Работа в АЛМАЗ ХОЛДИНГ: отзывы сотрудников

Изучаете информацию о работе в АЛМАЗ ХОЛДИНГ и хотите узнать реальные условия и зарплаты?
🔴 Мы собрали 18 отзывов бывших сотрудников про АЛМАЗ ХОЛДИНГ с рейтингом 1 из 5 . Это данные изнутри про зарплату, коллектив, штрафы.
Работали в АЛМАЗ ХОЛДИНГ? Накипело? Расскажите правду!
Добавить отзыв
Города:
По профессиям:
Отзывы (18)
-
✓ ПреимуществаЕсть микроволновая печь и чайник. Далее →✗ НедостаткиНа сайте указана информация о зарплате одна, по телефону говорят, что другая, на собеседовании третья, но правда то, что официальная зарплата 24 000 минус налог, ты узнаешь только тогда, когда тебя уже оформляют, и то в разговоре случайно. Остальная часть выдаётся наличными, но тоже неизвестно когда и сколько. Обязанностей достаточно много при такой минимальной зарплате, начиная открытием магазина за 15 минут до рабочего времени, бесконечным протиранием пыли, оформлением скупкой и заканчивая мытьём полов. Но и это не самое худшее. Самое отвратительное — это персонал, продавцы базарные с очень высоким мнением о себе, хамские женщины. А да, ещё штрафы за использование телефона и материальная ответственность за всё. Далее →
-
З/п серая. Штрафы за всё абсолютно. В итоге не получишь ничего из обещанного. Коллектив одни крысы, готовые заложить друг друга. Руководство неадекватное. Изделия по завышенной стоимости, скидки на накидки. Качество плохое, камни вылетают, по гарантии не чинят и шлют лесом. Золото белое через месяц неактивной носки уже желтеет. Всё ремонтировать за свой счёт. Короче, если вам дома нечем заняться и хотите на работе сидеть без дела за три копейки, то эта работа для вас. Ах да, за эти три копейки вам ещё и мозг вынесут ежедневно. Всё за свой счёт: вода, бумага, всё полностью. Компания ставит невыполнимые планы. А невыполнимые они потому, что люди не идут туда покупать, изделия не соответствуют цене. Далее →
-
✓ ПреимуществаНет Далее →✗ НедостаткиЗарплату не выплачивают, должно было придти рко около 3к, прислал 65 рублей, остальным сотрудников ничего не прислали, менеджер подружка Пичугиной у которой не было продаж вообще получила 9000. График ужасный взяла выходной пахала весь месяц по 5 дней подряд. Переработку не платят, выходные не дают. Если часов больше это ваши проблемы, работайте бесплатно. Если часов не хватает едь на работу дорабатывать 2−4 часа в свой выходной. Кондиционера нет, холодильника нету. Чайника нету, греем в микроволновке. Сами складывается на воду, салфетки туалетную бумагу. Осталось только на а4 скидываться Далее →
-
✓ Преимуществане узнал Далее →✗ НедостаткиПозвали на собеседование, оператором 1С, в г. Кострома, на 30 тыс. рублей. Сходил и прошёл собеседование, собеседующий сказал, что покажут, как работать, малый опыт работы в 1С его не смущал, сказал, что со мной свяжутся. Через полнедели назначили «проверку на детекторе лжи», аж смешно… Будто в ФСБ устраиваюсь… результат проверки пришлось вытягивать из HR, в результате она сообщила, что от руководства дан положительный ответ, сказала, что через пару дней нужно подойти на оформление. Через пару дней — тишина, ни звонка. Позвонил сам — подняла трубку: «Ой, а у вас будет еще одно собеседование (о котором заранее не информировали и которое я могу не пройти, оказывается!), оно опять через неделю примерно, но не точно, так как какой-то руководитель в отпуске, когда он выйдет — не знаю точно.» Через неделю — ни звонка. В общем, потратил 2 недели в никуда, потратили впустую моё время. Далее →
-
