Отзывы о прохождении стажировки в Самаре

Нанималась на должность кассира, в действительности выполняла практически всю работу по магазину (несколько больших залов). Обещали испытательный срок 14 дней и дальнейшее оф. трудойстройство. На самом деле никакого трудоустройства не было. Я не числилась в штате и зачислять туда меня никто не собирался. Заведующая — неадекватная женщина с самым предвзятым отношением, которая сильно отыгрывается на молодых девушках. Если попадаешь в филиал, где админ у ноги начальства, то доносить будут о каждом небольшом просчете и косяке, а то и приплетут своё личное отношение, и будут говорить, что ты чуть ли не на коленях ползать обязан. Не трудоустраивают по двум причинам — не платить налоги и распоряжаться сотрудником так, как им угодно. При желании и плохом настроении могут уволить по причинам «не улыбаешься», «не убираешь волосы» и т.д, что при оф. трудойстройстве не будет являться веской причиной для увольнения. Набирают студентов, из-за чего большая текучка кадров, и используют их по полной программе, затем увольняют где-то через полгода. Если не увольняют, то бросают по филиалам, пока человек не взвоет. Могут отправить в другой город — добирайся как хочешь. Никакого карьерного роста нет и не будет. Компания держится на терпеливых людях, которые готовы закрывать глаза на прямые нарушения своих прав. Годится на подработку на пару месяцев, задерживаться на больший срок — себе... Далее →

Хочу уберечь соискательниц, от фирма под названием «КомТехСервис». Данная компания занимается ремонтом техники и поставкой запчастей. На собеседовании на вакансию «офис-менеджера», директор обещает месяц испытательного срока и в среднем по з/п от 20 000 до 25 000 руб. Коллектив небольшой и только мужчины, некоторые из которых ведут себя по хамски переходя на личность. При поступлении на работу с вами не подписывают никакого договора, все на устной форме. Выполняя свои должностные обязанности будьте готовы к тому, что будите испытывать моральный прессинг допуская ошибки. Еще постоянные намеки на то, что удержаться тут крайне сложно, я думаю — это подготовка к неизбежному фиаско и зря потраченному времени на эту канторку. Максимальный срок работы там 2 недели, по истечению которых, вам выдадут з/п исходя из оклада в 10 000 и + % от продаж (работа с клиентами по отпуску запчастей). Хочу сразу заметить, так как вы не знаете остаток по складу и искать приходиться по электронной базе — это занимает время. Никто ждать вас не будет, старые сотрудники не дав вам возможность, несут все сами, а это потеря %. В результате потратив 2 недели своего времени, вы получаете несчастные 4300, которые даже высчитывают не при вас. Увольняет... Далее →

Не советую связываться с данной ИПешкой, которая работает по франшизе. У этой маленькой конторки нет клиентов. Сам [А.] владелец этой франшизы занимается поиском, доставкой и всем чем придётся. Сначала предложил оклад 15 тыс. и испытательный срок 3 месяца, потом сошлись на 20 тыс + проценты. Сразу предупредила, чтобы подготовил договор т.к была уже готова выйти сразу на работу. Договорись мы на следующий день, прежде чем идти я решила позвонить и узнать насчёт договора, в итоге он перенёс мой выход на работу на после завтра, потому что не подготовил договор. Вышла как и договорились и он мне опять отвечает что нет договора и опять на завтра перекладывает. Прихожу на следущий день опять спрашиваю и он в итоге начинает искать договор в интернете и скачивает и подправляет два часа. В договоре не указывает название организации, не прилагает нормативные акты по премиям и надбавкам которые прописаны в договоре, не прописал какого числа аванс и зп. При ознакомлении мной договора он уезжает ничего не сказав. Набираю его и говорю что требуется дописать и спрашиваю про акты на что он мне отвечает их нет и что не будет он ничего менять в договоре и не получится у меня здесь работать. Сам как человек он «ни рыба ни мясо»,... Далее →

