Работала на [Г.] месяц потом просто сдали нервы. Обучили на фритюр до этого когда ещё ходила в школу работала в маке на [Ж.] видно для несовершеннолетних у них поблажки в виде многих приемуществ. Теперь же когда мне 25 никаких уступок. На фритюре несмогла по состоянию здоровья мастопатия позвонила в свой выходной и спросила что мне делать. За две недели на фритюре у меня начала стрелять грудь что я немогла спать они видно в это неповерили принесла доказательства доказывающие наличие болезни даже нестали смотреть ты просто виновата что несмогла. Обучили в зал носились со мной как будто я умственно отсталая и непонимаю как надо убираться. Теперь что касается самой работы. Коллектив [censored] пополам с нормальными ходят воображают сама рабочая, а мнит себя директором ходит и указывает что мне делать ты стоишь на прилавке вот и [censored] туда нет вышла и давай меня учить. Понаберают тупы7 новеньких и они с важным видом давай подходить тоже что якобы это я свою работу незнаю обезьяны. Никто ничего неделал по залу кроме меня даже туалеты непроверяли и неуберали, а виновата кто конечно ты хоть и вышла только что на смену. Зарплата копейки обещали 20 тыс. заплатили 10 смешно.... Далее →
MCDONALDS: отзывы сотрудников в Санкт-Петербурге
Изучаете независимые мнения о работе в MCDONALDS с описанием вакансий и доходов?
🔴 В базе Nahjob 18 отзывов и мнений бывших и действующих работников про MCDONALDS по городу Санкт-Петербург . Это реальные отклики про зп, атмосферу, штрафы.
При поиске новой работы важно уделить время на чтение отзывов и вопросов-ответов про MCDONALDS, чтобы осознать: стоит ли работать в компании. Вы можете рассказать о карьере в MCDONALDS — это поможет другим кандидатам сделать правильный выбор и избежать необдуманных решений.
Работали в MCDONALDS? Накипело? Расскажите правду!
Добавить отзыв
Города:
Хотите получать в Telegram уведомления о обновлениях про MCDONALDS?
Перейдите по ссылке и нажмите "Старт".
Отзывы (18)
-
-
✓ ПреимуществаРаботала полгода. Медкнижка за счёт компании. Можно выбрать период отпускных (28 дней в год). Первые часы работы оплачиваются наравне с другими сотрудниками. Бывают очень хорошие коллективы. Бесплатная (ну, почти) еда. Довольно реальная возможность карьерного роста, если повезёт, мне вот не хотели выделять денег на обучение, но мой коллега стал менеджером в свои 19. Возможность выбирать свои часы работы и премия если вы готовы работать в любое время, а также доплата 30% за работу в ночное время (это либо уборка, либо обслуживание макавто). Можно работать в утренние/ночные смены, они значительно спокойнее дневных/вечерних. Доплаты за часы выше месячной нормы, если работать столько вам позволит менеджер. Моя наибольшая зп за время работы там 45 (без премий, было очень много переработок) наименьшая 18 (первый месяц и месяц на больничном). Далее →✗ НедостаткиПервое время тяжело: обучения нормального нет, потому что инструкторы не могут разорваться чтобы одновременно и работать и обучать вас, а требований от вас как от полностью обученного. Если не повезёт с руководством — земля пухом, я смогла наладить отношения с начальством только через несколько месяцев работы. Работа стрессовая, огромное давление, нормой выдачи заказа считается 2 минуты, больше — плохо, в реальности когда гостей много некоторые заказы ждут 30−40 минут. Бывает работаешь (бегаешь) без перерывов по 6 часов или даже больше. Необходимость втюхивать гостям продукцию, если стоишь на кассе, а также частые недосдачи, которые не являются виной кассира, но лишают его премий. Кстати, забыл положить бургер? Минус премия. А за сотни заказов каждый день в течение целого месяца все хоть раз да забывают. Если ваша позиция зал, может придется и туалет мыть, хотя это не большая проблема, если вы не брезгливы. Зарплата низкая, при работе по 9 часов 5/2 будете получать по 25 где-то. Если готовы перерабатывать, то может что-то адекватное и выйдет, но времени на жизнь или учебу у вас уже не будет. Можно повыситься до менеджера за несколько лет, но это такая головная боль, что для многих не окупается. В целом, работать там меня... Далее →
-
