Подработка в свободное время: отзывы сотрудников в Обнинске
Ищете работу в компаниях с подработкой в Обнинске? 🔥 Изучаете вакансии и зарплаты?
Работа в компаниях с подработкой в Обнинске - это всегда риски.
🔴 В списке 30 отзывов отчетов о занятости в компаниях с подработкой по городу Обнинск с рейтингом 1.3 из 5, плюсы-минусы, уровень реального дохода, штрафы и премии
Работали на подработках? Добавьте отзыв!
Добавить отзыв
Города:
По профессиям:
👨💼директор (1)
Отзывы (30)
-
✓ ПреимуществаРаботы и забот по горло — работа для фанатов работы за копейки Далее →✗ НедостаткиИспользуют труд работников и не оплачивают, на собеседованиях презентуют в радужных цветах. Транспортный отдел вешает на сотрудника необоснованные повреждения, штрафы по 15 000 за недочёты по кузову, при том что повреждения явно не первой свежести и, вероятнее всего, были нанесены предыдущим пользователем. [Р.] комплектация, нет тележек при том, что заказы по 100 — 200 кг с подъёмом на, естественно, 4−5 этажи хрущёвок… Оплата за заказы упала с 116 рублей до 100, количество заказов упало до 30. Ставят в резерв как заблагорассудится планировщику или супервайзерам. Держат за быдло и терпил. Текучка жесточайшая, держаться только те, кто в безвыходной ситуации на съёмных квартирах и по уши в кредитах (впрочем, на такой контингент и рассчитано). Работодателя можно рассматривать как подработку с наплевательским отношением к посылкам и клиентам из-за неуважения к труду работника. Далее →
-
✓ ПреимуществаНет Далее →✗ НедостаткиОтвратительное впечатление осталось от этого места. Одним словом — концлагерь. Входим по отпечаткам пальцев, выходим также. Иначе день не засчитывается. В туалет и на обед — по расписанию. Повсюду за работниками бегает надзирательница-администратор, которая решила, что может [censored] и унижать коллег по работе. Интересно, им еще платить не выдают? И почему рабочая одежда красного цвета, а мне в полоску?)) Планы. Везде планы, которые немедленно следует выполнить, чтобы руководство получало бонусы и похвалу, а ты — пи***лей. Работников не хватает катастрофически, и брать не собираются. Всю работу сбрасывают на одного человека, который, как шавка, носится по двум или трем отделам, успевая разбирать бесконечные палеты с товаром, раскладывать тонны ценников, что меняются ежесекундно, лазить по шутким лестницам, таскать неимоверные тяжести и делать кучу бесполезной работы, прямо как в трудовом лагере во времена ВОВ. За копейки. Хочешь зарплату выше? Проходи тестирование. Ну это ладно. Но оно не для всех. А только для особо стелющихся перед начальством. Стукачей, высоудивающихся и тому подобного сброда. Логистика — [censored] Везут море товара, который итак не продается. На склад его нельзя. На верха. Слой за слоем. И плевать, что все шатается и грозит рухнуть на головы работников и покупателей… Менять ценники с актуальными ценами во всех... Далее →
-
✓ ПреимуществаКрасивая зарплата от 40… Типа Далее →✗ НедостаткиСплошные! Девочки разгружают машины, тяжелое пиво, коробки с бутылками, грязь сами моют, мусор сами вывозят, футболки и рубашки сами выкупают, это ужас! Работка для [censored], стажируют и не платят дни стажировки, я 2 дня бесплатно отпахал, ноги до мавзолея стерла, время выхода и выходных не сообщают, это нелюди, твари, там рабы пашут, антисанитария жуткая, своротящее разгружают и убирают в холодильник когда придётся, всем на всё [censored]. Далее →
-
Indexbox не выполняет взятых на себя обязательств по отношению к сотрудникам и клиентам. Если вы заказываете крупный проект, то будьте готовы к сбитым срокам и завтракам из обещаний исполнить обязательства в ближайшее время. Так, один из проектов был задержан на 8 месяцев от планируемого срока сдачи. Будучи сотрудником, рассчитывайте на задержки заработной платы, серые схемы (малая часть зарплаты прописана в договоре, остальное вручается в конверте), а также бесплатные сверхурочные и микроменеджмент вплоть до штрафов за опоздания. Не рассчитывайте на выплату отпускных после увольнения. Руководство Indexbox максимально доит сотрудников, экономя абсолютно на всем. Вы будете работать на устаревших компьютерах, на которых даже Excel работает хуже, чем Cyberpunk 2077 на PS4. Вам не раз напомнят, что вы получаете деньги за часы работы, поэтому должны отчитываться за каждую минуту рабочего времени. В компании используется «матричная» (читай: хаотическая) структура управления. Это значит, что любой долб…сотрудник может отвлечь вас от работы с просьбой о помощи. Либо вам может прилететь внезапное задание, идущее вразрез с намеченным заранее планом действий. Поскольку компания небольшая (менее 20 человек), то будьте готовы к тому, что в некоторый момент на вас свалится гораздо больше обязанностей, чем вы договаривались изначально (хотя списка... Далее →
-
За 2 недели работы как стажёру пообещали выплатить 9000 руб. На период стажировки график работы каждый день. Как там можно работать, когда 50% аппаратов постоянно ломаются, и ты должен их починить или ждать техников от 1 часа до 5 часов. И в итоге тебя же и оштрафуют за то, что ты не успел загрузить остальные аппараты. Кроме этого, еще полно минусов. Ты должен отработать именно до 21 или 22 вечера, если закончишь раньше, то к тебе начнут придираться, высасывать из пальца, что ты слишком рано закончил работу, и могут премию уменьшить, хотя ты выполнил работу лучше всех. Далее →
-