Довелось поработать там водителем. Официального трудоустройства нет. Все на честном слове. При увольнении могут заплатить, могут нет, как посчитают нужным. Переработки не оплачивают. Говорят, что оплатим, потом в наглую в лицо говорят :"а когда это ты перерабатывал ?», хотя это случается каждый день. Суббота и воскресенье, вроде бы как выходной, но при этом могут позвонить в любое время, даже в 23:00, в воскресенье (мне так звонили) и сказать, что нужно срочно куда-то ехать. Могут послать по меж. городу, зимой, в метель, после основной работы, часов этак в 8. Типо сроки паставки срываются, на фирму могут повесить штраф, так что давай, езжай, мы тебе потом оплатим и естественно не заплатят. Начальник [С.] (начальник производства), разгаваривает со всеми матом, орет, «кому не нравится, пошли на х..й отсюда !». Я после такого сразу ушел. Общаются друг с другом все по кличкам, как в детском саду. [С.] например сухой, ген. директор-рыжий. У них это там в порядке вещей. Могут например сказать, что-то типо, выйди в субботу, выручи пацанов))). Сама работа физически очень тяжелая. Нужно тягать стекла, вес которых достягает 200... Далее →

Внимание! Уважаемые граждане, наёмные работники (аутсорсинга/аутстаффинга/кадровых агентства (подробнейший отзыв, что на самом деле происходит в этой компании, а стоит ли там работать, а стоит ли доверять им свои документы и прочее) 1. Я проработала с марта 2017 по май 2019 на собеседовании говорили, что всё официально по ТК РФ, но после 3 отработанных дней стажировки, зарплата у меня 15 000 — 2500 (налоги) = 12 000 ровно это зарплата офисного сотрудника, если честно терпела и думала, что получу больше; 2. Трудоустройство по договору ГПХ (Гражданско-Правовой договор) в этой компании нет отдела кадров, функции трудоустройства принимает Директор (главный псих в этом дурдоме), в оформлением занимается [Е.] [Е.] — Главный Бухгалтер, документы принимают у вас в кассе, компания раньше работала на Заводском шоссе, д.101 но переехала, так как не сработалась с руководством арендной территории, а также по-хамски обращалась с клиентами, в прямом смысле, что после этого потеряла их (клиентов). Теперь хочу рассказать про вакансии которые есть в этой компании о каждой и по подробнее: Грузчик-наборщик (обязанности вы читали на сайте hh.ru, но даже там враньё) на складе вы будете «слугой» опытного наборщика, бегать, как хвост и собирать, отрезать ткань, также с утра вас могу направить в «цех»... Далее →

Отвратительный менеджер по персоналу-Ворожейкина [Ю.] Собеседование проходила в прошлую пятницу-обещала позвонить во вторник после проверки СБ, позвонила-сказала выходить 24 числа на стажировку, спустя 20 минут она перезванивает и говорит, что якобы наставник ещё не знает, будет стажировать меня или нет и что позвонит завтра утром, чтобы точно сказать, когда выходить. Итог: ни звонка, позвонила сама-трубку не берут. Думаю уже по сотрудникам компании можно понять, какая компания. Зато периодически обновляют вакансию продавца-молодцы! Далее →

На собеседовании сказала, что нет опыта, это приняли во внимание и пригласили на стажировку. В итоге в мой первый день директор толком ничего не объяснила и как будто ей было не до меня. Новый сотрудник без опыта и бросают тебя на произвол судьбы, выкручивайся как хочешь с покупателем, не зная ассортимент. И при этом ждёт от тебя результат, хотя я говорила, что не работала в продажах. В итоге приходилось постоянно подходить с вопросами. Стажировка 3 дня. Первый день был вторник, второй четверг и третий! внимание!на следующей неделе в среду. Почему ищущий работу человек должен столько времени ждать и работать по 6 часов бесплатно? 5 числа я прошла собеседование, а стажировка окончилась 14 Вы серьёзно? Вам либо нужен сотрудник, либо нет. Зачем тянуть время? Понятно, что там есть ещё кандидаты, но вам либо понравился человек, либо нет. Сегодня был мой 3 день стажировки и ответ на счёт трудоустройства мне дадут только пятницу. Офигенно. Ради чего мне отказываться от других вакансий и ждать ответа от этой организации? А ещё директор магазина утверждает, что все видит и знает и внимательно следит за твоей работой. Вот только бардак в зале не замечает, твоё успешное выполнение обязанностей... Далее →

