АЙКРАФТ: отзывы сотрудников в Москве
Изучаете информацию о работе в АЙКРАФТ и хотите узнать реальные условия и зарплаты?
🔴 Мы собрали 42 отзыва бывших сотрудников про АЙКРАФТ по городу Москва с рейтингом 3 из 5 . Это данные изнутри про зарплату, коллектив, штрафы.
Работали в АЙКРАФТ? Накипело? Расскажите правду!
Добавить отзыв
Города:
По профессиям:
Отзывы (42)
-
✓ ПреимуществаИх нет, кроме того что копейки они начисляют на карту 2 раза в месяц, карта только совкомбанк Далее →✗ НедостаткиОклад 23, премия максимум 22… По 12 часов на ногах, хотя на собеседовании говорят, что минимум 45 на руки. Я потратила своё время на обучение. Многие уходят с обучения, жалею, что не ушла вместе с ними. Поработав 4 месяца, посмотрев на работников, которые там работают больше года, я поняла, что больше 45 тысяч не заработать. Постоянно заставляют работать 1/3, постоянно кто-то увольняется, бесконечные штрафы. Вам придётся проверять зрение самостоятельно, касса, отчеты, консультация, и это всё максимум за 45 тысяч… Нужно очень постараться, чтобы их получить. Повторюсь, оклад 23 тысячи, где гарантия премии? Гарантии нет, как и денег в этой компании, так как продают китайскую продукцию. Советую ещё почитать отзывы вечно недовольных клиентов. Для Москвы это очень маленький заработок, трата времени и нервов. Хочу забыть, как страшный сон, звонок от менеджера по подбору и собеседование, где мне с улыбкой навешали лапшу на уши. Далее →
-
✓ ПреимуществаРаботаю 2 года, условия с каждым годом становятся лучше. На данный момент условия созданные работодателям устраивают. Стабильная компания, белая зарплата, соблюдение ТК, отличный коллектив. Обучение предусмотрено, дополнительный бонусы к заработной плате, есть скидки для сотрудников. Далее →✗ НедостаткиХотелось бы перейти в салон поближе к дому. Далее →
-
✓ ПреимуществаЗарплата и аванс выплачиваются без задержек. Далее →✗ НедостаткиНа двух работающих в смене приходится пятеро «начальников». Зарабатывают двое, а пятеро штрафуют этих двоих за: опоздание (1 мин — 10₽, правильно кто-то отмечал). Выйти из салона одному сотруднику нельзя (хотя сотрудников двое, второй находится на рабочем месте). Ежегодный отпуск состоит из двух частей по 2 нед, когда тебе хочется, не разрешают идти, нужно выбирать по времени. Телефон нельзя держать в руке во время работы, нельзя положить его на рабочее место — штраф. И в то же время пятеро «начальников» каждые пять минут приказывают отправить им фото витрины, рабочего места, товара и пр. Дверь между салоном и рабочим кабинетом постоянно должна быть закрыта, иначе штраф. Кто-нибудь объяснит мне, как положение двери влияет на продажи?! Лицемерие зашкаливает — начальство любит спекулировать на чувствах сотрудников (читай рабов), при помощи слова «команда» — добро пожаловать в команду!, мы — одна команда! А показатели продаж у каждого сотрудника — индивидуальные и отслеживаются ежесекундно сворой «начальников». Аппаратура и программное обеспечение всегда что-то не работает, зависает, тормозит и т. п. Крайним всегда по умолчанию остается тот, кто зарабатывает деньги на всю эту ораву, то есть продавец. Далее →
-
✓ ПреимуществаЛично для себя я их не нашла Далее →✗ НедостаткиИх много, а именно, была на собеседовании на позицию «Кладовщик». Опыт работы есть и определенные знания тоже, но это руководителю не нужно. (Только потратила время и деньги, а мне даже не соизволили написать.) Оклада как такового нет, сколько сам наработаешь, столько и заплатят (не факт). С каких это пор у кладовщика з/п зависит от проделанных пиков в день?! Ужас, и это Москва! Совсем нет никакого уважения ни к людям, ни к их времени! Не тратьте свое время, деньги и нервы — это не та компания, где вы сможете достойно зарабатывать, если, конечно, вы уважаете сами себя и свой труд. Ужасное впечатление, не рекомендую однозначно! У продавцов 138 р в час?! Набирают рабов, а не людей (это лично мое сложившееся мнение!). Далее →
