Работа в PEPSICO: отзывы сотрудников
Изучаете независимые мнения о работе в PEPSICO с описанием вакансий и доходов?
🔴 В базе Nahjob 92 отзыва и мнений бывших и действующих работников про PEPSICO с рейтингом 1.3 из 5 . Это реальные отклики про зп, атмосферу, штрафы.
Работали в PEPSICO? Накипело? Расскажите правду!
Добавить отзыв
Города:
По профессиям:
Отзывы (92)
-
Плюсы 1) Официальное трудоустройство, белая з/п. 2) Корпоративное авто в личное пользование 24 часа в сутки. Ремонт и ГСМ за счет компании. 3) ДМС 4) Корпоративная связь. Минусы Уважаемые соискатели, я проработал в ООО Пепсико Холдингс один год. Ниже, я опишу каков на самом деле характер работы и ее минусы, чтобы Вы могли более широко и объективно оценить данную компанию. 1) Очень сильно нарушен баланс личного и рабочего времени. На собеседовании мне говорили о 8-ми часовом рабочем дне и собрании каждый понедельник в 7:30 на один час и в 18:30 на полтора часа максимум, а то и меньше. В остальном только 8-ми часовой рабочий день + один час официально обед на маршруте. После оформления в штат сотрудников, картина совсем другая. Собрания в 7:30 и в 18:30 проводятся по желанию TSM (Territorial Supervisor Manager) – руководитель команды торговых представителей. На практике собрание в 7:30 утра проводится каждый понедельник и длится оно как правило до 9:00. Так же в 7:... Далее →
-
Столкнулся с обманом грузчиков в PepsiCO. Так вот. Хотел устроиться грузчиком на временную работу с ежедневной оплатой. Нашел объявление с указанием: работа только на утреннее время, оплата ежедневная, 500 руб. Рассчитывая на это — решил устроится. Мало того, что работа продолжалась 10 часов (к месту сбора прибыл в 6−30, закончил в 17−00), так мне еще и не заплатили, как не заплатили и другим ребятам, которые были первый день. Хотя координатор Тимур, через которого должна была происходить оплата, обещал деньги сразу после работы. Видимо это делается той целью, чтоб обманутый человек приходил на следующее утро и опять работал и только в этом случае ему возвратят деньги за прошлый рабочий день. Вообщем, обходите стороной этого Тимура и такую работу. А руководству представительства PepsiCo в Санкт-Петербурге советую уволить этого горе-координатора, ибо тень падает на всю компанию. Спасибо за внимание. Далее →
-
Низкая ЗП. Ищут [censored] и рабов, которые будут работать непокладая рук. Я проработал здесь 9 месяцев и этого мне хватило. Сейчас вспоминаю об этой конторке с улыбкой и чувством, что меня поимели в зад. Когда я только туда устраивался, то думал ПепсиКо (ВиммБилльДанн) — крутая западная компания с мировым именем, а на деле она оказалась отремонтированным совдеповским заводиком, на которой работают в основном люди за 40 которых уже никуда не возьмут на работу и им приходится там работать за свои 28−30 тысяч, либо дурачки 20−23 лет которым нужен опыт и какая-нибудь запись в трудовой книжке. Если вы всё же решитесь здесь поработать оператором, то вот что вас тут ожидает — будете работать на разъбаном оборудовании, которое еле-еле дышит и боишься пукнуть лишь бы оно не развалилось, налаживать его не станут, будете еаться за свои 28 тыщ. как белки и еашить брак, а потом вас будут долбить в зад за это и обвинять что вы такой разъеай и работать не умеете))) Всё держится на соплях и всем насать на это, главное смену отработать. Каждый день вы будете одевать резиновые сапоги, фартуки и пиорить машину чтобы всё блестело как у кота яйца. Приготовтесь к тому что вас будут еать... Далее →
-
Неблагонадежный работодатель для долговременных отношений: внедряют философию альтруизма. На собеседовании так и сказали: имеешь право требовать движение по зарплате через три года не раньше. Месяц собеседовали в итоге, слава Богу, отказали. Руководство не понимает простых вещей: стабильность — основа благополучия, которая достигается постоянством кадров. Производство в этом плане убыточный сектор: политика гнета подчиненных — не лучший спутник Далее →