✓ ПреимуществаБелая зп Коллектив (тут как повезёт) Далее →✗ НедостаткиЗа 2 года работы искалечила все нервы. Проработала и работником, и инструктором, и менеджером. В целом возможность карьерного роста есть, но для этого нужно иметь хорошие отношения с директором (вначале была замечательная девушка, после ее повышения поставили настоящую стерву, с которой невозможно было договориться). Ужасная текучка сотрудников, за свое время работы коллектив сменился практически полностью 6 раз! Премии хоть и есть, но нужно так урабатываться для этого, потому что сильно зависит от количества выработанных часов и качества работы (чем больше впариваешь доп продукцию, тем лучше). Гости бывают разные, в моей точке много было хамоватых и грубых. При большой нагрузке натурально хочется оказаться как можно дальше от Мака. Если у вас будет точка с макавто да и еще возле КАДа, то это полная катастрофа. Потому что на прием заказа/оплату/выдачу должно уходить 120 секунд! А когда высокая загруженность в зале и на макавто, то многие гости ждут все 10−30 минут свой заказ, что потом сказывается не лучшим образом для руководства, из-за чего приходиться пахать в3−4 раза быстрее, что смерти подобно. О перерывах можно только мечтать, если мак очень проходной. Многие на нашей точке могли всю смену батрачить без... Далее →
-
✓ ПреимуществаНе каких! Полное 0!!! Далее →✗ НедостаткиНедостатков очень и очень много! С начальством у меня не было проблем, но в конце оно появилось она показала свое истинное лицо… К новым сотрудникам они относятся как к младенцам по началу где-то 2−3 смены. На 3−4 смену эй ты слыш и т.,д. Менеджеры есть хорошие. Но есть и сучки которые возомнили себя звёздами … За Макдональдсом они просто ничтожные люди, а в Макдональдсе они суперзвёздочки. Я вас умоляю не идите в этот цирк работать! Вас обманывают с этими якобы з/п до 48 тысяч рублей в месяц! Это не так Я сама работая 5/2 по 10 часов получала 29−31 тысяч рублей. О премии можете и не думать! Его вам просто так не выплатят! Надо лизать все дыры руководству директору и менеджерам… Я к счастья не стала эти гнедые вонючие дыры лизать. И вам не советую! После смены вам 1000% идти в душ, потому что вы в жиру в соли в кофе и много в чем будете обляпоны… Работать дворником в миллиард раз лучше и легче, и з/п одинаково, но смены будет меньше хххах))) короче плиз прошу не идите в этот мак дак! Далее →
-
✓ ПреимуществаОфициальное оформление, мед книжка за счёт компании, на этом, пожалуй, все :) Далее →✗ НедостаткиНедостатков куча. Начну с малого. Проработав в компании около 2 лет понервничала не мало. Было очень много нервных срывов. Сама по себе я человек стрессоустойчивый, но в данной компании вас все равно доведут. Единственное, что держало — это коллектив. Правда есть хорошие ребята, которые всегда поддержат и придут на помощь. Но их очень мало. Руководство не считает работников за людей от слова совсем. Ты вынужден работать за 3−4 человек, потому что ресторану нужно делать производительность. На первый перерыв отпускали либо через 4−5 часов после начала смены, либо через полчаса, как придёшь :) Про вторые перерывы промолчу, при 9-ти часовой смене вообще не факт, что сходишь. Плевать там все хотели, что ты голодный и уставший. На постоянной основе там работать не советую, только угробите свое здоровье. Студентам как подработка может и подойдёт, но не думаю что после учебного дня вам захочется идти на работу, где вас не будут уважать и относиться как к рабам. Да и заработать вы там нормально не сможете. При графике 5/2 по 9, а то и 11 часов получала максимум тысяч 30. Хотя во всех рекламках этой компании пишут что зп от 43.000 минимум, что очень смешно :) Про карьерный рост скажу так, если ты подружился... Далее →
-