В июне 2018 года в Обнинской газете было размещено объявление о том, что предприятию на работу требуется женщина с юридическим образованием. Позвонив по тел. 8−910-911−29-78, а затем по тел. 394−99-88 я договорилась о собеседовании. Собеседование проводила женщина, представившаяся начальником абонентского отдела ПО Домофон [М.] [С.] [В.] (Обнинск, [Б.] 44, 1 этаж, левое крыло). По её словам в отдел требуется специалист с юробразованием, чтобы отвечать на письма и жалобы граждан, контролирующих органов (например Жилищной инспекции) с заработной платой 25 000 рублей на руки. Также в функции специалиста-юриста входит начисление платежей, печать квитанций, изготовление дубликатов ключей, печать ведомостей, иная бумажная работа, кроме этого работа на кассе на время отсутствие основного работника, работа диспетчером на время отсутствия основного работника. На мой вопрос об оформлении [М.] ответила, что официального оформления у них нет и нужно отработать бесплатно какой-то срок (от 4-х дней до 2-х недель), чтобы показать свои навыки. Также [М.] сообщила, что оформление у них после 2-х месяцев работы идет путем регистрации индивидуальным предпринимателем, за которого их бухгалтерия платит налог, взносы в ПФ и в соцстрах. Зарплату... Далее →
-
Здравствуйте! хочу рассказать Вам одну историю, которая произошла со мной на днях! мне 32 года из них более 10 лет я работаю в торговле, (одежда, обувь, аксессуары) причем работала в Москве с брендами! за это время видела всё, но такого! В городе Обнинск, Калужской обл, открылся новый магазин брендовая обувь monsorro. На сайте нашла объявление, что к ним требуется продавец! Решила пойти туда работать. Позвонила, пригласили на собеседование, приехала, меня встретила очень приятная девушка, представилась [С.] которая работала там директором, после того как я выслушала ее и она выслушала меня, она предложила мне прийти на стажировку. Я ходила 3 дня на стажировку, за эти 3 дня я наблюдала, что покупатели приходят и сразу же после того как смотрят на ценник разворачиваются и уходят, скажу что ценники на обувь завышены в 3 раза, обувь не качественная и уж точно не брендовая хотя и числится как бренд, сшита вся вся из самого низкого китайского материала, а ценник космический, но это еще пол беды! На третий день стажировки мне директор говорит, что через день мне позвонит и скажет когда выходить на работу и принести документы, так как ей еще нужно поговорить с начальством... Далее →
-
я гражданка Украины, ходила на собеседование в Синема де Люкс (ТРЦ"Триумф Плаза»),вакансия кассир, в ноябре 2015,после чего меня взяли на работу, озвучив такие условия график работы 2/2 с 10:00 до 02:00,испытательный срок 2 месяца (без оформления),после испытательного срока оформим. Когда же я обратилась к руководству меня оформить официально, это было в декабре, по причине оформления документов и беременности о которой я узнала только в декабре, мне отказали на основании того, что я якобы им не подхожу и на меня жалуются посетители. Балабин Павел Васильевич, директор данного заведения начал меня [censored] раз ты беременная мы тебя оформим? Дура,головой думай! Понаехали из Украины!».Я ему сказала, что обращусь в суд. После чего мне сказали прийти за расчетом в понедельник, после звонка. Мне не звонят, во вторник я к ним приезжаю и они меня шантажируют тем, что если я подам в суд, то расчет не получу."Ты подашь в суд, а мне нужны будут деньги на адвоката"-Балабин П. В. Не советую туда идти работать. Далее →
-
-
в этой компании поступают очень нехорошо с кандидатами на вакансии. Заявляют набор на хорошую должность с высоким окладом, нарочно тянут с испытательным сроком, в течение которого говорят, что все хорошо, потом тянут с утверждением, затем говорят, что кандидат прошел, но на з/п в 2 раза меньше и далеко не на ту должность, на которую претендовал. После попыток выяснить что-либо HR вообще заявляет, что кандидат испытательный срок не прошел. Лично меня просто использовали, потому как компания получила практически бесплатный (за 2 месяца мне заплатили 30 000 руб) труд высококвалифицированного работника, а я просто потеряла драгоценное время! В компании глобальное недопонимание внутри коллектива, потому что информацию все выдают разную, кто-то что-то путает, кто-то в чем-то врет и т.д. Далее →
-
Активно нарушается трудовое законодательство. Постоянная текучка кадров — регулярно открыты вакансии менеджера и инженера-конструктора, при чем набирают грубо говоря «кого попало», не особо предъявляя требований к опыту и образованию. Оклад на собеседовнии на испытательном сроке предлагается низкий ,15 тысяч, конструкторам предлагают обучение — а принципе этим можно оправдать такую низкую оплату труда, но по факту оказывается, что обучать-то вас никто не будет, остальные конструктора завалены по горло работой и им не до вас, даже не назначается наставник (да и работают-то в основном такие же новички вокруг без году неделя, которые сами пока не во всем разбираются). Даже если берут опытных менеджеров — все равно оклад 15 000 на испытательном сроке, потом обещают 30 000 — но это нарушение трудового права назначать на исп. сроке зарплату ниже чем после, тем более в два раза! Даже те же 30 000 тоже оказываются враньем — такую сумму можно получить, страшно перерабатывая в темпе белки в колесе, выходя в выходные, даже ущемляя обед и т.п, чтобы получить проценты от продаж (оклад все равно по-прежнему остается 15 000) но на собеседовании об этом скромно умалчивают. И еще один факт — часто со многими новичками после испытательного срока прощаются, хотя... Далее →