Работа сборщиком комплектовщиком отзывы в Москве

Работаю на данный момент комплектовщиком на складе. Зарплату платят без задержек. Оплачиваемые обеды ну и по самой минималки больничный ну как говориться хоть что-то за 2 недели больничного 3 т. р, зарплата маленькая 36 т. р при работе с графиком 2×2 многие скажут с таким графиком благодать работать, но увы скажу не совсем то благодать ща 1 рабочий день ты так на работаешься что на 2 день ты с больной спиной уже идёшь на этой работе за такую сумму ощущаешь себя просто рабом, как закончил работу раньше времени том складе где ты работаешь отправляют на соседний не важно какое количество товара было у вас мало или много просто идут издевательство над людьми от старших смен. Если хочешь получать больше 36к зп то минимум ходить на подработки либо делать в свои смены по 1к коробок чего это не реально официальному сотруднику так как кладовщики отдают все большие накладные наемным рабочим от 150 коробок и так далее, а официалам дают по 25 коробок максимум нам что бы набить от 200 до 350 коробок надо накладных 40 сделать и тоесть соответственно 40 раз пройти... Далее →

Огромный минус  — не ценится коллектив. Рыба гниёт с головы. «суперпродвинутый» способ общения со стороны директора, построенный на унижении. Основной костяк фирмы — логисты и продажники, координаторы, сметчики. Его нет. Кто они, уважаемые, с мешком денег и продвинутых по лестнице развития? Изначально ставится под сомнение квалификация менеджеров со стороны руководства, т.к. менеджеры завалены не своей работой с первого дня, гонят таблички в Экселе ручками, ещё и получают за то, что не успевают на своем менеджерском управленческом участке. Менеджер напрямую зависит от проекта клиента, но часто бывает так, что менеджер закрывает координаторскую работу (?оператор по заливке заказов) + сборщика заказов на складе. К сожалению, тех, кто работает долго, нет (бух и Hr не в счёт). Вместо развития — гниение. И вообще часто люди обманываются при собеседовании, в итоге место может быть «не совсем таким» как озвучили, ожидания объективно далеко не те. Все приходят с опытом работы и ужасаются допотопному способу ведения логистической услуги + вечный стресс. Не все могут сразу уйти, да. Но лучше не начинать априори карьеру в инском солюшнз. Тут нужен другой руководитель. Более доверительный, открытый человек. Зарплата серая, белая лишь малая часть. Оговаривается окладная часть и премиальная, учтите,... Далее →

Громоздкая система по отбору персонала. После отклика на хх, с тобой связывается оператор, он же озвучивает условия по вакансии (некоторые из которых не соответсвуют тем, что описаны вакансии, на которую ты откликнулся). Как правило выясняется, что доступны вакансии, опять же, не в тот магазин, куда ты планировал, а в другое место, или вакансии такой уже нет, и оператор предлагает рассмотреть другие вакансии. (Мною рассматривалась вакансия «сборщик заказо») --------Собственно само собеседоване.---------- Это было сплошное недоразумение, и то чувство, словно в этом месте время остановилось. Что ж пусть Перекресток знает своих героев, а именно заместителя директора магазина [И.] [А.] из магазина на ул. Нагатинская, 16. Скверная, хамка, не знающая норм культурного общения. Ей присущи фамильярность в отношении соискателей, надменный и резкий тон голоса. Наша «беседа» началась со слов И.А.: «Есть опыт? Давайте Ваш паспорт.» Получив документ, она листала его, словно это новый номер каких-нибудь «Женских советов», комментируя это своей коллеге в соседней комнатушке, а та в ответ ей кричала свои реплики. В итоге от И.А. я узнала, что (фанфакты от Перекрестка) — оплата почасовая (за месяц выходит 36 тыс по часам) + % если есть положительные отзывы от клиентов (назвала какой-то мизерный %,... Далее →

Был на собеседовании в этой чудо компании, на вакансию комплектовщика, есть большой опыт работы на складах, есть опыт управления складом и группой кладовщиков… все это смешно, так как отбор аж в несколько этапов как в газпроме, на зп 37−40 тысяч рублей на пятидневку ахахах расположение неудобное, метро очень далеко, поехал так как живу рядом, вакансия эта висит у них уже пол года, пришел отказ … на собеседовании сложилось впечатление что тупо собирают информацию и данные с людей… собеседование не информативное так же не скрывали что есть принудительные переработки, но как они оплачиваются сами не знают, не тратьте время… вам 99% придет отказ+ склад старый даже ТСД нет смех да и только Далее →

Работал на ЦФЗ миклухо-маклая 42Б. Целый день меня гоняли по заказам, был очень загруженный день. Я приходил и уходил пока смотрел как курьеры вне очереди просто сидят и жрут, а сам не могу поесть так как денег купить себе что-то просто не было, в общем дедовщина полная. Под конец дня из-за того что ничего не ел и весь день на ногах был мне стало очень плохо, настолько что стоять не мог. И знаете что мне заявил курьер с комплектовщиком? Они сказали видя как мне плохо что я под кайфом и таких здесь не держат. После такого скажу, не идите работать на это ЦФЗ, коллектив ужасный и если вы хоть чем-то не понравитесь некоторым людям вас просто опустят. Далее →