—Отсутсвие выбора на обучении. Так как у меня проблемы со здоровьем, то мне физически тяжело работать в жару с тёплым оборудованием, но, к сожалению, никого это не волновало, поэтому обучили меня именно туда:) —Постоянно отпускали раньше домой. Если бы не была почасовая ставка, то было бы очень даже неплохо, но когда у тебя стоит смена 7 часов, а тебя отправляют домой спустя 2 часа—это ужасно. Иногда могут вообще отправить домой, не дав выйти на смену, если нет наплыва посетителей. —Отношение вышестоящих сотрудников. Так как я работала будучи несовершеннолетней, некоторые менеджеры очень любили сваливать всю «грязную» работу на меня. В «самое пекло», когда было довольно жарко, меня ставили на гриль, где жарче и тяжелее всего работать. Иногда мне приходилось выполнять обязанности доставщика и меня отправляли мыть гору посуды. Кроме того, очень запомнилась одна из инструкторов, которая обучала меня на фритюр и заправку. Женщина среднего возраста, за каждую ошибку любила побить по рукам и не была против лишний раз назвать меня «тупой молодежью». —Проблемы с увольнением. Увольняться гораздо сложнее, чем устраиваться. Директор отклоняла мою просьбу написать заявление, уговаривая отработать «последний» месяц, угрожала испортить трудовую книжку, чтобы меня... Далее →
-
Речь пойдёт про ресторан 21 055 в Питере. Я работала там долгое время: с 2013 по 2015 год. Для работников, которые максимум поднялись до инструкторов — им всё легко и налегке, но если вы не понравились кому-то из менеджеров или директору, то всё — не быть вам ни инструктором (если вы им не являетесь, так как в таком случае вам светит максимум повышение на инструктора), ни менеджером, ни замом, ни, темболее. директором! Повысят того, кто общается с начальством и нравится вышестоящим. Так что обещанная карьера в виде «Директор за год» вам не светит, да что там: не светит даже «Менеджер за год»., и их сказки — бред! Далее →
-
Минусов в работе намного больше, помимо недалеких работников и инструкторов, порой бывает идиоты менеджеры, которых как правило повышают за хорошо вылизанную ж*пу выше стоящему руководству, то есть ассистентам и директору, сама по себе работа напоминает рабство, с извращенной фантазией директора во главе этого раб отряда, отдельно хотел бы заметить неадекватного директора одного из ресторанов Волотовскую. Далее →
-
-
Люди в этой компании похожи на заводные машинки, обстановка на рабочем месте нервная как в психушке, постоянное хамство не уважительно отношение менаджеров к сотрудникам и сотрудников друг к другу, поберегите нервы не ходите туда. Систиматичесеое нарушение санитарных норм, тараканы, крысы у мусорных баков. Тупо отмывание денег, нарушение всех норм марли. Далее →
-
Коллективы бывают разные-это нормально. 1.Система налажена, но иногда может не хватать сотрудников, потому что кто-то ушел на больничный, а в это время случился наплыв посетителей, тогда некоторым приходится работать сразу на нескольких станциях, это нелегко. 2. Из-за наплыва не всегда получается выйти в перерыв вовремя, но все равно менеджер отпустит пораньше, если пропустил перерыв. 3. Так как каждый час, пол часа моешь руки с мылом, все время в перчатках, кожа страдает. 4. Постоянно на ногах. Далее →
-
Ужасные манагеры, ужасный директор, требуют от сотрудников очень много, а платят мало и благодарности никакой, когда пашешь на всех станциях этого никто не замечает, а когда устаешь и уже нет желания что-то делать начинают кричать и [censored] я никому не советую там работать, только если студентам, но морально готовьтесь к самому плохому и проработаете там не долго, не дают даже часы нормально отработать чтобы денег побольше пришло, я уволилась и очень этому рада, забуду это место как страшный сон Далее →
-
Отвратительное отношение к работникам. Менеджеры бывают разные, но, видимо, большинство в Маке именно стервы. Во-первых, не хотят нормально распределить работников. Новичков ставят одних на станции (фритюр, картошка, гриль), они не справляются, на них кричат или выгоняют пол мыть, мусор выносить, стоять тряпки грязные сортировать. Помощи никакой, хотя твердят, что модем звать на помощь. Помогут минуты 3 и до свидания. Некоторые опытные работники доводят новичков, потому что орут на них из-за того, что те не успевают. У них горит продукция, а помочь, нет, зачем. Увольнение- квест. У тебя испытательный срок? Плевать. Отрабатываешь 2 недели. Похрен, что по трудовому кодексу можно одним днем уволиться. Придумают сто причин. Кадры, бухгалтерия и еще что-нибудь. Работай, раб. Нервов потратите на этой работе за 3 дня столько, что потом в клинику ляжете. Не идите в мак, потом еще не уволитесь нормально. И денег получите мало за этот валовый труд. Ставка мизерная, работы много. Помрете в котлетах и картошке. Далее →