-
Данная компания занимается логистикой (различные складские работы). Пригласили на собеседывание, предложили зарплату от 25 000, работа кладовщиком. Тут же сказали, что стажировка будет проходить в ночную смену в другом конце города, [censored] 71 (Тогда я как-то не придал этому значения). Приехал в 22:00. Два часа работодатели темнили ничего не обьясняли, сказали присмотритесь, подождите, видимо ждали пока транспорт перестанет ездить. Потом довели до нашего сведенья, что зарплата сдельная в зависимоти от количества упаковок (каждая упаковка это приблизительно 100 ящиков газированой воды) Вобщем что бы заработать хотя бы 500 рублей ЗА ДЕНЬ! Вам нужно изготовить 1000 упаковок. Переведите сами это в количество ящиков, которые нужно перетаскать. Понятное дело, что такая вакансия меня немного ошеломила. Далее нам предложили помочь с выгрузкой товара, тут я и понял кого и зачем набирают. Там от грузчиков я узнал, что вакансия грузчика это 100 рублей в час, но на деле после 1 месяца работы больше 9 000 не платят. Тут у меня уже картинка сложилась полностью. Я понял и про ночные смены и про обещанную зарплату. А самая досада возникла что сее место... Далее →
-
Жалуюсь на компанию PepsiCo и ее завод по производству картофельных чипсов Lay"s в городе Азов, Ростовской области. Около двух лет я работал в юридическом отделе этой компании и решал конфликтные ситуации с потребителями нашей продукции. Нет, я не жалуюсь на зарплату и коллектив. Все было хорошо, если бы только совесть не мучила! Мне нужно было врать и защищать наш завод и нашу продукцию. Я хоть и юрист, но свое чувство справедливости до конца еще не потерял. Потребители должны узнать, что несмотря на все имеющиеся сертификаты качества, наш завод Lay"s по производству чипсов и сухариков никак не может проконтролировать качество своей продукции. Потребители регулярно звонят и жалуются на телефоны горячей линии компании, подают иски и угрожают. А все из-за того, что обнаруживают в продуктах питания волосы, паразитов и другие инородные предметы. Когда речь идет об увеличении дохода компании, то владельцы не хотят вкладывать дополнительные деньги в эффективную защиту на производстве от паразитов и другие санитарные метоприятия. Вот поэтому мы имеем то, что имеем… И самое обидное, что покупатели никак не могут защитить свои потребительские права. Что бы они ни делали, куда бы ни жаловались, они проигрывают юридической машине PepsiCo. Сотни юристов будут атаковать честного потребителя за очень хорошую зарплату и доведут... Далее →
-
Раньше контора процветала, благодоря нормальному руководству и сотрудникам, шли хорошие продажи, престиж компании говорил сам за себя, хороший соц. пакет, выдавали торговым представителям по области корпаративный автомобиль, платили за омартизацию автомомобиля. Но на данный момент каждый месяц у них меняются торговые, мерчендайзеры, супервайзеры, и т.п.Есть такая поговорка жадность фраера погубит! Зарплата наполовину черная в коверте, отпуск если заслужишь, то могут отпустить. Омартизацию за автомобиль не оплачивают, а также сотовую связь, если автомобиль сломался, а ты не можешь посетить сегодня торговые точки, тебя просто могут уволить. Планы по продажам завышают каждый месяц, причем звонят, как гестапо каждый день и напаминают про него. Отсутсвие нормального маршрута. На точках полный бардак, хоть начюй там. В компании постоянные зависания в комьютерах операторов, которые принемают заявки в офисе, а это лишнее трата времени. Вся проблема в руководстве, которое сидит в Мурманске и не хочет решать текущие проблемы. Для них ты просто раб, который должен наизнанку вывернуть себя, но продать этот отстойный товар (тоесть впаривать клиенту). Воровство на складе, отсутствие котроля по торговым точкам. Всем, кто хочет устроится работать в эту команию не теряйте зря время и нервы, вас выжмут как... Далее →
