Ну, что, погнали :) Смотрю я на эти положительные отзывы и понимаю — кто-то усиленно работает над HR-брендом.
Так ещё бы, чтобы вы понимали, за два года образовалось больше 300 людей, выбывших из компании по разным причинам! Вдумайтесь в эту цифру.
Я проработала в компании больше года на разных позициях. Выйдя из неё, осознала, что принципы, по которым строится там команда, сильно смахивают на принципы секты. И это не преувеличение, ведь часть руководства поддерживает саентологию — запрещенную в России. Интересно, правда?
Что ещё важно, токсичный позитив, увольнение одним днём, неравенство зарплат, промывка мозгов под соусом «с тобой что-то не так», принцип: результат любой ценой.
Если вы думаете, что-то, что транслирует господин Г. в своих разборах, соблюдается в его компании, то могу сказать лишь, что розовые очки разобьются стёклами вовнутрь.
Выйдя из компании, мне потребовалось много времени на лечение своей головы и походы к психологу. И не мне одной (напоминаю про 300! выбывших сотрудников).
И, возможно, медийность позволяет пока нанимать в компанию специалистов, но рынок труда, как и карма, помнит всё :)
Не ходите туда работать, если вам важны человеческие ценности и собственное душевное равновесие. Далее →
GREBENUK RESULTING: отзывы сотрудников в Санкт-Петербурге
Изучаете информацию о работе в GREBENUK RESULTING и хотите узнать реальные условия и зарплаты?
🔴 Мы собрали 4 отзыва бывших сотрудников про GREBENUK RESULTING по городу Санкт-Петербург . Это данные изнутри про зарплату, коллектив, штрафы.
При подборе вакансии всегда стоит прочитать мнения, отзывы, комментарии про GREBENUK RESULTING, для ответа на вопрос - стоит ли работать здесь. Вы можете рассказать о карьере в GREBENUK RESULTING — это поможет другим кандидатам сделать правильный выбор и избежать необдуманных решений.
Работали в GREBENUK RESULTING? Накипело? Расскажите правду!
Добавить отзыв
Города:
Отзывы (4)
-
-
✓ ПреимуществаУдаленка, вроде как позитивный коллектив, но со своими приколами. Далее →✗ НедостаткиСудя по сотрудникам и их манере общаться, работа подойдет для людей, которые никогда не были в культурной компании и привыкли к ежедневному мату по причине и без, в том числе по отношению к себе. Платят сильно-сильно ниже рынка и постоянно просят хвалить наставников, курсы, материалы, основателя, который открыто говорит, что все его сотрудники «обосрались» и платить надо мало. Далее →
-
✓ Преимущества1. Смотрят на твои результаты в первую очередь: статистики растут-ты получаешь цветы, подарки, премии. Не растут: дают совет-идешь внедряешь. Все происходит быстро, именно поэтому мы и растем семимильными шагами. 2. Офигенный коллектив: каждый-алмаз, заряженный на результат, четко понимающий ценный конечный продукт своей должности и готовый приносить пользу клиентам, себе и компании. Каждый работает над собой, как профессионально, так и личностно. Уходит от политики " да, но…» и начинает максимально слушать обратную связь от своего руководителя и коллег, таким образом мы развиваемся в разы быстрее и качественнее. 3. Полностью белая зп, оплачиваемые отпуска, больничные, задержек нет. Коммандировки оплачиваемые. Библиотека на Дитрес из 50+ книг бесплатно и постоянно пополняется+офлайн и онлайн обучение от [М.] ОКК, экспертов. У вас просто нет возможности не развиваться) Для кого-то это страшно-мозг боится быстрых качественных изменений, а кто-то видит в этом кайф и драйв) 4. Зарубы за рекорды: Мальдивы, Дубаи, Сочи. А самое крутое, что команда делает рекорды не просто делая план, а перевыполняя его, потому что еще месяц не закончился, зачем останавливаться?!) Делаешь первым 10 кейсов: в подарок айфон, переходишь на грейд новый — от 50 до 200 тр подарок за то, что ты сделал крутые показатели) 5.... Далее →✗ НедостаткиКак таковых недостатков я не вижу, но понимаю, что это первая компания в которой я поняла, как оказывается нужно работать) Видимо поэтому и есть негативные отзывы: не все готовы к такому темпу. Нужно быстро соображать) Если вы хотите просто спокойненько приходить на работу, посидеть, попить кофе, чтобы вас никто не трогал-это точно не про Резалтинг. В рабочее время работаем, в нерабочее отдыхаем) За красивые глаза тоже красавчиком побыть не получится) Далее →