Работа в ГОРКА: отзывы сотрудников

Планируете работать в ГОРКА и хотите почитать отзывы с инфо по зарплатам?

🔴 В списке 7 отзывов бывших работников про ГОРКА. Это искренние мнения про атмосферу, доходы, штрафы, отпуска.

При поиске работы лучше заранее прочитать описание опыта труда, оценки в ГОРКА, чтобы понять стоит ли работать в этой организации. Вы можете рассказать о карьере в ГОРКА — это поможет другим кандидатам сделать правильный выбор и избежать необдуманных решений.
Работали в ГОРКА? Накипело? Расскажите правду! Добавить отзыв

Города:

Хотите получать в Telegram уведомления о обновлениях про ГОРКА?
Перейдите по ссылке и нажмите "Старт".

Отзывы (7)

  • ✓ Преимущества
    Объекты интересные. Профессиональное обучение, наличие свободного времени Далее →
    ✗ Недостатки
    Горка, компания, в которую можно идти, не имея никакого опыта, поскольку он вам не пригодится. В руководстве, за редким исключением, сидят некомпетентные «посаженные» товарищи, не имеющие понятия как нужно управлять коллективом и вести себя, не говоря уже за «вести за собой». За каждым инженером тотальный контроль — пропуски, видеокамеры, прослушка, скрины экрана. Но это все бесполезно, когда контролируют все это бестолковые люди. Также есть эксклюзивные личности в коллективе, например [Р.] [П.] начальник ВК. Прямо скажем бездельничает всеми днями, мешает работать другим отделам, обзывается, труслив, к тому же мало знает по своему профилю, явно «посаженный» кем-то и на что-то человечек, благо, по его физиономии все это и так видно. Далее →
  • 30.10.2021 | Москва
    ✓ Преимущества
    При ГКС (Горкапстрой) было много плюсов и премиальные, хоть чуть-чуть и соц пакет и частично можно было кушать в столовой бесплатно, английский преподавали со скидкой и парковку можно было организовать без проблем, спортом многие занимались полупрофи и вообще офис прекрасный и коллектив что надо был. белая зп и более или менее без задержек. Далее →
    ✗ Недостатки
    Вот работал я там много лет, можно сказать душу вложил и получил опыт. Не жалею и вспоминаю только хорошее, да только резко всё изменилось в конце 2018 года. Полетело всё к чертовой матери и стали проектировщики как крепостные. Хорошие спецы многие ушли. Гендир сменился в очередной раз и стали мы слушать о том, как космические корабли будут бороздить космос. Мы и раньше это слышали и многое сбывалось. Хоть нас и лишали премий, соцпакетов и спорта. в СПБ по-моему сидят вообще лопухи полные и только и дело, что свалить мечтают без ведома руководства, никто работать не хочет. Хоть и ввели кучу инструментов за слежкой, всё равно [censored] страдают. управы на многих нет, многие «свои». Руководство постоянно врет и обманывает всех, либо что-то не договаривает. так что сейчас там делать и вовсе нечего, но если кто решится — вперед. молодому специалисту можно годик поработать для опыта, но не более. Далее →
  • 11.10.2021 | Москва | Бывший сотрудник
    ✓ Преимущества
    Вовремя выплачивают заработную плату Далее →
    ✗ Недостатки
    О недостатках компании можно писать трактат. Не могу сказать, что все отрицательно в компании. Да, близко от метро; да, выплачивают вовремя зарплату; да, официальное оформление и белая зарплата, но: 1) Никому не интересны сотрудники, которые давно работают в компании (хорошие и крепкие высокие профессионалы), легко увольняют, если хоть что-то не нравится; 2) Не доплачивают за переработки — могут дать возможный отгул, про который потом все благополучно забудут или просто не дадут им воспользоваться; 3) Очень низкий профессионализм сотрудников  — сейчас предпочитают брать из института и без опыта работы — так дешевле; 4) Тотальный контроль слежения за