Работа в аптеке: отзывы сотрудников
Ищете работу в аптеке? 🔥 Изучаете вакансии и зарплаты?
Работа в аптеке - это всегда риски.
🔴 В списке 470 отзывов отчетов о занятости в аптеке, плюсы-минусы, уровень реального дохода, штрафы и премии
Работали в аптеке? Накипело? Расскажите правду!
Добавить отзыв
Города:
По профессиям:
👨⚖️прокурор (4)
Отзывы (470)
-
Видимо, работодатели не в курсе, что не только он выбирает себе будущего сотрудника, но и сотрудник выбирает себе работодателя. Хамское общение, никакой рабочей этики. Во время собеседования вам очень повезло, если с вами общались как с человеком, а не рисовали раскрашки в телефоне и пытались продемонстрировать свои знания на высоте, отступив за которые можно понять, что цель аптеки и людей, работающих там, не помочь вам с вашей проблемой, а просто втюхать товар, чтобы избавить вас от симптомов, а не от самой болезни. Попытка доказать вам вашу некомпетентность из-за того, что вы не фанат их продукции и не готовы по щелчку пальцев отвечать на их вопросы. При этом на сайте они утверждают, что берут людей без опыта и образования, а затем просят давать советы людям с их болезнями именно исходя из их ассортимента. Если вы адекватный человек и считается, что с симптомами болезни в первую очередь надо идти к врачу, а не просто выпить чудо витаминку из их аптеки, то вам тоже не к ним. Для работы с таким маленьким окладом, да и без его учёта, слишком хамское отношение, с которым надо ещё постараться столкнуться на рабочем месте. И о каком здоровье и знании принципов, связанных с ним, может идти речь, если их сотрудники на собеседовании даже не удосужились надеть маску во время пандемии.... Далее →💬1 комментарий
-
Работала в аптеке 36, 6. К сотрудникам плохое отношение, хотя сотрудники все специалисты, имеющие образование. Бесчинство и наглость управляющих и бизнес-единиц просто зашкаливают. Требований «вагон». Работу всю делаешь сама — и за управляющую, и за себя, и за разборщика, и ни фига не получаешь. Товаром аптеки не обеспечивают, а требуют, чтобы были продажи. Если клиент украл товар, то выплачивают фармацевты. Открытая форма торговли, которую организовал офис. «Доят» фармацевтов. Кражи не списывают. За всем усмотреть не реально. СРОКИ годности НЕ списывают. То есть если не продали, то покупайте сами. Лимит на списание ничтожен. Служба безопасности — это отдельная тема. Сидят люди, которым НЕКЕМ заняться. Прежде чем устроиться в компанию, узнайте, не уволили СБ Грэдинар и [Х.]. Долго их компания не будет терпеть. Из-за них текучка лучших специалистов, которые дают колоссальную прибыль. Никакой мотивации и одни оскорбления и пренебрежение к сотрудникам! Эти два «умника» не дадут тебе сосредоточиться на работе, постоянно какие-то списки надо проверять, посчитать, отчитываться, заполнять ненужные таблицы. [Х.] список — это отдельная тема. В списке то, что никогда не было в аптеке. Надо искать несуществующий товар в аптеке. Нормальный список делать извилин не хватает. Время, которое ты должна уделить покупателям и заработать... Далее →
-
Офисный сотрудник. Каждый год полностью меняют штат сотрудников. Пока работала 2019−2020 год, в моем отделе сменили коллектив 3 раза. Не по одному человеку, а полностью увольняя штат. Поэтому в офисе можно голову сломать. Работы очень-очень много, из-за такой смены сотрудников (во всех отделах) вообще ничего не понятно. У всех дебиторка, с первичкой вообще беда. В общем-то из-за этого и в аптеках хаос, каждый месяц новый сотрудник и свои требования. Премий нет. Далее →
-
Тут периодически появляются сказочно хорошие отзывы, как людям хорошо работается в Компании, но это пишут сотрудники офиса! Работать в этой Компании можно только от безвыходности! Нормальные люди работать не будут! С такими требованиями заработная плата должна быть за 200 000! А тут кое-ка 45 000 и ниже. Система мотивации меняется в месяц несколько раз! А ты сотрудник, который это получаешь, это твои деньги, от которых ты зависишь. Даже не знаешь, что мотивация поменялась! Требований миллион! Уже просто нереально работать! Увольняйтесь! Не устраивайтесь в это Адово место! Далее →
-
Жаль, что поздно прочла отзывы. Приехала работать из Ростова-на-Дону. В вакансии указан диапазон до 70 тыс., за указанное бесплатное служебное жилье нужно платить, депозит с вашей же з/п 6000. И по контракту в сезон вы работник безприкословный фармфирмы. Медкнижку оформят в своей контрактной поликлинике за ваши денежки, а это 3 тыс. С з/п тоже запутано и очень мутно. Ты еще не работал, но уже им должен))). И ваш диплом у них в сейфе, чтобы не сбежали… Ребята, прежде чем идти в эту контору, хорошо подумайте. Это я на своем авто приехала и уехала, а те, кто строил замки и надеялся заработать, то это не сюда: будете должны, кожу и скальпель снимут однозначно… Будьте бдительны и осторожны, здесь мошенники… Далее →
