TOYOTA ЦЕНТР ИАТ: отзывы сотрудников в Санкт-Петербурге

Планируете работать в TOYOTA ЦЕНТР ИАТ и хотите почитать отзывы с инфо по зарплатам?

🔴 В списке 7 отзывов бывших работников про TOYOTA ЦЕНТР ИАТ по городу Санкт-Петербург . Это искренние мнения про атмосферу, доходы, штрафы, отпуска.

При поиске работы лучше заранее прочитать описание опыта труда, оценки в TOYOTA ЦЕНТР ИАТ, чтобы понять стоит ли работать в этой организации. Вы можете рассказать о карьере в TOYOTA ЦЕНТР ИАТ — это поможет другим кандидатам сделать правильный выбор и избежать необдуманных решений.
Работали в TOYOTA ЦЕНТР ИАТ? Накипело? Расскажите правду! Добавить отзыв

Города:

Все
🌆 Санкт-Петербург (7)

Хотите получать в Telegram уведомления о обновлениях про TOYOTA ЦЕНТР ИАТ?
Перейдите по ссылке и нажмите "Старт".

Все отзывы сотрудников TOYOTA ЦЕНТР ИАТ 7 отзывов

Отзывы (7)

  • Toyota Центр ИАТ
    20.02.2024 | Санкт-Петербург
    ✓ Преимущества
    Не увидела Далее →
    ✗ Недостатки
    Не понравилось совсем. Как уже писали ниже, нужно заполнить подробную анкету о себе и родственниках. Указать свои паспортные данные, кредиты, авто и тд. По итогу, когда пойдете разговаривать с РОП он вам скажет, что ему неинтересна ваша анкета. Расскажите о себе, зачем вам деньги, какие у вас цели (планы). А может они личные, почему я должна их озвучивать? Другого интереса к кандидату нет. О вакансии и условиях вообще ни слова, только когда я спросила. Мне кое-что поведали. В вакансии указана зп 200к. На первые 2 месяца дают оклад 40 и если что-то продашь, то 20 и 25к в зависимости от марки авто. Потом будет экзамен. И после него оклад становится 10к. Клиентов в целом нужно искать самому. Звонить по базе, приглашать в салон и продавать. И РОП не интересует, если ты продашь 2 авто, надо 10 и больше. Само общение со стороны РОП было не очень приятное, надменное что ли. Как будто он вершитель моей судьбы. Я бы не советовала там работать. Если изначально такое поведение, то что будет в процессе работы. Далее →
  • Toyota Центр ИАТ
    07.04.2023 | Санкт-Петербург
    ✓ Преимущества
    Может, есть. Я не увидела. Далее →
    ✗ Недостатки
    Пригласили на собеседование на другой конец города. Предупредили, что нужно будет заполнить анкету перед собеседованием. Не думала, что их салоны — это засекреченные военные объекты. Анкета на 4 страницы формата А4. Вопросы: есть ли у вас авто. Если есть, то какой марки, цвета, года выпуска, гос. номер. Есть ли загран паспорт. Целая таблица для заполнения информации о ближайших родственниках: где живут, где и кем работаю, адрес места жительства, адрес места работы, моб. тел. для связи. Есть ли кредиты. В каких банках. Ну и вопросы типа: ваши сильные стороны и т.п. Конечно, можно было написать, что родственники военные, и они никак не смогли бы это проверить. Но мне не хотелось тратить время. Вообще, подобные анкеты можно было бы отправлять в электронном виде на кануне собеседования, чтобы у человека был выбор: тратить ему свое время или не стоит. И вопрос, как вся эта конфиденциальная информация хранится и обрабатывается. Далее →
  • Toyota центр иат
    26.10.2021 | Санкт-Петербург | оператор call центра
    ✓ Преимущества
    Компания в целом неплохая, работать можно, зп не задерживают, даже сейчас слышала, что подняли. В офисе атмосфера комфортная. Проработала довольно долго, но ушла Далее →
    ✗ Недостатки
    В колл-центре надоело, захотелось чего-то другого, хочу попробовать другую сферу для себя. А с ростом здесь 50/50, не стала ждать. Далее →
  • Toyota Центр ИАТ
    16.10.2021 | Санкт-Петербург
    ✓ Преимущества
    Хороший коллектив. Но это продажи и тут каждый за себя. Далее →
    ✗ Недостатки
    Ничего не продал- получил минималку. В след. месяце эти деньги с тебя удержат. Сходил в отпуск- получил отпускные, в след. месяце их с тебя удержат. Такая вот странная белая зарплата была у продавца. И никто не мог обьяснить как ее начисляли. Ушел после салона из продаж совсем. Далее →
  • Toyota Центр ИАТ
    09.09.2021 | Санкт-Петербург
    ✓ Преимущества
    Они впринципе есть, но их очень мало. Далее →
    ✗ Недостатки
