Разделение оклада на 2 части: белая — 8000 руб. И оставшаяся черная в конверте. Задержка заработной платы! Если белую 8000 руб. ещё худо-бедно выплачивают с задержками в 1,5−2 месяца, то черную задерживают от 4-х месяцев до бесконечности! При увольнении расчетные в положенный срок выплачены не были, а перечислили только булую часть через 3 месяца! Про оставшиеся деньги глав. бухша сказала «можете забыть! "
в конторе постоянная текучка кадров, за год при мне сменился полностью состав сотрудников 2 раза включая и меня. Директор и хозяин фирмы полный неадекват и самодур! Каждый день орет на своих сотрудников не видящих свою зарплату по по несколько месяцев по поводу, а чаще без. Атмосфера в фирме мягко говоря не здоровая!
Пишу я это для людей которые собрались там работать — НИ В КОЕМ случае ТУДА НЕ ногой! Далее →
СОБОЛЬ ЦЕНТР СПОРТИВНЫХ ТЕХНОЛОГИЙ: отзывы сотрудников в Балабаново
Изучаете информацию о работе в СОБОЛЬ ЦЕНТР СПОРТИВНЫХ ТЕХНОЛОГИЙ и хотите узнать реальные условия и зарплаты?
🔴 Мы собрали 13 отзывов бывших сотрудников про СОБОЛЬ ЦЕНТР СПОРТИВНЫХ ТЕХНОЛОГИЙ по городу Балабаново . Это данные изнутри про зарплату, коллектив, штрафы.
Вы можете рассказать о карьере в СОБОЛЬ ЦЕНТР СПОРТИВНЫХ ТЕХНОЛОГИЙ — это поможет другим кандидатам сделать правильный выбор и избежать необдуманных решений.
Работали в СОБОЛЬ ЦЕНТР СПОРТИВНЫХ ТЕХНОЛОГИЙ? Накипело? Расскажите правду!
Добавить отзыв
Города:
Отзывы (13)
-
-
В компании при увольнении не платят черную зп, даже если Вы нормально ушли и передали все дела. Директориса, жена директора неадекватная баба, обложила штрафами, лишь бы не платить. А потом сделала невинные глаза и говорит: а какая зп, вы же ее уже получили (речь о минимальной белой зп). А генеральный директор персонал вообще за людей не считает. В общем не рекомендую данную компанию для работы. Далее →
-
Все что написано-правда,можно еще написать много чего. Рыба гниет с головы так что вывод;какое начальство …Служба безопасности и охрана труда-полный отстой. Законы не соблюдают и людей эксплуатируют как рабов. График 4/2 или 5/2 по 12 часов рабочий день и отношение как к бичам. На территории завода живут [censored] и работают нелегально и зар/плата действительно черная, а не белая (документация отсутствует и не ведется в порядке бухгалтерии и на работу согласно законодательства никто никого не оформляет).На заводе, особенно в бытовках и туалетах, полная антисанитория. Далее →
-
Проработал недолго. Обещают золотые горы, по факту выплачивают только окладную часть от (25% от з/п) да еще с задержками по 2 месяца. Текучка кадров страшная, объявления о приеме на работы постоянно даются в СМИ, при том себя не называют, но люди долго не работают. Предприятие на грани фола, директор только лозунги разные декларирует, типа мы самые лучшие; сам сует свой нос во все дыры, считает себя ох…ным спецом во всем, отдает совершенно неуместные распоряжения, хотя сам он дилетант каких поискать. Жаль тех людей, которым некуда податься и им приходиться терпеть такого кретина. Далее →
-
Товарищи! Никогда, ни при каких обстоятельствах не вздумайте устраиваться в эту гнилую конторку. Компания позиционирует себя как успешная и развивающаяся, на деле оказывается совсем другое. На собеседовании директор всё рассказала, не скрывая: 1. У них огромная текучка, люди бегут и персонала постоянно не хватает. 2. Зарплата в интернете написана одна, а в реале, она на 10 тыс. ниже. Директор не имеет представленич том, как грамотно руководить людьми и рабочим процессом, возмущается не по делу, сует свое пристарелое рыло в личную жизнь других, т.к. своей нет, иными словами ведет себя как самодур, желание эффективно трудиться под руководством такого ГОРЕ-руководителя-сплетницы абсолютно пропадает. Далее →