-
Убежала из этой сети, роняя тапки. В г. Черемхово совершенно неадекватное руководство, двуличные заведующие с короной на голове оскорбляют своих сотрудников, сваливают на них всю работу, постоянно дрюкают за невыполнение планов — только продажи, продажи, продажи. Человеческого отношения нет никакого, разговаривают очень высокомерно и постоянно дают понять, что ты грязь под ногтями. Работать очень тяжело и некомфортно, люди уходят, хороших специалистов просто выживают, нужны одни подхалимы. Далее →
-
всё НУЖНО улучшать! Разогнать ВСЕ региональных директоров. Набрать НОВЫХ с головой на плечах! На данный момент УЖЕ САМИ заведующие стоят за первым столом. В аптеках работать некому! Сами же своими требованиями довели аптеки до такого, ЧТО К ВАМ НИКТО ИДТИ работать не хочет. Региональные директора и директора по продажам брендов, выходите сами за первый СТОЛ. Поработайте! Я посмотрю на ВАС! ЖИР заодно растрясете! Далее →
-
сеть докатились УЖЕ ДО ТОГО, ЧТО САМИ заведующие работают ЗА первым столом, ТАК КАК работать некому. ВСЕ сбегают! НАЙТИ некого НЕ МОГУ. … А почему??? А потому, ЧТО своими требованиями довели ВСЕХ … И репетицию создали О СЕТИ соответствующую. НИКТО НЕ ХОЧЕТ К ВАМ ИДТИ работать.. Далее →
-
-
Проходила стажировку в данной сети, на первой встрече с заведующей обещала ставку. После 2-х недель стажировки пообещала половину ставки, стажировку не оплатили (Госпожа Л.В. заведующая аптекой — обещает много, а на деле ноль). НЕ ИДИТЕ В ЭТУ рахитскую аптеку, коллектив одни змеи — видят молодую и наивную стажерку и валят работой. Далее →
-
Множество записей в трудовой. При приеме на работу в другую сеть после 911 пришлось объяснить, что это одно рабочее место и трудовая в одном отделе кадров на Белостоцком выезде г. Харьков. Подтверждаю предыдущий комментарий о переучетах: при наличии в аптеке студентов-заочников режим работы 2-х касс + ночной переучет. С аптеки не выходила 36 часов. Несколько раз не выплачивали полностью заработанные деньги. Понтов больше, чем весят… Фармацевт в сети 911 — уровень кассира в маркете. Это просто продавцы, а не фармацевты… Разочарование для специалиста — деградация профессии в этой сети… Далее →
-
Ужасное отношение к сотрудникам, свою же зарплату нужно выпрашивать. Ещё и когда звонишь, спрашиваешь за свои же заработанные деньги, столько недовольствия, будто ты просишь одолжить деньги. Никто из офиса не может объяснить, когда начисление, номеров бухгалтеров не дают. Работала в Киеве, в центре, уволилась в декабре 2020 года.. Далее →
-
Работал полгода в данной «организации». Переработки сумасшедшие, 270−300 часов в месяц, по 12−14 часов рабочий день, штрафы дибильные: отошел от видимости камеры, значит покинул рабочее место — штраф, вышел из помещения, камеры не видят — штраф, не предложил всякий бред в чек — штраф и т.д., зарплата минималка официальная и остальная черная. Если увольняешься, черную никто не заплатит, даже если там переработки сумасшедшие, а потом через некоторое время могут позвонить и еще попросить вернуть 5-6 тыс. грн. из уже ранее тебе начисленных и выплаченных на карту. Кураторы — это вообще полный неадекват, орут и матом кроют, если что не так. А после увольнения репутацию портят бывшим сотрудникам, рассказывая всякий бред.. Далее →
-
Работала ранее в сети (2014−2018), и могу сказать, что, несмотря на то, что уже и тогда шли офисные распри и дележки компании, бесконечные смены руководства и прочее — прочее, то, что мы имеем под названием «36, 6» сейчас, это просто небо и земля в сравнении. В первую и главную очередь — зарплата, смены, как и писали ниже, выходят мизерные, и то из разряда «могло быть и хуже». Вспоминая свой старый уровень зарплат в этой же компании, становится просто худо. Нынче потолок 45 тысяч рублей, можно, конечно, и побольше, но это если «молотить» месяц без выходных. Для боевых приезжих зачастую это идеальный вариант, но все же, это явно не для всех и не норма. Фармацевт окончательно превратился в многорукое божество — одной рукой отпускает покупателей, другой рукой принимает товар, третьей в течение дня поддерживает чистоту в аптеке, подшаманивает за УА и так далее до бесконечности. Эти факторы на уровне мелочи были и раньше, но сейчас они достигли своего апогея. Делаю выводы о дикой текучке кадров — впервые вижу, чтобы девочки с отдела кадров тридцать шестых с такой «нежностью» и вниманием перезванивали, несколько раз за неделю напоминая о себе, узнавали, как ваши... Далее →
