Работа на заводах и фабриках в Ижевске

Шарашкина контора. Далее →

Громкое название «Ижевский завод металлоконструкций» и работающие здесь буквально 8−10 человек просто вызывают улыбку, если прийти сюда и посмотреть на этот балаган. Ведь в нормальном представлении на заводе обычно должны работать как минимум несколько сотен человек. Если вы нормальные специалисты своего дела и хотите устроиться на работу в нормальную фирму, то вам точно не сюда. Официально по ТК РФ устроены всего 2−3 человека. Остальные (из числа алкашей, отморозков, инвалидов, дебилов и т.п.) работают неофициально. Зарплата выплачивается с задержками на 10−15 дней. У официально работающих зарплата серая. Белая часть мизерная, меньше 20 000 рублей. Отпускные деньги в лучшем случае заплатят только белой частью, у неофициально работающих отпусков нет вообще. При оформлении на работу трудовой договор не оформляют, а дают подписать один экземпляр трудового договора только при увольнении. То есть обман во всём. Справки выдают распечатанные на желтоватой бумаге самого низкого качества и без печатей и подписей генерального директора. Просто нет слов. Реальная шарашкина контора. Два учредителя: ген. директор Р. Х. и В. С. Рулит производством мутный тип М. С. У него даже телефон оформлен на его сына. Шифруется. Что-то не так. Слово не держит. Серьезно с этим клоуном договариваться — дохлый номер.... Далее →

Не будет Далее →

Много коррупции среди начальства. По штату должно быть рабочих 12 человек, а работают шесть в итоге остальные деньги уходят в карман начальства, так как есть так называемые мертвые души на которых деньги выделяют, но в виде премии ухотят в расчетный лист к начальству ..не платят за совмещение работ, но требуют постоянно. Ты и грузчик и электронщик, слесарь и холодильщик и сантехник всё в одном если рабочая специальность, но получаешь по одной профессии. Иногда заставляют остаться после рабочего дня на час на два, но в расчетном листе не видишь оплаты. Ещё есть фишки начальника который тебя стебёт унижает в присутствии других рабочих. Соотношение рабочих меньше чем начальства. Далее →