✓ ПреимуществаПо поводу достоинства ничего не могу сказать от слова совсем, их нет. Только лишь хороший и понимающий коллектив Далее →✗ НедостаткиГрафик. Зарплата проходила по частям, и ты не знаешь, в какой день и сколько ты получишь, высчитывают её по ходу по своему желанию, и совершенно плевать, что в вакансии написана одна сумма, а платят совсем по-другому, в общем, полная нестабильность. Отношение руководства к сотрудникам. Управляющая [П.] [М.] [С.] очень плохо относится к своим же сотрудникам, и после увольнения она это доказала своим полным игнором, когда спрашиваешь про свою же зарплату. Больше месяца назад было увольнение, а нам до сих пор не до конца выплатили нашу зарплату, и внаглую игнорируют. Не советую данную компанию! Далее →
-
✓ ПреимуществаДостоинства исчезли как только разогнали адекватных и компетентных сотрудников Далее →✗ НедостаткиСплошное нарушение законодательства, не умный и некомпетентный руководитель компании и таких же набрал себе помощников, которые только умеют петь дифирамбы ему. Условия труда ужасные, цены — космос, выбора никакого. [Ч.] ничего из себя не представляет как руководитель. Постоянная текучка кадров, неуважительное отношение к сотрудникам, обманывают при расчёте з/п, постоянные необоснованные штрафы. В общем, не тратьте свои нервы и силы и время на эту компанию. Всё равно обманут. Далее →
-
✓ ПреимуществаИх нет Далее →✗ НедостаткиИнтересно, с каких пор теперь у вас сменился дресс-код: джинсы, распущенные волосы, синие ногти, красные ногти??? Имеются фото) Почему же нас штрафовали за это, а в Тюмени раз работает дочка [Ч.], то ей всё дозволено? Сидеть в телефоне, уходить и приходить, когда дозволено, это считаете нормальным? Я вообще не удивлюсь, если ей её мать всю нашу зарплату начисляет. Решили вообще развалить компанию? Вы хотя бы зарплату что ли выплачивали) А то у меня уже вторая невыплата идёт, сегодня, например, пришло РКО, и мне опять его не выплачивают) Это нормально по-вашему? Разбирательство долго идти будет по изделию в Нижнем Тагиле? Изделие, по всей видимости, было продано ещё в 2022 году, много раз просила [П.] отправить мне его, так она его не умеет смотреть)))) У меня есть передвижение изделия, который, кстати, мне предоставил другой Турс, а ваш сотрудник [П.], которая я не понимаю для чего вообще у вас работает, раз она только по подбору персонала, пусть идёт работать в другое место, хамка, вообще совесть потеряла, пришла к ней за зарплатой, она сказала, что ничем, кроме подбора персонала не занимается, я к ней на вы, а она ко мне как к подружке обращается. Для чего... Далее →
-
✓ ПреимуществаЕсли повезет, то коллектив. Далее →✗ Недостатки1. Зарплата, которую выплачивают «гвоздями, запчастями в рко» когда хотят, могут 22 числа, могут 25! Как будет угодно бухгалтерии. При увольнении выплачивают, но не доплачивают (2−3 тысячи), потом перестают тебе отвечать на сообщения и просьбы объяснить, почему з/п выплатили неверно. Есть места лучше, не рекомендую! Далее →
-
✓ ПреимуществаКоллектив шикарный, руководство было шикарное, а вот сейчас руководство — [С.] это просто ужас, как и турс [П.] М.С. Далее →✗ НедостаткиЯ работаю в компании с марта, в июне начались отрицательные явления в компании, люди начали увольняться из магазинов по причине резкого снижения зарплаты. В связи с массовыми увольнениями меня руководитель попросила поработать в другом городе, так как работать было некому и все девочки уволились в Нижнем Тагиле. Пока я работала, моего руководителя уволили, затем две недели у нас была другая руководитель, а теперь [П.] стала управлять нашим магазином. Я сразу захотела уволиться с Нижнего Тагила и вернуться в Курган. По правилам должна была приехать комиссия и провести инвентаризацию, но никто не приехал. [П.] создала фиктивный документ, где она являлась председателем комиссии, что указано в приказе и что будто она проводила инвентаризацию, и со всеми сбшниками она договорилась, и с юристами посоветовалась, но на самом деле на инвентаризацию она не приехала, что можно увидеть по записи с камер. Инвентаризацию проводила я (увольняемый сотрудник), что недопустимо по закону, я не должна была трогать товар, потому что увольняюсь. Сейчас в магазине в Нижнем Тагиле, откуда я уволилась, не хватает золотого изделия, [П.] не хочет в этом разбираться, я неоднократно просила посмотреть движение изделия, отправить сбшника с полиграфом, на что она просто меня игнорирует, потому что не умеет этого делать. Я вернулась в Курган... Далее →