-
Буду рассказывать именно про мак на Народной, т. к не знаю, как обстоят дела в других. Пришла в центр по приёму на работу, мне дали анкету, написала график, который хотелось бы. Девушка, которая меня собеседовала, сразу начала наезжать «с таким графиком вас никуда не возьмут» и начала прибавлять мне часы». Собеседование прошло не очень приятно. Позже, когда понесла документы директору, в конверте нашла распечатку электронного письма, в котором та девушка писала, что я «раздражительная» и чтобы на меня не надеялись (неприятно (). Сразу дам совет: на собеседовании в самом пбо будьте максимально общительны и жизнерадостны, чтобы вас поставили на прилавок, а не на кухню. Вот что бесило во время работы: 1. Обучают и говорят «работай так», а когда приходит проверка, начинают орать, что «не по стандартам». Вы же сами так учили! Надо тогда изначально учить правильно и всееем работать по стандартам, а не только при проверке! 2. Не молодой коллектив. Да, во многих макдаках работают люди «за 40». И не всегда приятно было с ними работать, потому что они наезжали больше всех. Были конечно и хорошие, которые защищали. Но спрашивается какого хрена вы на меня наезжаете, если я только обучилась? И такая участь на кухне ждала любого новенького, у которого смены совпадут со старшими коллегами.... Далее →
-
Кто хочет стать рабом или рабыней? Добро пожаловать в Макдональдс! Здесь вас будут заставлять мыть полы, обслуживать клиентов, разгружать машину. За медленную работу вас выпорят кожаной плёткой и посадят в клетку. Вы всё ещё мечтаете о Лексусе и квартире на Крестовском острове? Забудьте! Работа в Макдональдсе позволит вам заработать лишь на китайский самокат и собачью будку. Далее →
-
Платят копейки, а требуют кабуто у тебя Заработная плата сварщика, и есть нормальные менеджеры, а есть, [censored] Мигрантам на стройке, и то больше платят Далее →
-
Зарплата, если раньше благодаря премиям выходила приличная сумма, то в 2019 году премии *отменили*, её теперь получают только 15% штата. Иногда попадалось ну слишком некомпетентное руководство, из-за которых работать было невыносимо, каждая смена с такими людьми была как каторга. Не очень *гибкий* график работы, точнее он гибкий только для студентов, если ты не учишься или ты заочник, будь добр работать на компанию так, как выгодно ей, смены иногда ставили неадекватные, то с 14.30 до 23.30, а на следующий день к 6.30 на открытие, или по 10 смен подряд с 6.30. С каждым годом в компании все хуже и хуже работать, много чего отменили. на многом экономят, кроме руководителей, у них всегда все хорошо. Иногда повышают с улицы совершенно неспособных ребят, которые отработали пару месяцев и ничего толком не знают, как в итоге. из них получаются никчемные менеджеры, которые не умеют общаться с персоналом и техникой. Очень частые проверки, которые очень напрягают, особенно в наплывы. Сотрудников часто не хватает, приходиться работать за 5-х, спасибо никто не скажет. Часто приходят неадекватные гости, которым нельзя ничего ответить, приходиться выслушивать про себя много чего плохого и улыбаться. Недостатков больше чем достоинств, но если вы студент и личная... Далее →
-
-
Как известно у раба не должно быть никаких желаний и если раб хочет посетить Русский музей в субботу, то в субботу он будет работать в Макдаке за тарелку китайской лапши. На раба могут накричать, одеть цветочный горшок на голову, выпороть кожаной плёткой. Далее →
-
Сходила в центр по приёму на работу. Всё было хорошо. Заполнила анкету, послушала про обязанности и условия, ответила на вопросы (в частности, выделю вопрос про регистрацию). Всё устроило. Меня отправили сразу же на собеседование к директору в тот Мак, где хотелось бы работать. В итоге, выясняется, что оказывается нужна временная регистрация в городе, иначе меня не возьмут. Никогда не слышала, чтобы кому-то предъявляли подобное требование при устройстве в Макдональдс. И как так получилось, что с учётом этого меня не отсеили сразу же? Далее →