Работа в СМК: отзывы сотрудников
Изучаете информацию о работе в СМК и хотите узнать реальные условия и зарплаты?
🔴 Мы собрали 10 отзывов бывших сотрудников про СМК. Это данные изнутри про зарплату, коллектив, штрафы.
Работали в СМК? Накипело? Расскажите правду!
Добавить отзыв
Города:
По профессиям:
Отзывы (10)
-
✓ Преимуществакурили спецовку.оплатили билет.жил в хостеле Далее →✗ Недостаткипишу отзыв о смк смк — строительно-монтажный комплекс из Красноярска работал в этой шараге месяц в сентябре на строительстве аэропорта в Южно-Сахалинском фирма тянет пожарный трубопровод по потолку зеленого цвета работают монтажники и сварщики. И также 2 начальника — Сергей и Михаил. работа физически тяжелая. К концу смены устаешь. А также морально устаешь от переделок и недоделок. И в этих переделках часто виноваты мастера и бригадиры — просто некомпетентные люди. И у фирмы проблемы со сдачей работ генподрядчику. Также была нехорошая история с Борисом, мастером, который привлек людей, а потом слинял и всех кинул. То есть мне по телефону сказали зарплату 100тр в мес., а по окончании сказали 60тр в мес. Разница существенная. Будьте готовы к такой [censored]. Это ещё не самое страшное. Люди, кто отработал 1−2 мес. и уехали домой после вахты, просто не получили зарплату, либо получили частично. И до сих пор добиваются остатков по зарплате, хотя честно отработали. Решают, кому дать зарплату, а кому не дать Сергей и Михаил (кого можно кинуть, то кинут), кто им нужен, то дадут зарплату. И это превратилось в систему на тот момент, что я там работал. Например, я сам был на больничном, и мне сказали, что я уволен за прогулы, хотя я официально на больничном был. И также мне... Далее →
-
Компания занимается строительством. Генеральный директор и учредитель не является владельцем компании. Поставлен там как ответственное лицо, которое в случае чего-либо серьезного сядет надолго. Самый главный недостаток компании это ее отдел ПТО. В отделе дикая текучка кадров, средний срок работы там составляет 2−3 месяца (больше вы просто не протянете). Всему виной начальник отдела ПТО, СДО, МТО, некая людмила. Полное не умение общаться с коллективом и выстраивать приоритет работы. Постоянный крик, поведение по возрасту тянет на переходный возраст лет 16, частые перепады настроения. Хаотичная постановка нелепых задач и тд. Плюсом ко всему руководство компании ей верит и доверяет, хотя она попросту перекладывает вину в большой текучке кадров на коллектив. По ее вине очень частые выходы в выходные и задержка после окончания рабочего времени. Если хотите испортить себе нервы то милости прошу. П. С. Ей бы не помешало полежать в психиатрической больнице. Далее →💬1 комментарий
-
«ООО «смк». Заправляет всем некто г-н черненко. Как специалист редкостный бездарь. В отношении людей поступает хамски, по любому (даже по надуманному) поводу может придраться к рабочему и доказать ему что-либо в этом случае бесполезно общаясь с ним не покидает чувство что его душевное здоровье не в порядке. (одержим идеей что все рабочие тунеядцы и воры..) Возможным итогом «беседы « с ним будет сокращение з/п. Тарифная ставка отсутствует на проч, вероятно формально где-то она и есть, но Вы о ней ничего не знаете, в свете этого само получение з/п становится сюрпризом, отработав полный месяц можно получить…… (!) пшик…. Причем выполняя одну и туже работу с коллегой и имея одинаковое количество выходов, з/п будет меньше так как Вы не угодны… Далее, выдача денег тоже своего рода поощрение, если Вы каким-то образом попали в его «черный список » то деньги получите в самую последнюю очередь. Так же вы обязаны (!) обязаны работать в выходные дни, но платить он вам за них (!) не будет, считая что и так платит достаточно. Далее →
-