-
✓ Преимуществав салонах есть холодильник, чайник, микроволновая печь (но не во всех); есть возможность отучиться на оптометриста в колледже на льготной основе (стоимость вычитается из ЗП порядка 3х лет, точно не помню). Следующие 5 лет после удачного получения сертификата придется посвятить работе в айкрафт. Плюс это или минус, решайте сами. Далее →✗ НедостаткиЕсли Вас такой расклад не устраивает — ничего страшного. Иметь сертификат оптометриста для работы в айкрафт совсем не обязательно. Более того, большинство сотрудников здесь не имеют медицинского образования вовсе. [censored] аптекари, кассиры или даже вчерашние школьники, кто угодно, способный отличить лево от права. Это и не удивительно, настоящих специалистов, которые готовы бесплатно проверять зрение всем подряд, компания позволить себе не может в таком количестве (всё-таки федеральная сеть, лидер российского рынка оптики), поэтому берут всех, кто готов. Если вы не оптометрист, то Вас ждёт 4-х дневное обучение, на котором поверхностно объяснят строение глаза и основы оптометрии, а подробно — стандарты продаж и характеристики продукции. Далее 4-х дневная стажировка с наставником, который объяснит, что к чему и как работать в программе. Кстати, о программе, не прошло и дня, чтобы что-то не зависало, не лагало и не сбивалось. Вся техника древняя, а Вам с этим работать. Весь учёт товара делается вручную, записывается в блокнотик, точные остатки товара вы не будете знать наверняка, пока не наступит инвентаризация. После стажировки вас ждёт экзамен (не волнуйтесь, сдадут абсолютно все) и подписание трудового договора. С этого момента будете делать вид, что вы настоящий оптометрист.... Далее →
-
Ужасная компания, все нижеперечисленные отзывы правдивы! Можно ещё дополнять до бесконечности! Далее →
-
✓ ПреимуществаБелая з/п Далее →✗ НедостаткиНе оплачивают стажировку. Обучение 4 дня, 9:00−17:00. 4 дня стажировки по 9 часов с обедом. [И.] оценка знаний) если к и.о.з. не допускают или не сдал, то время устройства оттягивается. Если до и.о.з. поняли, что работа не подходит, вам ничего не выплачивают. Даже стажировку. Трудовой договор подписывается электронно задним числом и аннулируется без выплат. На собеседовании об этом не уведомляют. Прямое нарушение ТК РФ. Далее →
-
✓ ПреимуществаБелая зп. Но сейчас везде белая. Это скорее не к плюсам, а к норме. Чайник, СВЧ-печь, холодильник. Далее →✗ НедостаткиОдни сплошные штрафы за всё: за открытую дверь в кабинет, за вешалку для одежды, опоздания 1 мин — 10 руб, забыл отметиться или не смог — штраф, а тебя просто не узнаёт программа. Переоделся — штраф, не надел косынку — штраф, музыку не включил — штраф, тайный покупатель. И очень много других штрафов. Программы вечно висят, недоработаны. Много косяков от производства, от отдела закупок, с доставками косяки. Очень большая текучка кадров, люди не задерживаются надолго в компании. Мотивации никакой, постоянно придумывают, как бы меньше заплатить сотруднику. Урезают всё. Если заболел, бонусной части лишат. Соискатели, задумайтесь. Не стоит идти сюда работать! Далее →
-
-