-
Пришел я аргонщиком. Взяли вторым человеком, первый уже работал, ленивый молодой пофигистский парень, как потом я понял, меня взяли на замену ему. Проработал я недолго, два месяца, как потом мне сказали электрики, дирепктор порывался меня уволить раза четыре, хотя мне об этом ничего не говорил. Странный человек, больной весь, с сахарным диабетом, а так непристойно себя ведёт. Унижает людей, за людей-то и не считает. С утра у него обход, любит постоять в тени, в углу и посмотреть кто как работает, после этого вечером пары человек недосчитываемся. Наверное хочет чтобы роботы работали, без отдыха, без отлучения по нуждам и т.д. После подглядок заходит в цеха, вернее проходит по цехам. В соседних цехах все слышат что идёт директор, хозяин, идёт и орёт так, что аж жалко становится, смотришь, а он не адекват, жует зубами губы, кровь хлещет, это так он общается, люди ему ничего не отвечают, потому что слушать он не умеет, он не знает что такое «уметь слушать». У него есть его мнение и мнение только его, все остальные никчёмные де…лы, которые работать не умеют, не хотят, и все поголовно воруют. Первые две недели на меня не орал, сказали потому как я аргонщик, а меня... Далее →
-
Прочитал все отзывы, удивился, при личной встрече с директором сложилось очень хорошее впечатление, учтивый, много рассказывает о том как нужно управлять, какие нужно использовать методики, два часа рассказов, только спросить не даёт, приходил я на вакансию начальника цеха по изготовлению ключек, заработную плату пообещал высокую, сказал будет платить 100тр и даже больше, правда на испытательном сроке не более 40тр, а там, далее, огого. Странно, всегда покусывает свои губы, может от нервов? Не знаю, наверное:). Прошелся по всему предприятию, начальников действительно нет, при мне он сорвался на одного не русского, передо мной извинился, что не сдержался, сказал, что работать не умеют, все лодыри и всех нужно поувольнять. Из личных наблюдений, все загнанные, смотрят из подлобъя, такое ощущение что не хотят показываться директору на глаза. Аура на предприятии очень не простая, прямо в воздухе висит общее недовольство и нервозность…только девушки на «чистых палках», на упаковке, озорно смеются, наверное праздник:) Так как я хорошо читаю мимику, знаю язык жестов и многое вижу за кадром и помимо этого считаю себя не глупым человеком, прожженным жизнью, для себя я сделал вывод (ещё и ознакомившись с «рекламой» предприятия) что я не стану одним из «тех» двух... Далее →
-
Хочц рассказать свою историю. Работаю в Соболе. Сжав зубы. Идти больше некуда, кризис на дворе. Работаю уже 6-й месяц, но от постоянных унижений со стороны директора уже терпения не осталось. Хочется всё высказать в лицо. Отношение как с животными, за людей не считает…бегает как оголтелый со своими планами, там увеличить, там ещё пристроек десяток сделать, только кем делать-то будет? Люди к нему не идут, вот реально, приходят и в теч 3−4 дней уходят, или сами или их выгоняют. Полнейшее безобразие. Начало конца компании уже положено, люди не идут, идут одни гастрабайтеры, но и те тоже знают что обманывают здесь по зарплате и очень прилично. Стабильности нет никакой. Одни нервы, унижение, постоянный стресс. Из плюсов тарелка супа и второе, а хотите салат? нет Вам, салат не положен, нет его, потому как хотите бесплатно питаться? питайтесь…пожалуйста, но чтоб наедаться за счёт семейного бизнеса — увольте! Никому не советую. Постоянно ищу работу, как только что-то появится непременно уйду. От постоянного стресса уже считаешь себя гов…ом, с никакенными профессиональными компетенциями, это … Кто умный — поймёт. Кто хочет быть «мясом» — удачи! Далее →