-
✓ ПреимуществаДружный коллектив, не так давно была стабильность, а теперь всё испортилось. Далее →✗ НедостаткиНачну своё повествование с того, что мы с коллегой уволились, а никакого расчета нам так и не выплатили, хотя должны были это сделать в тот же день. Достойные территориальные руководители, проработавшие здесь более десятка лет, ушли или уходят, на их место пришли какие-то бесполезные существа, которые ничего не знают и им неинтересно разбираться с тем, что кому-то что-то не доплатили. На каком основании и через какое место такие люди получают управляющую должность??? Этот же вопрос у меня и к [Ч.] С.А., своим приходом всё испортившей. Порезались зарплаты более, чем в половину, не выплатили даже то, что наработалось до всех этих перемен. Мы весь май работали без выходных, несколько раз даже возвращались домой ночью, а нам за это всё заплатили гроши, либо не заплатили вообще. Всю ответственность за продажи возлагают на продавцов, а у самих вечно что-то не работает: терминал всегда выдаёт ошибку, если происходит покупка подороже (на 50 или 70к), уины не читаются, их нет на сайте проб. палаты, сами изделия — обычный масс-маркет с ценами выше, чем у всех конкурентов. Далее →💬1 комментарий
-
✓ ПреимуществаЛучшие территориальные руководители, коллектив, высшее руководство конченное Далее →✗ НедостаткиБыла нормальная (относительно) компания, пока не пришла [Ч.], имени не знаю, потому что глубоко н@ср@ть. Натуральная чертила, из-за которой все в компании развалилось, буквально за 1, 5 месяца с ее приходом. Зп по Петербургу 45 тыс (была) не фонтан, но работали нормально, эта тупица изменила мотивацию, благодаря которой итоговые цифры стали в 2 раза ниже. Массовые увольнения сотрудников по всей стране, увольнения региональных руководителей (лучших людей в системе), людей, которые знали свое дело и работали в этой компании десятками лет. Компания поделена на ИП, всех танцует [Г.] старший. Вопрос открытый — неужели его все устраивает, что в конкретный период происходит с его компанией? Про зп — 3 раза в месяц. Чёрная и копейки на карту — официалка. Налоги не платят разумеется. Вы никогда в жизни не поймёте замут с начислением вашей зп, потому что схему эту составлял конкретный деградант. И по такому же принципу она считается. Штрафы летят только в путь. Госпоже [А.] отдельный привет, надеюсь она сгорит в аду. Стоять будете в зале по 8−10 часов. Если вышеупомянутая просмотрит камеры и вас нет в зале — штрафы. Смотрит так же и предыдущие дни по записям и выставляет штрафы... Далее →
-
✓ ПреимуществаНЕТ достоинств Далее →✗ НедостаткиРуководство не считается с сотрудниками. Зарплата выплачивается три раза в месяц, невозможно просчитать свою ЗП. ЗП могут изменить в мгновение, им плевать, что у людей семьи. Условия для труда ужасные: постоянно стоять на ногах, штрафы за всё! Штрафуют за всё: не так стоишь, сидеть нельзя, постоянно какие-то задачи в программе (что они курят, когда их создают — не понятно) тоже со штрафами! Под руководством [Ч.] С.А. — все увольняются. Как руководитель — это грубая неадекватная женщина, которая может накричать на сотрудников, оскорбления для нее святое дело! Не устраивайтесь в Алмаз Холдинг! Компания скрывает свои доходы от налоговой, соответственно отчисления идут минимальные, но снимают % с сотрудников по полной. Очень красиво врут, а по факту одни унижения. После увольнения расчетные деньги получить невозможно. Люди ждут по 2 — 3 месяца, когда им их выплатят. Для [Г.] ТК РФ не существует. Все адекватные руководители и сотрудники уволились. Не советую эту компанию никому. Далее →