-
Ужасная аптечная сеть, работает с нарушением всех известных мне законов. На должность берут людей, не имеющих медицинского образования, сроки хранения и раздельные зоны не соблюдаются. Зарплата по факту — 15 000 МРОТ, остальное — бонусы от впаривания лекарств, которые не нужны доверчивым пенсионерам. Зарплату, естественно, могут задержать. Люди уходят из-за того, что выплачивают огромные суммы после инвентаризации. Постоянные заказы аптека.ру, от которых фармацевт получает 5 рублей, ничего не успеваешь разобрать, постоянное видеонаблюдение и контроль за тобой во всех комнатах, кроме туалета. Далее →
-
Руководство относится как к скоту, сидеть нельзя, перерыва нет, кушать 15 мин, навязывать людям БАД сомнительного качества, иначе останешься без зарплаты. Неудобный плавающий график. Текучесть кадров колоссальная. Обстановка в коллективе негативная. Обязанности заведующей и регионального менеджера — пинать первостольника. Продайте СТМ, иначе она (заведующая) не получит премию! Это — мотивация. Взрослые женщины идут на работу со слезами. Уйдёте — будут мстить. Ужас.. Далее →
-
А вот их до кучи. Начнём с того, что я работала в очень большой аптеке (и большой товарооборот, соответственно). Два фармацевта в смену. В общем, можно сказать: «вырывали» друг у друга людей. Это как-то дико. Ужасная система мотивации: все аптеки перешли на «хвалёную» 1С. Это кошмарное [censored] Всё глючит, всё лагает, постоянно виснут чеки, чеки могут задваиваться (соответственно, плати из своего кармана). Гигантские прогрузы, так называемые, — это просто жесть, товара столько, что мать вашу, это писец! Интернет-заказы валяются под ногами, как и весь товар. Очень жадная контора, настолько жадная, что жмутся купить для сотрудников 4 галстука. Экономят просто на всём, что можно: фасовочные пакетики и то берёшь за свой счёт. Платят очень мало, не стоят эти копейки ваших потраченных сил. Негде было пообедать, кушаешь стоя или, сидя на лестнице, как бомжы, причём на обед не дают сходить нормально, с полным ртом ты обязан выбежать в зал. Зав даже не «чешется», чтобы подменить тебя. Да и вообще по какому-либо вопросу к ней лучше не обращаться. Тебе буквально не в состоянии объяснить, почему ты так мало получил за месяц. Всё это банально умалчивается. Зав врёт в глаза, не краснея. Коллектив... Далее →
-
Я провизор. Пока самое ужасное моё место работы. Отношение регионального менеджера к персоналу хамское. Тема зп в этой сети вообще тайна, покрытая мраком. Обещанные деньги платили только первые две недели. Далее с каждым разом оплата становилась всё меньше. Раз в неделю отправляли сумму на карту. Совершенно непонятно, как эту сумму высчитывают, были ли штрафы и за что конкретно. При попытках выяснить, с чем связано такое понижение зп, никто ничего не стал объяснять. В бухгалтерии сказали, что это нормально и что менеджер сама может понижать оклад по своему усмотрению, не сообщая об этом сотруднику. Сама менеджер в довольно пренебрежительной форме сказала, что я не справляюсь с обязанностями и плохо работаю. В выходные дни постоянно строчат, что ты должна в обязательном порядке выйти в другую аптеку за заболевшего сотрудника. И без возражений. Когда я отказалась, сказав, что у меня другие планы, менеджер написала, что я очень некрасиво и по-хамски себя веду, раз не хочу выручить коллектив. Я была на испытательном сроке и попросила уволить по собственному желанию. Хотели заставить отрабатывать две недели, хотя по ТК на испытательном сроке можно уходить без отработки. Когда я сказала об этом менеджеру, она снова грубо ответила: «Всё то вы знаете,... Далее →
-
В этом ООО «Удача» орудует шайка мошенников. Директор-курьер [Л.] В.Н. и бухгалтер-аферистка [П.] Т.В. кидают работников на деньги: не выплачивают отпускные, удерживают налоги и не перечисляют в налоговую, не выдают расчет при увольнении. А внешне изображают из себя положительных людей, но на деле оказывается наоборот. Далее →
-
Ужаснейшая сеть! Те, кто едут летом отдыхать и работать, обходите мимо аптечную сеть Фитофарм! Разведут вас по полной программе в плане денег! Далее →
-
Красивые обещания при трудоустройстве обернулись обманом при начислении заработной платы. За продажу эксклюзивов ничего не доплачивают, система начисления зарплаты непрозрачна, и итоговая сумма очень отличается от того, о чем договаривался на собеседовании. Некоторые коллеги подрабатывают у конкурентов, отказываясь брать дополнительные смены у основного работодателя, лояльны к организации немногие. Фарм. мир очень тесный, а компания действует недальновидно, обижая в зарплате тех, кто приносит ей прибыль. Далее →