    Работала в КЦ.Звонящие клиенты постоянно смешивают тебя с грязью! Ты ни что и никто для них! Могут и н***й послать и обматерить по всякому. И их не волнует, что например не ты им отремонтировал плохо автомобиль. Они все г***о выливают именно на тебя. А с другими сотрудниками уже общаются в хорошем тоне. Так что, если изрядно хотите себе потрепать нервы, то welcome to hell. А вообще запомните, трепание нервов, это источник многих болезней! И за такую зп оно того точно не стоит! Говорят что в КЦ сейчас подняли зп, но учитывая какое там руководство, не удивлюсь, что они снова обманули! Но суть не в этом, а в том, что руководство плевали на своих работников с большой колокольни. Елена Крылова (руководитель КЦ) никогда не заступается за своих работников! Знаю, что там сейчас дефицит работников очень большой (не удивительно впринципе)!На каждом телефоне по одному оператору, а на каждого оператора по два центра! В день под 300 звонков от неадекватных клиентов, которые очень сильно трепят нервы и повторюсь, выплескивают весь негатив на тебя! В итоге руководство никогда не спросит твоего мнения, они прибавят тебе кучу работы, как это сделали с девочками на Волхонском, но никогда не скажут тебе спасибо и никаких бонусов от руководителя [Е.] вы не дождётесь. Так что, если хотите... Далее →
  • Toyota Центр ИАТ
    03.09.2021 | Санкт-Петербург
    ✓ Преимущества
    Их мало:  — отпуска и больничный оплачивают своевременно  — развозка [В.] и [В.] — респект! Удобно, если живешь рядом)  — не обсчитали на выходе и на том спасибо! Далее →
    ✗ Недостатки
    Я уволился из компании некоторое время назад (работал оператором кц), но об этом не жалею. Никому не порекомендую данную организацию, та ещё помойка:  — Не верьте сайту hh.ru! Зарплата 20000+10000 уже с вычетом (оператор call-центра)! Никаких 40000, а уж тем более 50 000 вы не получите, если вы не будете выходить в собственные выходные по несколько раз за месяц. Плюс сама зп ниже рынка, у конкурентов выше.  — Ещё нигде я не видел такого руководства: один руководитель не берет на работу блондинок ибо его когда-то киданула любовница с таким же цветом волос, которая тоже была блондинкой. Другая [К.] [Е.] вместо того, чтобы бороться за каждого сотрудника и выбивать достойную зарплату для них, выбивает у [К.] втихую зарплату для себя! Понимаю, своя рубаха ближе, но так не ценить свой стафф надо ещё уметь! Что же делает [Е.] на новый оклад в 75к? Да все то же, что было и при старом окладе: играет в «шарики» на телефоне, постоянно отлучается с работы ибо собаку к врачу нужно отвезти, говорить, что ее сотрудники ничего не делают, хотя количество центров на одного оператора прибавилось, а зарплата остаётся той же и писать положительные отзывы на этом же сайте вместе с другим начальством! Свинство! Я уже молчу про... Далее →
  • Toyota Центр ИАТ
    22.07.2021 | Санкт-Петербург
    ✓ Преимущества
    Их нет Далее →
    ✗ Недостатки
    Прежде чем идти в данну организацию подумайте очень хорошо. Так как вас заведомо уже обманывают. На сайте hh. ru указано, что вы будете получать 40тыс..ЛОЖЬ.ЛОЖЬ.Вы будете получать 23.100+ 10.000(премия) и -13%налог. -Так вот 10тыс премии вы будете получать если у руководителя отдела будет хорошее настроение. [К.] [Е.] начисляет премию так как хочет она и лишать она вас еë будет регулярно. И отчитываться перед вами она не обязана, за что и почему она вас еë лишила. За что руководство Тойоты центра держит [К.] на данной должности не понятно, человек приходит на работу за не малую зарплату поиграть на телефоне в шарики с 10 до 18. На коллектив свой ей наплевать. Думает только о себе и как только себе вибить зарплату побольше. Сотрудники call-цента писали коллективную жалобу чтобы повысили зп, так как работы прибавилось и открываются новые центры например как на Волхонском и Парнас, оператор обслуживает 2 центра, а получает за один. Так вот у [К.] не хватило айкью как правильно аргументировать [К.] А. М почему нам надо поднять зп. Любимая еë фраза Приморка получает у нас хорошо и это главное, а вы держитесь. Так же в коллективе есть свои любимчики которые не понятно... Далее →