Анонимный сотрудник в ВСЕ ИНСТРУМЕНТЫ.РУ: отзывы о работе. Зарплаты.
🔴 Изучаете вакансию Анонимный сотрудник компании ВСЕ ИНСТРУМЕНТЫ.РУ? Почитайте 2 отзыва бывших сотрудников про работу по должности Анонимный сотрудник в ВСЕ ИНСТРУМЕНТЫ.РУ
Хотите знать сколько получает АНОНИМНЫЙ СОТРУДНИК в ВСЕ ИНСТРУМЕНТЫ.РУ? Рекомендуем изучить статистику зарплат для АНОНИМНЫЙ СОТРУДНИК (см.ниже) и отзывы сотрудников
По профессиям:
Отзывы (2)
-
✓ ПреимуществаОбычные линейные сотрудники, предоставления трансферов с любого города, полноценный обед для сотрудников Далее →✗ НедостаткиНу что ж, начнем. Проработав 4 года в компании, есть много чего рассказать. В 22,23,24 году было другое руководство склада, был порядок, стабильная ЗП. Как только к обязанностям приступил Л.Б. и собрал только «своих», начался конкретный АД. На каждой должности есть тот, кто ни*ера не делает, но получает так, будто он сам склад строит. Появились новые должности для жен руководителей (ну, а что, как это у него жена будет обычным сотрудником?). Если ты жена руководителя, ты можешь не приходить на смену, но она будет у тебя стоять. А если ты обычный сотрудник, то это прогул, ещё и мозг вынесут. Девочки на мезе [censored], будь здоров, а получают незаслуженные копейки. За год правительства Л.Б. ушли все достойные руководители, сотрудники, и склад просто превратился в место, где кто-то [censored] и не зарабатывает, а кто-то просто приходит лицом пощелкать и получить больше 150+ ЗП. Было очень печально уходить, но с таким [censored] и понижением ЗП было уже не мысленно работать. Далее →
-
✓ ПреимуществаХорошая столовая, и есть комфортный транспорт. Далее →✗ НедостаткиРаботаю 4 месяца, но присутствует одно большое НО… это дедовщина. Есть сотрудники в секторе на приёмке, которые работают больше года, у которых есть доступ к поставкам и свободному перемещению. И они этим пользуются. Вертуалят поставки и назначают себе все сливки. Тобишь, ходят по поляне, смотрят, где есть жирные паллеты с поставки, и назначают их сами себе, и бригадир закрывает на это глаза. Мы работаем на одинаковых правах, но кто-то считает, что они работают давно и им позволено всё. И это несправедливо. Прошу провести проверку по доступам на секторах от, А до Г. И почему бригадиры позволяют подобные действия старым сотрудникам. И добавлю к этому всему, что отправляют всегда на помощь в другие сектора постоянно новеньких, а стареньких сотрудников не трогают. Как повысить производительность, если новички даже не успевают освоиться на своём назначенном секторе.. Далее →