Работа в СПЕЦИАЛИЗИРОВАННОЕ УПРАВЛЕНИЕ № 4: отзывы сотрудников

Дорожные рабочие являются средством получения выручки любой дорожной компании. Без труда рабочих деятельность такой компании будет просто бессмысленна. Однако, в АО «Специализированное управление N 4» руководство, похоже, решило, что линейные работники — это рабы и могут работать за еду. А в отпуске не отдыхать, а работать где-то еще, хотя труд в компании АО «Специализированное управление N 4» отнимает и время, и силы, и здоровье. Но при отправке в отпуск людям не выплачивают отпускные, отпуская их на все четыре стороны без положенных выплат. Отпуск на Сахалине длится около 40 дней, у сотрудников на него очень большие планы: как минимум решить семейные финансовые проблемы, а также поправить здоровье, так как в данной компании ДМС отсутствует. При этом в этой организации происходят регулярные задержки зарплаты, поэтому, не получив отпускные за 3 дня до отпуска, люди их могут прождать до трех месяцев. В то время как директора компании и приближенные к ним сотрудники получают не только отпускные, но и премии и не знают ни в чем нужды. Далее →

Нарушения обязательных требований трудового законодательства при увольнении. Далее →

Нарушения обязательных требований трудового законодательства по выплате расчетов при увольнении. Далее →

Проведена государственная проверка соблюдения Трудового законодательства в акционерное общество «специализированное управление №4».Проверка проведена: Прокуратура Сахалинской областиДата проверки: 25.06.2025Требование: Предостережение о недопустимости нарушения обязательных тре Далее →

Невыплата зарплаты, нарушение расчета при увольнении и учета рабочего времени. Далее →

Невыплата расчета при увольнении в установленные сроки. Далее →

Нарушения трудового законодательства в управлении. Далее →

Задержка выплат заработной платы работнику. Далее →

Нарушения трудового законодательства, обязательные требования. Далее →

Несвоевременная выплата заработной платы работнику. Далее →