Лидлинк: отзывы сотрудников в Минске

Расскажу,чтоб зря не ходили на собеседования и не тратили своё время. Со слов рекрутера: Удобный график работы: 2/2 (9:00-21:00); 5/2 (9:00 - 18:00) Оклад + отчисления с продаж + система премий средняя з/п 1200-1500 BYN Официальное оформление по тк рб , договор подряда. Выплаты идут 2 раза в месяц. 15 число аванс, 31 число полный расчёт. Мы работаем с заводом ООО«Сашара-Мед» г. Бийск, Алтайский край.Это натуральная продукция для восстановления здоровья. Мы работаем как дистрибьюторы. У нас есть сайт называется маг ,там мы публикуем всю продукцию и работаем по таким категориям, как: дыхательная система, женское здоровье, суставы, зрение и похудение, давление, общеукрепляющее, сахарный диабет. Клиенты видят основной формат на сайте, читают описание состав и оставляют заявки. Но а когда заявка поступает, это ещё не заказ, это только заявка. Она поступает в срм. У каждого нашего менеджера есть свой аккаунт. Ваш рабочий день начинается с того, что вы заходите в программу и видите заявки. Там будет видно фио, номер телефона иДалее →

на что оставил, ваша задача как менеджер дать консультацию (что входит в состав, и какого результата клиент достигнет). Если клиент приобретает в 1 раз, мы в принципе не продаём по 1 упаковке. Это комплексная программа , т.е минимальная сумма интернетовского заказа 209р. Если клиент заказывает повторно то это 110 р. Если клиент сделал заказ 1 раз, то с общей суммы вам начисляется, как менеджеру 5%, если сделать заявку повторно то с этой суммы вам начисляется 7%. Но клиенты за вами сохраняются. Вы курируете, вы их ведёте, если у них есть какие-то вопросы, то и они могут с вами держать связь. Как на самом деле: Постоянные лишения, не соответствует то, что говорит рекрутер. И то что обещают по зп это только на словах. Оформляют неофициально.

С чего всё начинается. hr менеджер который тебя принимает на работу, никогда не рассказывает в деталях что и как ты будешь делать, тем самым складывается та картинка, что ты в принципе спокойно сможешь взять и там заработать. Тебе дают лист с графиком обучения, где 5 дней ты потратишь на освоение данной работы, первые дня 2-3 они сопровождаются выполнением домашнего задания в виде изучения каких-либо заболеваний по типу: Артрит, Артроз, Гонартроз, Коксартроз, гипертония, ишемия, инсульт и тд. Какой-то нагрузки в плане знаний они не несут, в дальнейшем это домашнее задание ни разу вам не поможет. Нужно это для того чтоб ты понимал всю серьезность компании и самое главное то, что их препараты действительно помогают. Примерно на 4-5 день обучение тебе дают возможность попробовать себя в сфере продаж, тебе дают базу клиентов и ты уже начинаешь им звонить, естественно большинство "холодных" клиентов после звонка шлют тебя на те самые 3 буквы. ВДалее →

редких случаях тебе дают возможность поработать с "Горячими" клиентами. Самое веселье уже начинается после учебы, во время нее ты никогда не узнаешь правду, только от работников которые там есть, тем более на сегодняшний день им запретили разговаривать с стажерами по поводу зарплаты и вообще о работе в целом, потому что условия максимально плохие и они сразу отбивают все желание оставаться там в дальнейшем у стажёров, потому что люди начинают прекрасно понимать что им откровенно ссут в уши касаемо этой работы. Что касаемо зарплаты, все зависит только от тебя и точка, оклада там нет фиксированного, он не прописан в договоре, чтоб выйти на оклад в 500 рублей тебе нужно постараться, чтоб выйти на 700 тебе нужно перерабатывать и работать ещё на выходных, так как действительно можно заработать только на "горячих" звонках, на так называемом трафике, его стажерам дают в минимальном количестве. Штрафы возможны, все зависит от настроения начальства, зарплата осуществляется вДалее →

конвертах, лично мне ее отпускали в руки наличными прямо у меня в кабинете, отношение к людям как к рабам, во время корпоративных мероприятий каких-либо, когда спрашивали почему менеджеров не зовут, ответили, что вы на нас работаете. Касаемо препаратов, там впаривают откровенную шляпу в виде чудо средств, которые единственное с чем помогают это вызвать диарею и рвоту, сам неоднократно слышал про это у людей в линии. Когда задаешь вопрос руководителю мол как так, он отвечает это не от наших препаратов В целом данную организацию я вам не советую, даже учитывая тот факт что сам я там зарабатывал нормально, но эти деньги не стоят потраченных нерв и сил, рассказать про нее очень много чего можно плохого, хорошего там очень мало

Компания меняет юр лица, прошлое было ооо Адонис Прайм ( смотрите отзывы и там тоже). Почему меняет?! Потому что продают чудо препараты, которые зарегистрированы как еда и даже не зарегистрированы в рб. Работа какова: набирают всех подряд, кто хотя бы разговаривает нормально, обучают работать по скриптам, рассказывать пенсионерам, что их гипертония в 84 года изчезнет навсегда, если купить препаратов за 300 рублей и попить месяцок, так же заставляют обзванивать клиентов, говорить что недостаточно пропили и только поэтому не помогло ни капли и надо купить еще один курс и всего за пол цены, 150 рублей и тогда точно поможет. Тем клиентам, которые посылают по телефону матом, тоже надо звонить, ведь на каждого клиента свои доводы. Препараты якобы из трав, в реальности российский завод клепает что угодно заказчику и проверить состав не сможет ни одна лаборатория, очень умная схема и можно было бы даже похвалить, если бы так жестоко неДалее →

обманывали бы доверчивых пенсионеров. Текучка в этой компании очень большая и не по моральным принципам, а потому что очень маленькая зп, а на собеседование рассказывают про кучи денег. Оклад обещают, но его нет, его надо еще заслужить показателями, которые выполняет лишь 20-30% сотрудников, и это они выходят лишь на 500 руб. Большинство людей уходит в первый месяц, когда осознает, что даже если каждый день работать, без выходных, то на план не выйти. Так же если даже что-то и заработают, то первая зп не раньше чем через полтора-два месяца. И получается, что люди могут ждать 2 месяца, чтобы уйти с зп 300 руб) Оформления нет, дают на подпись договор без суммы итоговой зп, подписанный договор забирают и не отдают, в итоге не проводят договора и не платят никаких налогов, все липа. Кроме того, что все сотрудники занимаются обманом пенсионеров за гроши, так их еще и прессуют. Отношение внутри кол-ва такое себе,Далее →

слова лишнего сказать нельзя, тех кто выпендривается- сливают уже на обучении или находят за что оштрафовать, чтобы оставить человека с нулем. А топ продавцы, которые якобы существуют и их кошельки полнятся деньгами- все как один- алкоголики. Некоторые даже выпивают на рабочем месте. Напоминаю, что прошлое название фирмы- Адонис прайм и стоит прочитать еще мнение других людей об этой шарашкиной конторе.