Работа в TOP ADVANCE.RU: отзывы сотрудников
Изучаете независимые мнения о работе в TOP ADVANCE.RU с описанием вакансий и доходов?
🔴 В базе Nahjob 2 отзыва и мнений бывших и действующих работников про TOP ADVANCE.RU. Это реальные отклики про зп, атмосферу, штрафы.
Работали в TOP ADVANCE.RU? Накипело? Расскажите правду!
Добавить отзыв
Города:
По профессиям:
Отзывы (2)
-
✓ ПреимуществаРаботаю в компании уже несколько лет. Условия стандартные офисные, по пунктам: + зп белая, у меня выходит сотка +/- в месяц, а я ещё расту + зп всегда вовремя, за 3 года ни одной задержки даже во время пандемии + больничные/отпуска оплачиваемые + руководство адекватное, если что и отпустить могут по делам особо важным + нет штрафов, вот вообще + корпоративы и совместные игры в настолки + комфортный офис, рядом с метро + карьерный рост реально присутствует, но надо прям очень стараться + обучение (реально классно можно подняться с нуля по продажам) Далее →✗ Недостатки- за опоздания/прогулы будут ругать — сидеть «ковырять в носу» не получится, платят за реальные продажи — нет своей кухни, комнаты отдыха — на обеде нужно уходить из офиса, чтобы где-то поесть. В целом можно пообедать и на рабочем месте, но это совсем не то… — холодные звонки — к этому придётся привыкнуть… но с наработанной базой в будущем неадекваты, которые ниже что-то пишут про невыплаты зп и пр… всем всё платят — с этим очень строго, и к новичкам вообще особо нежно относятся… всё, что можно посоветовать этим психам — идите к врачу, лечиться надо. Спасибо, что вы уже не с нами! Далее →
-
Как говорит руководство в этой компании, с этой работой справятся даже их дети, за киндеры… А вы не можете справиться аж за 10 тысяч рублей! В целом вся суть данной компании — это врать дальше, чем видеть. Сначала тебе рассказывают сказки о том, что все там гребут деньги лопатой, и через месяц, максимум два, у тебя все будет четко, но по факту оклад 10 тысяч, и звонить по тем, кто уже просто ненавидит слово «адванс», так как все уже зозвонено до дыр. Но руководство обязательно скажет, что это не так, и вообще, что ты как плохой сотрудник не можешь найти темы для звонков и продать им, и тебя начинают поносить регулярно (так в компании принято). Что касается качества услуг, то они никакие, ведь нет никакого тех. отдела, как они сами говорят. Есть спецы на удаленке, которые нанимаются для работы, и вся их задача — это красиво составить отчет, когда клиент начинает понимать, что платит ни за что, а твоя задача как менеджера — это успокоить его и врать, что все делается, вот вам счет… Клиенты с оплатой до 50 т.р. вообще не рассматриваются, и делаться для них ничего не будет, разве... Далее →