Работа в ВКУСВИЛЛ: отзывы сотрудников

Из плюсов, рядом метро! На этом плюсов более нет Далее →

Проработала 7 дней, этого хватило через край! И так по порядку. Прошла собеседование по ватсап, назначили день оформления и медкомиссию. Потратив на медкомиссию 3 часа, я в приподнятом настроении отправилась в офис. В офисе меня никто не встретил, с трудом я нашла, где эта аудитория. Заполнив кучу анкет и подписав журналы охраны труда и т.д., идёт быстрое официальное оформление, также дали кучу литературы и скачать учебное приложение. И вот настал день выхода на работу, это стажировочные дни 4 утро и 5 ночь. Пришла я в 7:40 на работу, а наставника не дали, даже не поздоровались. Всучили считыватель данных и все — иди работай. Склад жуткий, грязь и отвратный запах стоял. Я сама познакомилась с девочкой-сборщиком, которая 3 недели работает там, и вот она мне помогала. В 16 ч уборщица просто спросила: «Ребята, стажёры, вы кушали?» Оказывается, компания платит 175 р на обед. 2 день стажировки прошёл так же, как день сурка. Но появилась помощница ТУ и заявила громко на весь склад: «Зачем вас присылают, куда мне вас девать?» Пройдя 5 день стажировки (ночь), утром я подошла к админу и задала вопрос, что и как по графику. «Мы вам позвоним», — заканчивался уже... Далее →

Белая зп Далее →

Была в данной компании на собеседовании. Шла на собеседование, уверенная, что место хорошее, что здесь всё будет достойно! (на множество негативных отзывов в интернете специально не стала обращать внимание). Однако на деле всё получилось иначе: 1. В описании вакансии указана зарплата 150 000, на собеседовании сказали 70 000 + премии (на которые, как показывает практика, рассчитывать не стоит). Зачем обманывать соискателя с первого слова? Почему нельзя указать в описании реальную зп?! 2. Сразу открытым текстом сказали, что будут ежедневные неоплачиваемые задержки на работе. Это говорит о том, что начальство не может выстроить нормальную систему работы. На моих предыдущих местах работы задержки были только в исключительных случаях (несколько раз в год, не более!) 3. Сразу сказали, что придётся периодически выходить в выходные и в праздники (при стандартном графике 5/2) и это оплачивается словом спасибо! Не деньгами! Прямо так и сказали. «Сейчас мы работаем за идею, развиваем новое направление, чтобы в будущем была хорошая зарплата». Извините, но я в эти сказки не верю. Осталось очень неприятное впечатление о данной компании. Даже отпало желание делать покупки в их магазине.. Далее →

Являюсь самозанятым. Исполняю обязанности курьера. Заказы получаю от склада в Щербинке. Далее →

Курируют работу два человека, которым дана очень много власти над самозанятыми. И происходит следующее: дискриминация (по, только им, понятным принципам происходит разделение людей на приближённых и опальных). Куратор имеет единоличное право ограничивать количество заказов, которые ты можешь доставить за один рейс. А это прямое ограничение заработка и увеличение амортизации имущества самозанятого. Приходится накручивать огромный километраж, чтобы заработать достаточно. Призываю всех самозанятых, работающих на компанию ВкусВилл, понёсших потери по вине кураторов, подавать иск за утрату имущества в суды. Аварии, поломки, перерасход топлива. И подавать на кураторов. Компания выкрутится. Куратора — бросят! Эти молодые люди не понимают, что вместе с властью накладывается ответственность. Заставьте их это понять! Далее →

Нет Далее →

Работаю курьером. Более отвратительного отношения к сотрудникам не видел. Заказы заставляют возить на дальние расстояния. По количеству дают мало, заказ стоит 130 рублей. Дешево. Старшие смены обращаются с тобой грубо. Хамят всем и женщинам тоже. Строят из себя боссов, а на самом деле не соображают, как правильно построить маршрут. Постоянно угрожают увольнением, если что-то не по их желанию. Урезают заказы. Курьерам не дают заработать. Всё время набирают новых, поэтому заказов на всех не хватает. Если у курьера возникает проблема, то ты сутки можешь ждать ответа, так и не дождавшись. Кстати, и руководство, которое руководит выше, тоже такие же непрофессионалы своей работы. Я не понимаю, зачем открывать вакансию помощник старшего курьера?) Более тупой должности я не встречал. Ничего не делая, получать полтинник в месяц) Вкус Вилл в первых рядах по тупым растратам бюджета) Обещают зарплату в 100 тысяч, на самом деле вы не заработаете таких денег. Это ложь. Тем более, хотят разделить зоны по стоимости, это ещё больше уменьшит вашу зарплату. Курьеры возят по 2 заказа! Где такое видано? Поверьте, есть компании, которые платят больше и вовремя. Здесь ещё и задерживают.. Далее →

