КРАСНОЕ & БЕЛОЕ: отзывы сотрудников в Томске
Изучаете независимые мнения о работе в КРАСНОЕ & БЕЛОЕ с описанием вакансий и доходов?
🔴 В базе Nahjob 11 отзывов и мнений бывших и действующих работников про КРАСНОЕ & БЕЛОЕ по городу Томск с рейтингом 1 из 5 . Это реальные отклики про зп, атмосферу, штрафы.
Работали в КРАСНОЕ & БЕЛОЕ? Накипело? Расскажите правду!
Добавить отзыв
Города:
По профессиям:
Отзывы (11)
-
✓ ПреимуществаНет, одни обещания Далее →✗ НедостаткиНикому не советую работать в Красное & Белое, т.к. С.В., который курирует все процессы работы, должен был помогать и объяснять, но ничего из этого он не делал. Просили помощи в поиске подработчика, т.к. сотрудник ушел на больничный, но и здесь тоже помощи не было. Просили дополнительно поставить холодильник на склад (был отказ), неоднократно говорили, чтобы уменьшили поставку некоторых товаров, т.к. все склады ими забиты (склады очень маленькие), а товара везут как будто люди годами не ели, продали 1 упаковку воды, привезут 10 упаковок. Складывать товар некуда, кое-как распихивали куда только можно. Когда мы пришли в магазин, он был в ужасном состоянии, мы навели порядок, убрались на всех складах, люди, которые приходили в магазин, говорили, что наконец-то в магазине появился хозяин, что даже пахнуть стало приятно. Работала 10 дней подряд без отдыха с 9.20−22.05, по итогу получила з.п. с 1 по 20 февраля 32 тысячи рублей, хотя за январь я получала в 2 раза больше. Работали мы в точке с огромной проходимостью, выручка была очень хорошая. Все товары с браком, бой, кражи, срочота списываются с сотрудников. Далее →
-
✓ ПреимуществаНет Далее →✗ НедостаткиНе платят зп Из 45 т обещанных получил 2 т. за 2 месяца! График 8−23.00 приходилось ездить на такси вечером домой за свой счет! Рядом с домом не дают место работать, закидывают на другой конец города! Отношение скотское, разборки по поводу зп не помогли, трудовая инспекция не помогла! Далее →
-
✓ ПреимуществаНет Далее →✗ НедостаткиУправляющий [Р.] высокомерный, считает, что имеет право без повода повышать голос и унижать сотрудников. График работы более 12 часов. Списанный товар списывать с зарплаты сотрудников, алкоголь, что не продали, поставленный в план, спишут с вашей зарплаты. Будьте готовы к тому, что вместо зарплаты вам отдадут алкоголь. Далее →
-
✓ ПреимуществаДостоинств не успела заметить. Далее →✗ НедостаткиУправляющий [Р.] — высокомерный человек, который считает, что имеет право унижать подчинённых и кричать без повода. Если вы решите указать на его неправоту, то будете уволены! Устроившись в этот магазин, будьте готовы вместо зарплаты получить алкоголь, который вы должны продать, чтобы выполнить план, и не выполните. Списанный товар также будет списан с вашей зарплаты. Время работы более 12 часов. Понятно, почему в сети этих магазинов текучка! Далее →
-
✓ Преимуществавы будете получать указанную зп, пока вы работаете, но… Далее →✗ НедостаткиЭто самая худшая сеть в торговле, устраиваясь сюда, появляется впечатление, что вы владелец магазина и одновременно участвуете в жестком генг-бэнге с [censored], т.к. все целиком и полностью висит на вас, а начальство так и хочет поставить вас в неудобную позу с последующей пенетрацией. Итак, начнем по порядку. Устраиваясь, вас просят подписать бумажку о том, что в случае, если вы накосячите, обязуетесь отдать свою ЗП в счет погашения ущерба. Не дословно, но суть такая: это противоречит законодательству РФ, и в суде она ничего не значит. Можете смело подписывать, а потом оспорить ее в суде. Далее вас оформляют: подписание тонны бумажек, в том числе и о том, что оклад у вас будет 40 р в час (регион). В магазине каждое утро клоунада о том, что мы не продаем алкоголь несовершеннолетним и т.д, дресс-код, наличие QR-кода, хотя в данный момент они уже отменены. Штрафы: не дал 10 копеек сдачи — 2000 р, не принял позицию у поставщика — 3000, за дресс-код тоже штраф, залез в телефон — штраф, очередь из 3-х человек более 30 секунд, штраф тем, кто не стоял на второй кассе, поставил что-то на морозилку с мороженым во время выкладки — штраф, пошел кушать или курить в час пик с 16... Далее →
-