директор Божко С.А.и Божко А.И.не устраивайтесь на работу, к человеку с такой фамилией, з\п видеть не будите, одно сплошное вранье.)))))))))))))))))))))))))))))))))))))))))))))))))))))))))))))))))))))))))))))))))))))))))))))))))))))))))))))))))))))))))))))))))))))))))))))))))))))))))))))))))))))))))))))))))))))))))))))))))))))))))))))))))))))))))))))))))))))))))))))))))))))))))))))))))))))))))))))))))))))))))))))))))))))))))))))))))))))))))))))))))))))))))))/ Далее →
-
[Н.] [А.] [В.] генеральный директор Московская обл, г.Красногорск, ул. Павшинская, д.45 Офис [И.] тупик 9 Приняли на работу водителем в январе уволился в марте 2017 Не добросовестный работодатель, налоги за работников не платит, задерживает зарплату. График работы ненормированный Далее →
-
Ужасная строительная кампания! Управляют два «директора» Сергей Генадьевич (89 149 559 393) и Игорь Михаилович. Один не знает, что делает второй отсюда не разбериха во всем. Больничных нет как и нет спецодежды. Оборудование все убитое, приходиться все делать «на коленках» видимо раньше возможно была достойная компания. Зарплата черная и то частями, обещают много, но в итоге получишь фиг, рабочий день не нормированный, без выходных. Если уволился, расчета не ждите, так и не ждите, что были отчисления в пенсионный. Чтобы забрать трудовую заставляют подписать, что нет претензий к ним. Мастер участка Федер Гусельников (89 149 225 025) еще тот тип из Омска. Видимо курит или принимает наркотики, не помнит что говорит и обещает. Все время колбасит его. Гритчин С Г прямо так и говорит «я кинул прошлых рабочих, но Вас не кину " а на самом деле кидает и этих. Схема простая берут подряд набирают рабочих, под конец здачи объекта начинаю народ гонять, кто уходит денег не видят, а кто остается говорят денег нет налоговая сняла со счета. Ждите. Далее →
-
Располагаются на первом этаже бизнес-центра «Столица Нижний». Предлагают работу помощником менеджера. Только когда приходите, Вам не говорят номер офиса, а встречают в холле здания, начинают собеседование пока вы стоите в верхней одежде, предлагают заполнить мятую анкету, а на вопрос «Где же у Вас офис?» рукой показывают в сторону Орифлейма. Далее →
-
Работа в этой компании-сплошное неуважение к работникам, там 2 директора, один-разговаривает в основном матом, может и запустить в тебя что под руку попадется, другого ничего не интересует кроме денег и до тебя как до работника ему по барабану. Зарплата вроде и не малая, и бог с ним, что черно-белая, но при ее выплате директора взяли в мод заставлять начальников участков подписывать у работников пустые ведомости. остерегайтесь, но рискуете остаться без денег. Задержки в 2−3 месяца -это для них норма! А если не выдерживаете и увольняетесь, то о расчете и не мечтайте, в лучшем случае получите расчет по белой за один месяц! А надумаете в суд — начинают работать подписанные тобой пустые ведомости, подписанные тобой, в которых появляются симпатичные цифры. Так что сами решайте — работать там или нет. Остальные нюансы на месте узнаете сами. Далее →
-
-
Доброго времени суток! ооо «СМК» ИНН 6 674 380 695, 620 103, г. Екатеринбург, ул. Окружная, 5 А-224 состоит в Вашем реестре. Спешу Вас уведомить, что у данной организации имеется задолженность по заработной плате. (исполнительное производство13419/13/07/66 от 27.05.2013). Сумма 19 2012.5 руб за 5 месяцев. В настоящее время дело будет направлено в Следственный Комитет для возбуждения уголовного дела. Далее →
-
Эта организация которая мало того что имеет не компитентный штат ИТР, так и не признает свои ошибки из-за этого страдаюс простые рабочие. ИТР не в состоянии организовать людей на рабочем месте, а управляющие компанией не могут обеспечитьнеобходимым инструментом и строительным материалом. Я вообще не понимаю как такие компании запускают на такие строительные обьекты как ЛАЭС-2, этой компании плотят за человека час, а рабочих садят на обьемы, при этом не содействуют тому чтоб рабочие заработали. Людям приходится увольняться и уходить ни с чем! Что за бордак твориться в России и когда это все закончится. Далее →