Отзывы о работе для девушек в Воронеже

У людей основателей этой компании, есть ещё три хозсубъекта: ИП К., ООО Р.-ТРОН и ООО АТС. Управляют сын и отец, непорядочные и лживые люди. Нанимают бригады на постройку сельхозобъектов, чаще берут мигрантов или людей из сел, кого проще обмануть. Обещают золотые горы, и сметы составляют с хорошими оплатами, а по итогу нет выплат ни рабочим, ни офису. Годами не платят долги. Раньше хоть трудовые договора заключали, так люди с них хоть через прокуратуру деньги выбивали, а теперь уже и этого не сделать. Берут по договорам ГПХ, и потом хоть забегайся по судам. Я у них работала бухом, мне так и остались должны деньги, писал К. младший расписки… но толку-то. Не связывайтесь с этими людьми: кроме работы за даром и проблем, не нажимаете ничем. Далее →

Никому не рекомендую данную компанию. Проработала полтора месяца и сбежала. На сайте обозначают зп 26 000, на собеседовании уже говорят 21−24, но по факту за первый месяц я получила 14 тысяч. По документам окладная часть 13 и все остальное держится на премиях, которых практически нет в компании. За эти копейки ты выполняешь ужасную работу, каждое утро протираешь все стеллажи, плюс несколько стеллажей моешь сверху донизу на выбор совершенно некомпетентного старшего продавца. В компании куча стандартов, которые необходимо выполнять, нужно навязываться к каждому покупателю, заставляя его что-то купить, если он не берет, то руководство сразу же отчитывает за это. Плюс на кассе тоже каждому нужно втюхивать всякую ерунду, которая большинству совершенно не нужна. Каждый месяц приходит 3 тайных покупателя, которых нужно обслужить по всем стандартам, которых в компании очень много, и если ты забыл, например, предложить сопутствующий товар (допустим, праймер к туши), то твоё руководство отчитает за это сразу же. Постоянная текучка персонала из-за [censored] и ужасного отношения к сотрудникам старшего продавца. Вместо заявленного графика 2/2 попадается и 3/1 и любой другой. Когда увольнялась, сказали, что моя трудовая находится в Москве, а мне она нужна была на новую... Далее →

Они обманывают людей. Я пыталась устроиться художником. Хочу пояснить такой момент: при переезде в Воронеж я подавала на художника-дизайнера ещё в 2 фирмы и работала на 1 девочку. Я не получала ни одного отказа и проходила все собеседования более чем успешно. В Самсоне мне пришёл отказ, чему я была сильно удивлена. Я попросила вторую попытку, сделала ещё лучше, и мне снова пришёл отказ. Очень жаль, что сюда нельзя приложить фото доказательства. Потому что мой уровень рисования и их рисунки — это просто два разных уровня, и это подтвердил мой бывший работодатель и все знакомые, которым я показывала их товары из каталога и мой рисунок. Просто небо и земля. Земля — это они, если что. Я не могла понять, зачем они вообще эту вакансию разместили, если брать никого не собирались. Но, посмотрев рейтинг компании и почитав комментарии, я поняла, что это фирма жуликов, которые устраивают своих братков и ужасно относятся к остальным людям. С одной стороны, очень жаль, что я потратила на них своё время, но с другой, я рада, что сделала офигенный арт, который пойдёт ко мне в портфолио. Надеюсь, не увидеть его потом на их продукции. Иначе я не побоюсь отсудить компенсацию за нарушение авторских... Далее →

В компании сливают информацию Моя ситуация следующая: пригласили на собеседование, собеседование прошло хорошо, дали анкету для заполнения личных данных, заполнила дома и отправила. В анкете указала информацию о предыдущих местах работы и о нынешнем (в этот момент еще работала, но указала только название организации). Через некоторое время кто-то из сотрудников МЧ позвонил моему начальнику с информацией, что я была на собеседовании и собираюсь трудоустраиваться в МБ, хотя положительного ответа я еще не давала. Как итог — потеря нынешней работы и дохода, нежелание идти в данную недобросовестную компанию «Мебель Черноземье» и возмущение от всей ситуации. Получается, что личные данные спокойно могут использовать как хотят. На мой вопрос представителям организации в лице HR, как такая ситуация могла возникнуть, ответила, что не знает и будут разбираться. Прошло 5 дней, никто не позвонил, позвонила сама. На вопрос, что удалось узнать в расследовании, ответили, что нет времени и вообще разбирайтесь сами. Подумайте, устраиваться в такую компанию или нет. Далее →

Люди добрые, где я только не работала, но такого дурдома я не встречала нигде. С первых дней стало понятно, что в отдел кадров стоит очередь на увольнение… но я решила рискнуть. Работа нужна, времени на поиски у меня не было, поэтому решила попробовать. Как же я потом об этом пожалела, просто не передать словами. Мало того, что з.п. очень далека от заявленной в объявлении, так еще и штрафами душат по полной программе. Даже сменщица (которая проработала 3 года) рассчиталась как только сдала мне смену. Я так поняла, что причина повального увольнения в новых кассах, которые загоняют в минус. Но это не самое страшное, вы бы видели товар, которым они торгуют, это же позорище! Хочется спросить у хозяев: а вы бы хурму, побитую гнилью, брали или мороженый киш-миш? Что вы шлете с базы, как этим можно торговать, вы не боитесь за свою репутацию??? Скоро не только работать будет некому, но и ходить в Грядку никто не будет. Скурвилась компания совсем, в утиль такого работодателя! Далее →

Я проработала в грядке всего неделю, на больше меня не хватило. Ну и плюс полных 3 рабочих дня стажировки, а это 13 часов, если что… Холод в киоске ужасный, особенно когда привозят товар, двери на распашку. Туалета, естественно, нет, откуда ему там взяться. И ладно бы зарплата была приличная, но увы, выходит 10−15 тыс. в неделю. Я не знаю, кто за такие копейки согласится там ишачить. В нечеловеческих условиях, с 8−21.00. Далее →

Объем работы такой, что работать нужно круглосуточно — и по вечерам, и по выходным, и в праздничные дни. Ставят нормы выработки, которые невозможно выполнить. Работа сверхурочно не оплачивается, а ведется неофициальный учет переработанных часов — якобы в перспективе можно будет взять отгул. Но отгул по факту взять невозможно, так как не хватает рабочих рук. Ни заболеть, ни умереть… Никто за переработками сотрудников не следит — начальству плевать. Мало специалистов, к которым можно обратиться за консультацией, остались одни «рукамиводители», которые раздают задания и ставят нереальные сроки, а как сотрудник их выполнит, никого не волнует. Далее →

Если хотите работать как раб за копейки, по 12 часов 7 дней в неделю на ногах и с неадекватными коллегами, то вам точно сюда. Ваша зп будет зависеть от ничтожного почтового оклада + % от кассы, так же из вашей зп будет сниматься неизвестные недостачи и т.д. Отношения у кассиров с поварами ужасное. Работая за кассой вы будете выслушивать за косяки кухни в то время как повара будут точить лясы, давить тараканов и отгонять мух. Кстати, компания, если эту забегаловку можно так назвать, предоставляет такси в позднее время. Будьте готовы после смены 12 часов на ногах ждать это самое такси 2−3 часа, чтобы потом плюнуть и заказать за свои деньги. Ужасное место. Далее →

Решение суда по трудовым нарушениям в пользу сотрудника. Дело: 2-4061/2025 ~ М-2946/2025 Подробнее →

Решение суда по трудовым нарушениям в пользу сотрудника. Дело: 2-1863/2024 ~ М-1213/2024 Подробнее →