Будет ли смена узнавал только из писем в ватсапе, причем поздно вечером, глубоко после окончания смены. Начальник точки [К.] (Ленинский 123Б, ТЦ галеон) человек неадекватный. Он высокомерный, с зашкаливающим самомнением, зацикленный на достижениях и результатах и собственной премии. Партнеров он таковыми не считает. Для него сборщики его подчиненные или рабы, которым он в совершенно недопустимой, хамско-окрикивающей манере отдает команды, как на собачей площадке. Что-то объяснить он считает выше своего достоинства оставляя это другим менеджерам. Причем, окрик может получить любой «партнер» независимо от возраста. Для [К.] это просто табельный номер, а не человек. Ну, естественно, что после попытки объяснить хаму, что так не стоит общаться с малознакомыми людьми, я перестал получать места в графике и смен у меня практически не стало. Сидел на скамейке запасных. Далее →

Работала от компании Профрезерв. Достались склады Озон в Хоругвино. Побывала как на зоне. Все началось с ежедневных досмотров, бывало по 3 раза в день загоняли в кабинку, где раздеваешься до нижнего белья.и люди это терпят, какой кошмар.уже уехала, расчет задерживают.общага хорошая.кормят на складе, но не вкусно.пугают штрафами, срезанием часов, обнулением смен.кидают на разные должности.о том, что мы получим почасовую ставку 130 руб в час, не предупреждали.вычли за проезд, хотя у меня чеки на руках (надо было их заранее менеджеру предоставить),за форму 2000 р.там могут заработать только те, кто работали либо водителем рохли, либоина инвентаризации, либо на размещении (215 р в час) .в других должностях кидалово по зп (комплектовщик, работа на ленте) я работала ответственно, но на позиции комплектовщика не могла выполнить норму880 пиков в час. Далее →

1) Холодное помещение 2) Только устроился, не выдавали форму, мол крутись как хочешь, лечить свои почки будешь за свои бабки 3) Требования паши на ногах без отдыха, за каждый косяк курьера или руководства отвечает сборщик заказов, во всем виноваты всегда они 4) наставники и руководство в магазине — малолетний сброд 2000 года рождения которые не умеют ни общаться нормально, ни руководить, найдут виноватых во всем любого кроме себя 5) Нет упаковщиков, приходится сборщикам заниматься этой работой, плюс даже эти сволочи обычно припахивают сборщиков заказов когда их назначают упаковщиками, потому что сами работать не хотят, а когда отказываешься — они обещают пожаловаться руководству 6) Управление и организация на полном нуле, каждый день в магазине у них происходит ЧП, потому что все кто приходил рано на работу — рано с нее и уходят, остаются только те кто опаздал 7) штрафы на пустом месте, за просто так, я выше говорил что во всем всегда будет виноват сборщик заказов, но тут вопрос денег. Мы все приходим зарабатывать, но из-за тупых штрафов не пойми за что, вы заработаете не больше 20 тыс рублей 8... Далее →

Здравствуйте, у вас работает товарищ по имени [Д.] [Н.] Так вот уважаемое DEPO, я работал с данным персонажем с компании TopComputer… он был руководителем сборки, а я сборщиком ПК. Он совершал кучу махинаций с комплектующими (крал и списывал их) и кидал своих же сотрудников на деньги (с каждой зарплаты какую-то часть забирал себе… конверты с ЗП выдавал он) Когда это все узнали, его уволили… советую вам тоже его уволить. Далее →

Ну начнём с того, что данная компания сама по себе вроде ниче, но сам факт руководства в ней это просто что-то с чем-то, ты вроде на одной должности, но занимаешься всякой [censored] то мусор заставляют трамбовать то шахту лифта убирать при том что я на должности комплектовщика, то тубы тоскать с места на место и не важно есть при этом работа или нет, уволили насильно, без каких-либо объясняющих фактов, просто час лил в уши генеральный и ещё щенок с производства что мол нам люди важны, но не нужны, а когда задал вопрос по Факту просто замолчали и начали кивать, видимо побоялись сказать, каждый там строит из себя начальника, и устраивался на 5/2 в итоге работал 2/2 но [censored] там был при графике 2/2 должен был выходить в свои выходные и если не вышел то это подталкивает тебя самого к увольнению, обещают горы, а по факту ты просто как раб работаешь, каждую неделю какой-то Минск грузить нужно не понятно для чего вообще, все Бегают с ним, но потом же происходит что заказы то не собраны на след день и ты ещё задерживаешься после рабочего своего дня, должен уходить не в 9 вечера как смена закончилась, а позже, распределение обязанностей вообще... Далее →