всем — работа на компьютере, работа " в полях» — датчики слежения только, что в каблуки ботинок не монтируют — в офисе прослушки везде и видеокамеры… С экранов компьютера принскрин делается раз в 30 секунд — на каждом компе есть программа, отслеживающая, что сотрудник делает за компьютером… Если работа «в полях» датчик слежения в телефоне, у рабочих в наручных часах. Опоздания караются штрафом — даже на 5 минут; 5) Нет никаких корпоративных «няшек» — профессиональные праздники не отмечаются, да и вообще никакие праздники не отмечаются$ нет оплаты ни фитнеса, ДМС есть, но очень низкого уровня; конечно это все не так важно, но в других компаниях это есть; 6) Большое внимание... Далее →
  • 08.09.2021 | Москва | сотрудник
    ✓ Преимущества
    Работаю здесь уже 3 года. Первоначально было как-то тревожно — больно много изменений. По «верхам», открытие новых фирм. В общем с опаской на всё смотрели. Но оказалось к лучшему. Проектов стало больше, больших таких серьёзных и в целом как-то поспокойнее. Медицинское страхование появилось. Кажется если бы не пандемия то и корпоративы бы были, пока вот нет. Но зато подарки хорошие дарят на праздники. Да вообще главное, что в пандемию не увольняли. За это большое спасибо!!! Во многих компаниях были увольнения — знаю от друзей. У нас в Горке нет. Ну бывают конечно, но по делу если расстаются, а из-за вируса чтобы много людей убрали такого не было. Так что за одно это только 5 баллов по графе надежность. Что ещё? Коллеги достаточно профессиональные — приятно работать. Ну и лично мне по дороге удобно. Далее →
    ✗ Недостатки
    Странно: в правилах сайта указано, что мат и личные оскорбления нельзя, а встречаются такие больные отзывы ((от больных людей Далее →
  • 23.04.2021 | Москва
    Крысятник! Будьте бдительны. ИТР! ГК горка, тот же унылый Горкапстрой или ПК Прогресс, все одна помойка. Компании чёрные работодатели. Все профессиональные кадры покинули эту черную дыру. Выпускают криминальные проекты, которые опасны для жизни и здоровья людей, а также не соответствуют всем возможным строительным нормам и требованиям. СБ у них полные отморозки. Например: [Р.] [А.] [В.] [Р.] [М.] Алямов, звонят мне по моим сотрудникам ежесекундно, не дают работать. Руководство сидит на распилах в полном бездействии, тот же: [С.] [А.] [С.] [М.] [С.] [Ю.] [К.] [Д.] [С.] Далее →
  • 12.10.2020 | Москва
    Строительство, инжиниринг Далее →
  • 12.10.2020 | Москва
    Собеседование прошло хорошо, правда, это одна из тех компаний, которая сразу подсовывает соискателю анкету для службы безопасности, частично дублирующую резюме, а частично с требованиями заполнить личные данные (паспорт, ИНН, снилс, адрес), в том числе своих родственников. Конечно, никакого трудоустройства ее заполнение не гарантирует, просто ты оставляешь кучу своих и чужих личных данных. Ну, да ладно, захочешь устроиться-заполнишь. По итогам я спросила об обратной связи, директор сказала, что на следующей неделе определятся. Пошла неделя. Вакансии мне была реально интересна, я позвонила HR-директору сначала по одному номеру -звонок был сразу сброшен, даже гудки не шли (такое бывает, когда твой номер добавляют в черный список), мне стало очень любопытно, и я позвонила по другому номеру — тот же эффект. Ещё у меня был её Вотсап, и я позвонила там… Тишина… Написала вежливое сообщение в Вотсапе с просьбой дать обратную связь по такому-то собеседованию. Молчание ягнят… И всё! Никто, ничего. Кто-то скажет «ерунда». Но пардон, если так себя ведёт директор по персоналу, лицо HR-бренда компании, и не даёт обратную связь даже по просьбам (многочисленным) соискателя — делайте выводы, какое там отношение к кандидатам. Всем удачи! Далее →