР в Москве?
Средняя зарплата 100 000 руб. в месяцЭто на 19% больше средней зарплаты по стране
Сколько получают управляющим директором? Статистика зарплат →Города:
Отзывы (7)
-
✓ ПреимуществаНе чего не делаешь, занимаешься своими делами.9 Далее →✗ НедостаткиРуководству компании. Вообще верить нельзя. Сначала мне подсунули временный договор, не предупредив об этом. Хотя в объявлении была указана полная занятость. (ссылка внизу). Но когда это открылось, я нашёл себе другую работу. Но товарищ Карасёв В.Н.; управляющий директор Иткол-серверинг на Дубнинской 81, 83, где я и работал, убедил меня, что это производственная необходимость и что договор мне продлят. И даже в график отпусков внесли, для пущей убедительности. Чего не случилось ((( По коллективу: они всё прекрасно знали, что так получится, но отмалчивались, «включая дурака», вдохновляя на победы. Как это бывает, чтобы я брал инициативу и делал всё за них, а они в это время воплощали свои бизнес-идеи по продаже качественного алкоголя из Белоруссии. Что привозилось газелями и хранилось в производственных помещениях. Работая там, мне это, естественно, не нравилось. Типа по своим, без новара раздоем)))) Газелями. В рабочее время. В общем, у них не работа, а рай! Наверно??? Руководство за это их и держит. А мне не дали даже полгода ещё отработать, чтобы реализовать свои планы о переобучении для смены профессии и работы. Вы скажете, да и [censored] с ними, найди работу, бро. Да, я найду. Может быть. Но у меня статус бомжа. И я долго создавал себе... Далее →
-
✓ ПреимуществаНету Далее →✗ НедостаткиПсихопатия управляющего директора и руководителя PR. Он просто с ума сошёл, а у неё муж не способен её [censored], потому что он больше Белаза. В итоге эта парочка творит такую поепень, что можно потерять разум на вторую неделю. Так как деньги, которые тут платят обычным людям, не увеличиваются, работать становится бесполезней с каждым днём. Кстати, убедиться в психопатии руководства можно, поискав записи закрытых совещаний, всё давно оказывается слито в ВК и Телеграм. Далее →
-
✓ ПреимуществаНет Далее →✗ НедостаткиВакансия «Управляющий директор», собеседование с Г.Д. [А.] [Г.] (HR называет его [Р.] [Г.]) ни одного профвопроса, вопросы о личной жизни, сбор слухов о ситуации на рынке и все. Были мои бывшие коллеги у него на собеседовании, аналогичная ситуация. Они никого не ищут, а только собирают инфу через вакансии. © если я не проведу три собеса с главными инженерами или управляющими, мне становится плохо. Держитесь подальше от этой компании и не тратьте время на них. Далее →
-
Дырявая компания, собственно как и руководство. 80% зарплаты черная, зарплату постоянно задерживают. К сотрудникам относят как к рабам. Компанией управляет курица с г. Ставрополь, работающая на аутсорсе. Управляющий директор «выдра», ворует деньги из черной зарплаты сотрудников выдуманными штрафами. Ген. директор [К.] И.В. даже не знает, что ее компанией управляет курица, а не управляющий директор компании. Далее →
-
Бесплатный рабочий труд или как не стать жертвой обмана. 20 октября 2020 года мне позвонила HR-сотрудница Банка Открытие [С.] [Н.] [К.] предложила ознакомиться с вакансией «Управляющий директор» и провести встречу по видеосвязи с начальником отдела дистанционных продаж малого и среднего бизнеса (МСБ) [Т.] [Д.] [К.] Я принял приглашение на собеседование. 21 октября под конец собеседования по видеосвязи с [Т.] [Д.] [К.] меня попросили выполнить тестовое задание с ограниченным сроком на выполнение, а именно: написать предложения по улучшению продуктовых страниц сайта раздела МСБ Банка Открытие, обозначив срок — до пятницы (23 октября). 23 октября утром я направляю HR-сотруднице [С.] [Н.] [К.] выполненную работу объемом шесть страниц, где помимо предложений по улучшению продуктовых страниц сайта раздела МСБ Банка Открытие я также добавил блоки с ошибками по Usability и поисковой оптимизацией, которые нуждаются в проработке. 26 октября я позвонил [С.] [Н.] [К.] чтобы получить подтверждение, что мою работу получили и переслали [Т.] [Д.] [К.] [Н.] по телефону подтвердила, что всё получила и направила [Д.] 30 октября я пишу письмо [С.] [Н.] [К.] с уточняющим вопросом, поскольку обратной связи о выполненной работе я не получил.... Далее →
-
Решение суда по трудовым нарушениям в пользу сотрудника. Дело: 77RS0022-02-2023-010384-62 Далее →
-
Решение суда по трудовым нарушениям в пользу сотрудника. Дело: 77RS0002-02-2022-024747-18 Далее →💬1 комментарий