✓ ПреимуществаБелая З/П. Далее →✗ НедостаткиОчень тяжело работать. Проработала на складе 2+ года, ушла в декретный отпуск. Всю трудовую исписали, всё время меняли должность и отдел работы. Сотрудники воруют и потом распределяют недосдачу между сотрудниками, стульев, чтобы посидеть, нет, мобильники должны быть в шкафчиках, штраф 500 и увольнение. Если что-то потеряется или линза будет испорчена, взымается полная розничная цена. Могут 20 000 с З.П. списать, сказав, что заказ потерялся. Очень много документации в отгрузке и приёмке, много жалоб в кал. центр от клиентов. Отпуск не дают, предлагают всегда деньгами, от переработки нельзя отказаться, просят письменное уведомление, почему не хотите работать. Когда идёшь на больничный, приходят угрозы и нецензурная лексика от начальства. Беременных гнобят и доводят до больничных листов. Далее →
-
✓ ПреимуществаДостойная и своевременная оплата труда, дружелюбный коллектив. Возможность брать подработки и меняться сменами. Обучение с первых дней, также проводятся [censored] Адекватное руководство, которое всегда на связи и всегда поможет. Реальные возможности для карьерного роста. Далее →✗ НедостаткиУ каждой компании есть свои стандарты, которые необходимо соблюдать, поэтому не совсем понятны жалобы на штрафы за опоздания и прочие нарушения. Ни в одной компании не будут рады сотруднику, который постоянно опаздывает и нарушает правила, установленные компанией. Далее →💬1 комментарий
-
✓ ПреимуществаНе работала Далее →✗ НедостаткиПриходила на собеседование в эту компанию, дали какой-то странный тест, что к чему — это не оценка персонала явно. На прошлой неделе опять звонили и приглашали. Заработная плата, которую озвучивают по телефону 45 тысяч, а по факту это 25 тысяч и проценты от твоих продаж, и график на ногах 2 на 2 12 часов… Далее →
-
Была на собеседовании на руководящую должность. HR-отдел — «дети MTV». Говорят одно… приходит руководитель (разговаривая о банальном…) и получаешь совсем другую информацию. Хочется сказать, вы хоть договоритесь говорить одну версию… Впечатление одно: люди после школы, набираются опыта. За 15 лет первое такое болото. Не советую.. Далее →
-
Ребятки, что вас тут ждёт! Зарплата серая, 138 р. в час, остальное — бонусы, которые тяжело заработать, так как здесь личные продажи, и поэтому со своей коллегой вы буквально будете драться за продажи. Если вы заболели, то премию вам не заплатят, только голая почасовка. При увольнении вам также премию не выплатят. Далее штрафы: нет маски, например, сдвинулась с носа, попали на камеру, которую отдел КРО тщательно проверяет, 1000 р. Перчатки, если даже чуть присняли, ещё 1000 р. Пересорт на витрине с очками 500 р. Открыта дверь в кабинет 250 р. Нет подписи в листе учёта 250 р. Нет мед. книжки с собой 250 р. С телефоном в зале 500 р. Не отметился на биодатчике 250 р. Инвентаризация тоже полностью за ваш счёт, если пересорт или не хватает очков. Переделки заказов, клиент не доволен — за ваш счёт. Тут, ребятки, заработать не реально! Отпуск планируют за год! И поменять нельзя, притом твои желания не учитывают, отправят, например, в ноябре 2 недели и в апреле, а на лето и не рассчитывай. Дружбы или хотя бы малейшего уважения между коллегами нет, личные продажи и все норовят себе хапнуть как можно больше. На подработки приходишь... Далее →
-
Плохо все. Начиная от системы штрафов за опоздания (даже если после работы ты остаёшься ещё на час, утренние 4 минуты у тебя будут штрафными), заканчивая тем, что премию, которая является существенной частью оплаты труда, вам могут и не выплатить, поскольку её расчёт не фиксируется в трудовом договоре. Нагрузки на сотрудников ряда отделов очень большие, но руководство за это не добавит вам премию, хотя это необходимо, учитывая, что зп тут ниже рынка. Пишу это уверенно, потому что мне при увольнении не выплатили заработанную за 2 месяца премию. Худшее место работы в моей жизни. Далее →
-