Их нет Далее →

Пришла на должность помощника территориального управляющего, отпахала 3 месяца как лошадь с 7 и до 22 часов, продавцом и старшим продавцом за зарплату в 52 тысячи (гросс), меньше даже чем зарабатывают старшие продавцы, грела мысль, что скоро буду получать больше. Лопатила больше, чем все сотрудники вместе взятые, хочешь же доказать, что ты трудолюбивый сотрудник. Работу знала хорошо, так как был опыт такой же в других сетях. Помощник, которая меня, стажировала, приезжала только 2 раза за 3 месяца, говорила все хорошо, ты нам подходишь, но в последний день перед 3 месяцами, после того как задала ей вопрос, что дальше, сказала: я тебя не вижу на этой должности. Как узнала я позже, что это обычная практика во Вкуссвил, тебя берут, ты 3 месяца пашешь как раб на галерах за зп меньше, чем даже ст. Продавец, тебя используют по полной и выкидывают, плюс перекрывают отсутствующий персонал, так как в компании дефицит штата. В компании руководство вообще не хочет умнеть и работает как в прошлом веке, руководят тетушки, которые пришли давно на должности продавцов в компанию, менеджерские задатки отсутствуют напрочь, т.е. кухарки руководят страной.... Далее →

практически нет Далее →

Устроился курьером на доставку продуктов, отработал 2 недели, после не было заказов ничего, будете сидеть на опе ровно в ожидании чуда. Руководство не реагирует, спрашивается, зачем баламутить голову людям и размещать вновь и вновь объявления на вакансии.. Далее →

Обед за 175 р и работа рядом с домом Далее →

Работа адская по 15 часов по непонятному графику. Уволился с 5-го дня стажировки. Не теряйте зря время, условия там не для нормальной работы. Устроился на продавца — консультанта. Там вы будете и заказы собирать, и работать на кассе, и даже мыть полы. Объясняют работу плохо, а требуют много. Всяких нюансов там куча, даже человеку, работающему в торговле, многое там за 5 дней не понять. А работать больше при таком графике не каждый выдержит. Далее →

Их нет! Далее →

Гнилое место на проспекте Мира в отеле кадров! Во главе с О.В. Начальницей отдела кадров! Она окружила себя шестёрками, которые ей лижут одно место, других сотрудников гнобит и выживает. Заставляет увольняться одним днем! Это компашка сплетников и колхозных безграмотных баб! Не дай бог людям туда попасть! Далее →

Заработная плата без задержек Белая компания Далее →

Отдел кадров на проспекте мира — это просто сборище безграмотных сплетников, манипуляторов и завистливых бабех. Все отзывы ниже — полная правда. Если вы попали на собеседование или хотите работать в данной компании, то бегите и не оглядывайтесь. Работа тяжелая, с постоянными переработками, скандалами работников, но это все цветочки по сравнению с руководителем, госпожой О. В. Как руководитель — полный неадекват, редко бывает в настроении или пытается выжать улыбку вежливости, в кадровом делопроизводстве просто ноль, гнобит того, кто ее не восхваляет, сама стравливает сотрудников, любитель скандалов, гнобит и унижает людей. Орет на своих же подчиненных при коллегах и просто людях. При мне за короткое время ушли более 12 сотрудников, которые работали долгое время. Чтобы хоть как-то влиться в коллектив, нужно унижать или гнобить новеньких, скидывать на них задания, что сложнее и побольше. Сотрудники, которые будут обучать вас, только на вид мягкие и пушистые, а за глаза будут вас гнобить и доносить сведения руководителю, поэтому могут уволить одним днем. Если цените себя, то выбирайте другое место. А если вы все же решили стать частью команды, то посмотрите, какое количество людей уволилось с приходом начальника отдела кадров. Далее →

Коллектив Далее →

Убогое, безграмотное руководство. Расскажу всё с самого начала: я устроился в компанию Вкусвилл на позицию менеджера по подбору персонала. Работа заключалась в наборе складского персонала. После недели работы произошёл баг в системе. Соискателю произошёл звонок в 5:30 утра, после чего этот неадекват (соискатель) обрушил тонну мата в мой адрес. Я сделал скриншот, что звонка не было, и отправил ему, но это животное продолжило [censored] с угрозой жалобы. Через 5 часов пришёл начальник HR отдела или как его там в должности. Впрочем, не важно (компания не удосужилась разгласить должности), зовут его [Я.] вызвал меня в офис и с важным видом, разлёгшись на стуле, начал выяснять обстоятельства. После выслушанного объяснения этот «управляющий» сказал: «мы больше не хотим с тобой работать, верни все выделенные вещи и уходи». К слову, представитель на руководящей должности выразился как детсадовский ребёнок, который не хочет играть в песочнице с другим ребёнком. Уж не знаю, чем он занимается в рабочее время, но явно не улучшением своего лексикона и явно не улучшением своей работоспособности. За неделю упорной работы мне не выплатили ни копейки, а потенциальных сотрудников, которых я набирал, забрали себе. Не советую идти в эту контору, которая в очередной раз показала, что ей важно... Далее →