✓ ПреимуществаНе смотря на многие минусы, я люблю кб за свой коллектив. Далее →✗ НедостаткиТрудно сработаться с начальством, за моднейшего могут понизить в должности, несмотря на то, что ты в прямом смысле «живешь на магазине». Про личную жизнь можно забыть, так как ты и дома, и на работе будешь работать, и самое мое любимое — это находясь на выходном получить штраф. И самое ужасное — это больничные листы 1.02, я закрыла его 20.02, уволилась, и спустя почти 2 месяца мне не пришли деньги за больничный! Если убрать заскоки начальства, то многие, в том числе и я, тоже работали долгий срок. Но сотрудники для них лишь пешки, которые в любой момент можно заменить. Далее →
-
✓ ПреимуществаНету Далее →✗ НедостаткиИх полно, спустя 8 месяцев работы хотел взять отпуск, написал заявление за 2 недели до отпуска, С.В. все прое… сказал переписывать, хотя до назначенного отпуска оставалось 5 дней, говорит писать по новому и ждать 2 недели, либо на эти 2 недели берешь БЗ и потом в отпуск, либо ждешь. А то, что этого его вина что он проеб… заявление его не канает. Написал заявление на увольнение, объяснил причину, сказали написать по собственному так как проблемы типа никому не нужны. Далее →
-
✓ ПреимуществаИх нет Далее →✗ НедостаткиВ ЧС работодателя «Красное&Белое». При поиске сотрудника обещают: стабильную заработную плату 30 000, соцпакет, выплаты, дружный коллектив, нормированный рабочий день с 9 до 22.05, удобный график работы. По факту получаем: зарплата ниже прожиточного минимума, больничные не оплачивают, штрафуют без обоснования причины и доказательств, просроченную продукцию списывают на персонал. + ко всему, ни о каком удобном графике работы и речи идти не может, в выходные заставляют выходить работать на другие объекты, при отказе — штраф. Устроившись на одну должность, ты становишься одновременно кассиром, менеджером торгового зала, охранником, грузчиком. И также для менеджера — самодура ты всегда принеси-подай. Поэтому, если вам дорого ваше личное время, здоровье и нервы, то НИ ШАГУ в это заведение работать. Наверное, чтобы быть там хорошим работником, день нужно начинать с их ассортимента. Который, кстати, на вас спишут, если вы не выполните план. Далее →
-
-
✓ ПреимуществаИх нет, сплошной развод как по зарплате так и по описанию ваших обязанностей, которые указывает работадатель на сайте. Далее →✗ Недостатки1. Заработная плата не соответствует изложенной в объявлении о вакансии, по факту она сдельная + штрафы за все подряд, о которых вам, конечно же, никто не скажет при трудоустройстве. При заполнении трудового договора есть строки, которые не заполняются вами; их заполняют сотрудники отдела кадров после вашей росписи. Инструктажи по технике безопасности и прочему все фиктивные, с вас только роспись в журнале, работодатель с себя ответственность снял. 2. График работы 2/2, по факту вы работаете день, потом ночь, после ночи приезжаете домой — это ваш первый выходной. Начальники подходят после дневной смены и предлагают остаться еще и на ночную смену. Кто может работать 24 часа? Разве это законно? 3. По описанию вакансии грузчик: перемещение товара по складу. Главный момент — это сборка. В день ты должен собрать 7 тонн, в ночную смену 10 тонн. Об этом тебе при трудоустройстве тоже не скажут, заманивают зарплатой от 65 т.р., можешь рассчитывать в лучшем случае на половину, если не меньше. То, что ты будешь разгружать фуры, выкатывая из них товар, в тоннаж сборки не входит. 4. Люди меняются каждую неделю, многие увольняются после месяца работы,... Далее →💬3 комментария
-
Хочу оставить отзыв о администраторе, давно хотела. Воронеж. Я проходила стажировку и оставалась на работе до часу ночи, потому что он так хотел. За это я иду в трудовую инспекцию — это нарушение закона. Пока что тут ф.и.о. его оставлять не буду, в трудовой инспекции обозначу. Надеюсь, К.Б. это вам не пройдет даром! Сюда не идите. Ужасное место.. Далее →
-
[Д.] Равчеев, уходи с должности управляющего. По-хорошему. Ты не справляешься. Ты не можешь управлять. В Копейске тебя унижали всю жизнь, а теперь ты отыгрываешься на подчиненных. И какой процент от з/п ты платишь людям с Ц.О., что такое существо как ты все еще сидит в своем кабинете в левом дальнем углу? Для работников — штрафы, маты, унижения на складе. З/п по факту как и на других складах. Уважаемый [Л.] А.С. (ген. директор ООО Оазис), как вам и Ц.О. еще донести, чтобы вы сменили управляющего склада? Неужели вам приятно читать все негативное о себе из-за [Д.]? Почему о других управляющих нет отзывов? Потому что люди работают грамотные и с образованием. Не то, что это вот недоразумение. И пусть завязывает с наркотой. До добра это не доведет. Иначе его неадекватное поведение не объяснить ничем.. Далее →