-
✓ ПреимуществаИх нет Далее →✗ НедостаткиВ списке Форбс, а платят, как собакам кость! Всю компанию раздербанили по И.П. и каждый начальник права качает! Близко не подходите к этой конторе! Пусть сами и пашут за гроши! И стоят в зале по 8 часов, как сторожевые псы! Цены космос, а спрос за продажи 100%! Далее →
-
✓ ПреимуществаНе увидела Далее →✗ НедостаткиУжасное отношение сотрудников магазина к новым даже ещё не нанятых сотрудников, ужасные витрины не убранные, отвратительное отношение к клиентам при мне продавец стоял и закатывал глаза и ждал лижбы побыстрее люди ушли, не увидела у этих людей вообще желания работать Далее →
-
✓ ПреимуществаКоллектив Далее →✗ НедостаткиВо время пандемии закрыли точку, попросили написать по собственному и обещали выплатить компенсацию по 15 тысяч каждому сотруднику, мы написали всем коллективом, в итоге нас Кинули, никому ничего не заплатили, начальство перестали брать трубку, столько нервов потратили, но так и не дождались выплат, мы в шоке от такого поведения ювелирной компании. Думайте стоит вам идти или нет сюда. Вечные штрафы не так дышишь, не так сидишь Далее →
-
Похожие компанииМало рекламы данной компании. Мало магазинов в городе. Самой компании уже 28 лет, а народ про нее ничего не знает, а жаль, у них очень много интересных украшений. Форма покупается за свой счет, могли бы оплатить хотя бы часть, т.к. белые рубашки быстро мараются и их приходится часто стирать, они быстро вынашиваются, теряют вид. Приходится тратиться на новые рубашки. Не вся зп официальная. Далее →При устройстве в компанию на собеседование было озвучено: Зп 25.000 + % от личных продаж. Работала без выходных тк было открытие нового салона (как позже узнала: открывается «новая точка» уже третий раз. Закрывали из-за не рентабельности. Сил и желания заработать денег было много. Хочу сказать, что есть дрезкод: чёрный низ, белый верх! Компания не выделяет на это свои средства, приобретаете за свои ещё не заработанные деньги. Маникюр нужен, но только нюдовые тона, длина 3 мм. За несоблюдение штраф. Каждое утро и по окончанию смены фото фиксация, на которой будут проверять Ваш внешний вид. Работа — график работы в ТД прописан (5×2 40 часовая неделя — у всех), по факту: менеджер работает 5×2 выходной воскресенье, понедельник, продавцы 2×2. НО, если переоценка, праздничные дни работаю ВСЕ! Переоценка еженедельно! И всё срочно! НЕ успели? — штраф. Ценники вырезаете и крепите к изделию так, что бы не задеть бирку (потому что постоянная переоценка) и речь идёт не о нескольких изделий, как минимум изделий 500. Сегодня бриллианты, пдк и дк, завтра фианитка и бескаменка и т. д. Времени в обрез! Но это ни кому не интересно!... Далее →
Часто задаваемые вопросы о работе в компании АЛМАЗ ХОЛДИНГ
👉 Рекомендуют ли сотрудники компанию АЛМАЗ ХОЛДИНГ для трудоустройства?
Авторы 17 отзывов о компании АЛМАЗ ХОЛДИНГ не рекомендуют работу в компании. Авторы 1 отзыв о компании АЛМАЗ ХОЛДИНГ рекомендуют работу в компании
Авторы 17 отзывов о компании АЛМАЗ ХОЛДИНГ не рекомендуют работу в компании. Авторы 1 отзыв о компании АЛМАЗ ХОЛДИНГ рекомендуют работу в компании
Какая общая оценка работу в АЛМАЗ ХОЛДИНГ?
Общая оценка сотрудников АЛМАЗ ХОЛДИНГ по работе в компании: 1 баллов из 5
⚙️ Какие вакансии, должности АЛМАЗ ХОЛДИНГ попадают в отзывы сотрудников АЛМАЗ ХОЛДИНГ
продавец-консультант
💲 Какая зарплата в АЛМАЗ ХОЛДИНГ?
Сотрудники АЛМАЗ ХОЛДИНГ указывают следующие уровни зарплаты: 24000 руб. , 70000 руб.
🚩 Есть ли штрафы для сотрудников в АЛМАЗ ХОЛДИНГ?
В 7 отзывах сотрудников АЛМАЗ ХОЛДИНГ говорится о штрафах
🔑 Есть ли официальное трудойстройство в АЛМАЗ ХОЛДИНГ?
Статистика по отзывам сотрудников Полностью официальное: 1