Работа в САД ГРАНАТ: отзывы сотрудников

Изучаете независимые мнения о работе в САД ГРАНАТ с описанием вакансий и доходов?

🔴 В базе Nahjob 2 отзыва и мнений бывших и действующих работников про САД ГРАНАТ. Это реальные отклики про зп, атмосферу, штрафы.

При поиске новой работы важно уделить время на чтение отзывов и вопросов-ответов про САД ГРАНАТ, чтобы осознать: стоит ли работать в компании. Вы можете рассказать о карьере в САД ГРАНАТ — это поможет другим кандидатам сделать правильный выбор и избежать необдуманных решений.
Работали в САД ГРАНАТ? Накипело? Расскажите правду! Добавить отзыв

Города:

Хотите получать в Telegram уведомления о обновлениях про САД ГРАНАТ?
Перейдите по ссылке и нажмите "Старт".

Отзывы (2)

  • Если собираетесь работать здесь — не советую, от слова совсем. Удивительно, как за такой красивой «внешностью» и посылом о ценности искусства и любви, скрывается агрессивный маркетинг и прогнившая рабочая этика, созданная и уверенно отстаиваемая руководством. Что ждет абсолютно каждого претендента на должность администратора-менеджера: 1) Групповое собеседование, где компания пытается продать себя как элитное заведение, работать в котором — мечта каждого; вам будут задавать вопросы о личной жизни, внутреннем мире, здоровье и оценивать ответы публично. 2) Несправедливые условия стажировки: 7 не оплачиваемых дней обучения и увольнение без предупреждения в любой из последующих 30 дней. 3) Не официальное трудоустройство: с вами не подпишут ни одного документа, не дадут ни одной гарантии в письменном виде. 4) Ваше повышение будет зависеть от посещения добровольно-принудительных тренингов (в выходные дни без оплаты по 5 часов) и от соответствия субъективным параметрам руководства — а не от выполнения объективных критериев, озвученных на первой встрече. 5) Рабочая этика компании построена на ущемлении меньшинств: женщин, лгбт, верующих, людей с ментальными расстройствами — все особенности человека, даже простой пессимизм, руководство попытается сгладить или публично высмеять. 5) Главный директор компании — мужчина маркетолог, далее его подставное лицо — мужчина мозаичист, затем — две женщины: галерист и руководитель... Далее →
  • 26.01.2022 | Санкт-Петербург | администратор | ЗП: 29000
    ✓ Преимущества
    Была на групповом собеседовании, всего пришло человек 15. Атмосфера и правда приятная, цветы, работы учеников и мастеров на стенах, все очень симпатично, и недалеко от метро (Петроградская). На мастер класс бы я пришла! Но не работать. Далее →
    ✗ Недостатки
    1. Неофициальное оформление. То есть незаконная работа, нет даже договора ГПХ, никаких соц. гарантий, и никаких гарантий, что ты получишь ЗП. 2. ЗП. 29 тысяч, при графике 2/2, 12-часовой рабочий день. Это смешно дл Спб. При этом нужно пройти долгую стажировку и выучить некие тексты (их должны были выдать на следующем этапе, но судя по лицам соискателей, вряд- ли кто-то решил идти дальше). Вообще там 3 этапа отбора, на стажировку пускают не сразу. Из бонусов — могут добавить 1000 в месяц если сдашь тест на слепую печать (но и это тоже смешно). 3. Обязанности. Это и открытие-закрытие школы (т.е.+минимум час доп. времени), и «поддержание чистоты», и работа с кассой, связь с учениками, закупка материалов, продажа уроков и т.д (было что-то еще, уже не помню). Функция продажника бонусами не облагается, увы, как и функция уборщицы. На собеседовании я была более 2-х месяцев назад, а данная вакансия все еще периодически мелькает на hh, что говорит нам о том, что даже ради приятной атмосферы творческой мастерской идти туда не стоит, если вы не мечтаете полжизни пожертвовать на рабский труд. Далее →