-
30 мая 2013 года, создана и зарегистрирована в соответствии с федеральным законом «О профессиональных союзах, их правах и гарантиях деятельностях Первичная профсоюзная организация филиала ООО «ПепсиКо Холдингс» в г. Домодедово. Профсоюз — это объединение работников, где они сами принимают решение, выполняют их и несут за них ответственность. В основе профсоюза наше понимание, что никто другой не будет решать наши проблемы, наши идеи, наша активность и работа каждого — а еще наша сплоченность и солидарность друг с другом, потому что у нас общие цели, прийти к которым можно сообща! Рано или поздно каждый из нас сталкивается с проблемами или несправедливостью на работе и однажды возникает желание изменить ситуацию, дать отпор и добиться улучшения — уважительного отношения, лучших условий труда и условий оплат. Прежде всего профсоюз отстаивает трудовые права и обязанности работников ООО «ПепсиКо Холдингс» членов профсоюза. Профсоюз — это последняя организация единомышленников, который по закону может влиять на работодателя, не бойтесь вступать в профсоюз, так как руководство профсоюза по закону РФ не обязано предоставлять работодателю список членов профсоюза работников предприятия. Профсоюзные органы представляют и отстаивают Ваши трудовые и социальные интересы перед работодателем. Член профсоюза имеет право получить от своей профорганизации... Далее →
-
-
Здравствуйте! Меня зовут Борисова Эмилия. Работаю в компании PepsiCo в бухгалтерии с лета прошлого года на Земляном валу. Уже давно хочу уволиться, PepsiCo идиотская компания, тут уважают только эмпатов. А к российским сотрудникам относятся с презрением, как к рабам. Раньше думала, что это большая и солидная компания, в которой работают нормальные люди. А на деле все постоянно жрут дармовые печенья и йогурты. Бегают за ними как будто это последняя еда в их жизни. Отношение скотское, со стороны начальницы и коллег, всегда пытаются нагрузить работой, которая не относится к моим обязанностям, чтобы самим пойти чаю на час попить. Постоянные склоки, обсуждения кто сколько получает. Кому из футболистов и сколько заплатили за рекламу, кто поехал в командировку и сколько стоил отель и перелет, кто в чем пришел на работу и так далее. Обсуждают все это в открытую без стеснения. Ненавижу своих коллег! Каждый день видеть эти крысиные морды, постоянно что-то жрущие или перемывающие косточки. Целый день с ними в одном кабинете сидеть, хуже не бывает. Нельзя ни скайп поставить, ни в личную почту зайти. Хоть мне это и удавалось несколько раз, даже в Контакт заходила. Но если вдруг кто-то узнает, сразу столько... Далее →
-
Когда я устраивался на работу в ПЕПСИ меня пытались убедить о престиже работы в данной компании. Дескать, карьерный рост и всё такое… В результате- систематические издевательства в виде незаконных собраний и выставление необоснованных планов. Будьте внимательны и прежде всё хорошенько обдумайте! Работа в ПепсиКо Холдингс рабский труд. Далее →
-
Грубые нарушения по ТК РФ, зарплата выплачивается один раз в месяц и реже. Наплевательское отношение к персоналу, текучка, в сезон набирают людей, а потом вынуждают уволиться по соб. желанию без всяких компенсаций и с большой задолженностью по зарплате. Снаружи все гладко, а внутри гадко. С ними борьба только через трудовую инспекцию и прокуратуру. Далее →
-
Будьте осторожны если Вам предлагают трудоустройство в Пепси в Самаре, Уфе и в города этого региона. Дивизиональный менеджер Рябов пришедший к власти, человек склонный к интригам, параноик, и чрезвычайный хам. Им уволена огромное количество людей. Найдите действующего сотрудника и наведите справки. Это поможет Вам сберечь нервы и время. Выберете другую Компанию. Далее →