РАЗДОЛЬЕ: отзывы сотрудников в Москве

Изучаете независимые мнения о работе в РАЗДОЛЬЕ с описанием вакансий и доходов?

🔴 В базе Nahjob 3 отзыва и мнений бывших и действующих работников про РАЗДОЛЬЕ по городу Москва . Это реальные отклики про зп, атмосферу, штрафы.

Работали в РАЗДОЛЬЕ? Накипело? Расскажите правду! Добавить отзыв

Города:

 

Все отзывы сотрудников РАЗДОЛЬЕ 9 отзывов

Отзывы (3)

  • Постоянные штрафы и низкая зарплата

    20.04.2022 • Ульяновск
    ✓ Преимущества
    Нет их Далее →
    ✗ Недостатки
    Итак, если ищете работу в минус себе, то добро пожаловать в Раздолье! Постоянные штрафы, горы золотых обещаний. Зарплата серая и постоянно урезается штрафами. Коллектива вообще нет, пара человек сидит в офисе. Я с лета работала в Новом городе, согласна, что офис старый. А руководитель там девушка-блондинка с короткой стрижкой. Это треш, одевается в вино, руководитель. Меня хватило не надолго. Этот руководитель только для себя всё делает, постоянно обманывает, обещая сказку в работе! Далее →
    💬5 комментариев

  • Зарплата ниже рынка, плохое отношение

    13.12.2021 • Москва
    ✓ Преимущества
    Нет Далее →
    ✗ Недостатки
    Не знаю, кто здесь пишет положительные отзывы, возможно, сотрудники под дулом пистолета. В компании есть основной костяк сотрудников, которые работают уже долго, на них и распределяются основные проекты. Всем новым менеджерам даётся «теплая» аудитория для продажи продукта/услуг. Обещают горы, по факту зп ниже рынка. Ну и, конечно, сам руководитель [Г.] [А.] издевательски относится к сотрудникам, крик и оскорбление — это норма его общения. Если, конечно, совсем некуда идти или сильно поджимает, можно пересидеть, а так ищите места, где к вам будет хорошее отношение.. Далее →

  • ГК "Раздолье"

    11.10.2016 • Москва
    При собеседовании дали сразу делать тестовое задание, не рассказав толком ничего о компании и характере работы. Обещали при устройстве помочь с жильем (в Москве). Надо сказать, тестовое задание было не из самых простых. Выполнял его параллельно с основной работой дней пять. В итоге был получен весьма скудный ответ по итогам работы, причем как потом выяснилось, в ТЗ не указывались основные требования для достижения конечного результата работы. Это все нужно было додумать самому по ходу решения, потом выяснилось, что эти «додумки» не совпали с мнением 1С-ых гуру из этой компании. В чем именно – ответа не последовало! P. S. Постановка ТЗ нечеткая- это они написали сами в обратном письме. Обратная связь отвратительная, словом типичный франч! . Далее →