-
-
Я работал два месяца, строил новое здание около проходной, деньги говорил 25 000 в месяц, в конечном итоге получил за всё 20000. Никому не советую работать у него. Обманул меня и моих товарищей, а нас било 15 человек. Сказал что ещё раз придёте вызову полицию и вас всех департируют. Далее →
-
Проработал три недели оператором цветного плоттера. Печатал цветные плёнки для лыж. Верно подмечено, директор полный неадекват. Всегда всем не доволен, ни одного доброго слова, ходит и очень сильно кричит на всех, унижая людей, при мне ударил одного лыжной палкой по спине. Выводили принудительно все выходные, что-то там не успевали сборщики, я не отказывался. Позавчера вызвала меня под вечер кадровичка и сказала пишите заявления на увольнения, сказала я не знаю, что там у вас произошло, пишите и уходите. Я с ним не ругался, делал всё что нужно. У меня трое детей, что теперь делать не знаю. Зарплату дали 13 т.р. за три недели. Никому не советую там работать. Далее →
-
Работал настройщиком станков с ЧПУ. Нас было всего двое. Я да мой напарник. Напарник работает уже около 13 лет, странный тип. Потом выяснилось что дальний родственник директора. Я проработал два месяца и 27 дней, затем вызвали в отдел каждов и сказали, что исптательный срок ты не прошел. Вручили бумагу уже со всеми подписями, что я не выполнил три поручения, подписи стояли жены директора и бухгалтера, тоже родственника. Платили: за первый месяц дали 20тр, за второй 25, а при уволльнении 7тр. Станков огромное количество, на двоих, очень тяжело, выводил директор и в субботу и в воскресенье. Согласен что самодур, орёт, полный неадекват. С такими работать нельзя. Никогда не благодарит, всегда унижает и ходит не в настроении. Никому не советую там работать. Чем я их не устроил, не сказали, но мужики сказали, что пришёл другой на 50 тыщь:) ага, прям так и бросились платить! Далее →
-
Есть производственные компании, а есть гаражи! Эта компания — большой, грязный, темный без оконо шанхаевских гараж (понастроено так, что ходишь в темноте и всё время щуришься). Во главе которого директор, неадекват не то слово, просто простой невменяемый человек, который общается только на нецензуре и на таких повышенных тонах, что слушать невозможно. Я работал работягой, исполнял всё что нужно, у меня своровали болгарку, мне нужно было зачистить сварной шов, так как вокруг завода нет забора, сзади, чумаааа, так вот, подошел к директору, обрисовал ситуацию, а он мне: «Иди-ка дружок в отдел кадров». Зачем? … Свободен, слишком много вопросов задаешь. В результате уволили, облив, выплатили только белую смешную заработную плату. В отделе кадров работает кадровичка с 1996 года, сами прикиньте нормальная ли она, работать столько десятилетий под дириком, полная су…и стер… Директор не имеет начальства, итр-ов, если берут кого-то сначала обещают сто тысяч и более, офигеть, а договорчик то на руки дают через две недели, потому как большинство людей не дорабатывают и четырёх-то дней и зп пишут 25−30 тр. Ваще ни одного руководителя… пипец… Процедура увольнения такая: директор подходит вечером в 16 часов в отдел кадров и сообщает список фамилий... Далее →
-
Доброго времени суток, люди! Просим обратить внимание на фирму ООО «Соболь»! Никогда не работайте и не заключайте договора с этой компанией. Особенно осторожно нужно быть с генеральным директором Гавриленко Игорем Владимировичем. Кидает людей на деньги регулярно. Далее →