Ни в коем случае не советую устраиваться в данную организацию! Крайне недобросовестная организация. Перед тем, как устроиться пришлось выучить кучу никому не нужной информации. Обещали испытательный срок в течение 3 месяцев, как итог проработала неофициально пол года, т.к ни у отдела кадров, ни у самого руководителя не доходили руки полноценно оформить сотрудника. При трудоустройстве будут обещать золотые горы и процент от дохода компании, по факту будете получать копейки, зато еженедельно. Эту т.н. зарплату (еженедельно) — выплачивают «частями». То, что заработал — никак не получить в конце недели. Эти остатки переносятся на следующую, а потом со следующей на следующую и так далее. Долг компании перед сотрудниками постоянно растет, видимо опять же чтобы никто никуда не разбежался. И да, приходится постоянно задерживаться на работе ведь от того сколько ты сделаешь (якобы) зависит твоя зарплата. Работа в коллективе из более чем 20 сотрудников сидящих в одном большом кабинете где все пытаются перекричать друг-друга. Постоянно галдеж. В общем обстановка та еще. Условия работы жуткие, весь офис находится в холодном ангаре, и чтобы его найти, нужно сильно постараться. Зимой работать очень холодно, в дополнении к этому постоянное нашествие грызунов (крыс и мышей). Если не хотите... Далее →

Устроился работать в ССК Физкультура дизайнером. На собеседовании сказали, что зарплата будет полностью официальная 30т. р. После месяца испытательного срока подсунули трудовой договор, где была указана зарплата 11т 280 р. На мой вопрос, что эта за зарплата, ответили: «Что у нас все так работают. И что тебе разве не говорили на собеседовании что у нас так?». Подписывать эту филькину грамоту я не стал, продолжил работать по контракту, в котором настоял на указании зарплаты в 30т и конкретных дат ее выдачи. После чего директор [С.] [Е.] видимо, решила мне отомстить за то, что «самый умный». Начала издеваться, говоря что ей не нравится макет логотипа на стену клуба. Заставила сделать более 30 вариантов! На вопрос что конкретно не нравится, не отвечала прямо, говорила общие фразы, что «‎не совсем то», «‎как-то куцо», «‎давай еще варианты», «‎ты дизайнер или кто?». Потом начала даже [censored] Вообщем вела себя крайне некорректно. Хочу отметить, что до этого работал месяц испытательного срока, успешно его прошел и все макеты нравились и принимались с первого раза. Никому не советую идти туда работать. Особенно уважающим себя дизайнерам! Далее →

Основная деятельность организации — ногтевой сервис. Я сделала попытку трудоустройства в данную организацию бровистом. Опыт работы у меня 3 года. Делаю брови хной, краской, пинцетом и нитью. Собеседование проходила у руководителя [Т.] Кратко скажу что прошла его успешно. На нем мне сказали закупить пинцеты, так так обещали что будет большой поток человек в 10 и нужно будет успевать сухожарить пинцеты, а еще первое время я как-то по двум адресам буду работать (на Ново-Вокзальной 27 и на [Ч.] 42). Я пошла и купила за свой счет (они не предоставляют инструменты мастерам) 6 пинцетов. Сразу скажу, что бровисту по большему счету достаточно обрабатывать пинцеты дезинфицирующими растворами типа Эстилодеза. Сухожар — это цирк для клиентов мастера бровиста. Нет, ну если бровист собирается глубоко расцарапать клиента или воткнуть пинцет в бровь клиенту — то сухожарьте. Так же за свой счет маски и перчатки. По оплате обещали 1000 руб за выход, плюс проценты 50 на 50. Речи ни шло о том когда платить будут, как пройдет обучение толком не сказали. В итоге звонили и сказали что их супер крутая бровист [Э.] отработает со мной моделей. Моделей почему-то два раза... Далее →