Приходила на позицию кадровика. Изначально в вакансии указаны неверные данные. З/п от 60 000 на руки, а по факту 50 000 на руки + функционал совсем иной. Кто составлял у них данную вакансию непонятно.. На рабочем месте как в курятнике. Никакой рабочей обстановки. Приходят сотрудники с других отделов и кукаречут с начальницей отдела кадров. И это то, при потенциальном кандидате. Пригласили выйти на работу. Я уточнила про зарплату и попросила оффер. Начальница отдела кадров даже не смогла объяснить из чего складывается зарплата. Наверно сама не знает Далее →
-
Работала в офисе компании ровно год. «Белая зарплата», которую обещают на собеседовании это не совсем так…да от каждой выплаты за вас будут платить налоги, но премиальная часть нигде не фиксируется, так что в случае увольнения на заработанные «бонусы» можете не рассчитывать, так же их выплаты могут переносить/задерживать/уменьшать…да и вообще из заявленного на собеседовании можно вычесть смело 20%. Если вам увеличат количество обязанностей, на зарплате это никак не скажется…даже если вы будете показывать аналогичные должности, с большей оплатой, тут это никого не интересуют. В Айкрафте много сотрудников — друзей директоров, которые отсиживаются и получают отличную оплату, но если вы не устраиваетесь по знакомству, ваши профессиональные навыки наврятли будут оплачены по достоинству. Офисное помещение в ужасном состоянии, окна не открываются, летом очень жарко, зимой приходится покупать обогреватели. Вход-выход по отпечаткам пальцев, за задержки у вас будут вычитать из заработанной платы, не учитывая что в другие дни вы могли приходить раньше положенного или задерживаться. Отпуска планируют за год, перенос их невозможен. Если вы согласны на такое «рабоволадельческое» отношение, то велком. Резюмируя, могу сказать точно, что не советую Айкрафт как работодателя, компания абсолютно неконкурентноспособна как в плане оплаты труда, так и в предоставляемых условиях. Руководство компании [censored] менеджеры, которые... Далее →
-
При увольнении обязаны выдать пакет документов т. К. Трудовая книжка, справки о зредней заработной плате, но видимо эта, замечательная, организация даже этого не знает. Не выдали ничего, трудовую книжку ждала 3 недели. Позор, а не организация. Далее →
-
Бессовестно обманывают! Обещают так все сладко, а на самом деле платят меньше чем обещали, штрафуют за все что вздумается, не выплачивают зарплату при увольнении, штрафы до маразма доходит! Обещают одну зарплату, платят гораздо меньше. Платят ниже рынка, 20−30 тыщ, при увольнении если повезет половину получишь! Ты постоянно учишься, сдаешь какие-то экзамены, зарплата прибавляется на 0,0001% за это! Зато штрафы по 2−3 тыщи за все подряд! Отношение как к рабам, хотя так и есть. Далее →
-
Была на собеседовании 7ноября… Сказали что возможно позвонят по пятницу! Звонка так и не было! Такое впечатление что всех набирают потом выбирают какого пригласить на стажировку аш мисс 2019! Люди не ходите к ним на собеседование! Далее →
-
Сотрудников компания не уважает. С каждой зарплаты обязательно были штрафы, причём оспорить в свою пользу ты не сможешь. Требуют сверх твоих обязанностей. В айкрафт считалось непозволительным, если у тебя есть вопросы и претензии к руководству, все претензии нужно было высказывать администратору, чтобы тот тебе ответил на них или сформулировал так, чтобы можно было донести до генерального директора. В айкрафт ты раб, но при этом вечно должен айкрафту, а именно в денежном эквиваленте. В своей зарплате, даже с вычетом всех штрафов, я всегда недосчитывалась 1−2 тыс. Если кто хочет испортить свою нервную систему, то я советую устраиваться, а кому дорого собственное здоровье-бегите глупцы… Далее →