Работа ведущим программистом: отзывы и зарплаты в Москве
Ищете работу ведущим программистом в Москве? 🔥 Изучаете вакансии и зарплаты?
Работа ведущим программистом в Москве для соискателя часто содержит риски, поэтому чужой опыт вдвойне ценен.
Чтобы не ошибиться в выборе работодателя, рекомендуем ознакомиться с отзывами! Здесь собраны мнения бывших сотрудников о преимуществах, недостатках, зарплатах в лучших и худших организациях в Москве
💲 Какая зарплата у ВЕДУЩИЙ ПРОГРАММИСТ в Москве?
Сотрудники указывают зарплаты от 30 000 до 130 000 руб.
Средняя зарплата 80 000 руб. в месяцЭто на 5% меньше средней зарплаты по стране
Сколько получают ведущим программистом? Статистика зарплат →
Работали ВЕДУЩИМ ПРОГРАММИСТОМ? Накипело? Расскажите правду!
Добавить отзыв
Города:
Отзывы (5)
-
✓ ПреимуществаНет Далее →✗ НедостаткиВ ИТ не суйтесь. Позиционируют себя как суперкомпанию, при этом элементарно не умеют общаться. Ищут ведущего программиста. Спрашивают, расскажите про опыт. Резюме не читали, а значит, к кандидату никакого элементарного интереса. Зачем тогда вообще устраивать встречу? Дальше еще веселее: спрашивают, чем отличается левое соединение от правого?! Это на должность ведущего программиста! Вы среди кого подбираете? Среди студентов, которые только что курсы закончили? И в заключение потрясающий итог — кандидат не хочет общаться! Ну конечно, кандидат во всем виноват, без вопросов. Все было понятно с первых минут. Далее →
-
✓ Преимуществаинтересные проекты, хотя много легаси Далее →✗ НедостаткиЗарплаты ниже рынка и состоят из крохотного оклада и премии. Новое руководство в лице [К.] и [С.] стало выдавливать старую команду. Отменили премии, стали платить один оклад. У меня было 130 тыс., из них оклад 35. Его и оставили. Ведущий программист в Москве с зарплатой 35 тыс., смешно. Я и все другие программисты, сисадмины и девопсы уволились, естественно. [К.] и [С.] пришли, чтобы осваивать бюджетные деньги, а мы им мешали. Не гнушаются уголовщиной: взлом кабинетов, допросы под камеру, угрозы. Крышует их сам министр [К.], поэтому они ничего не боятся. Далее →
-
✓ Преимуществараньше было неплохо, пока к власти не пришли [К.] и [С.] Далее →✗ НедостаткиПостоянная смена руководства, названия и юр. лица. Хамство нового начальника [К.] и его подручного С. Старицкого. Зарплаты в 2−3 раза ниже рынка и никогда не индексируются. Новое руководство объявило войну старому коллективу. Стали платить только оклад, это треть от бывшей зарплаты. Выдавливают старую команду. Мне, ведущему программисту, стали платить 30 тыс. (только оклад), и это в Москве. Страшная текучка, массовый исход специалистов. Незаконные методы С. Старицкого — взлом кабинетов, допросы под камеру, угрозы. Цель нового руководства — осваивать деньги, выделяемые на образование. С приходом [К.] и С. Старицкого уволились все до одного технари — программисты, девопсы и сисадмины. Пытаются набирать новых, но если кто и приходит, быстро уходят, поняв, куда попали. Далее →
-
Проходил собеседование в отделе биллинга. Первым неприятным моментом было то, что необходимо было заполнить анкету с указанием паспортных данных, якобы без этого нельзя проходить собеседование. Ведущий программист явно плавает и не очень хорошо знает язык Golang. Этот вывод я сделал по его вопросам, например: «язык Golang является параллельным или асинхронным?». Я ответил, что это не взаимноисключающие понятия, его явно такой ответ очень удивил. Ещё он предложил проверить знания ООП на примере PHP. Тем не менее, я призываю не делать отрицательные выводы о всей компании. Далее →
-
Решение суда по трудовым нарушениям в пользу сотрудника. Дело: 77RS0021-01-2020-007012-48 Далее →