Автополе: отзыв сотрудника
На собеседование вам не скажут, что задержка заработной платы в 2 месяца.
Последнюю зарплату Вы сможете забрать только через месяц после увольнения — таковы правила!
Заставляют обманывать клиентов!
Бизнесом руководит семейка — даже если Вы очень хороший специалист с многолетним опытом — об Вас будут вытирать ноги!
За все штрафы! Абсолютно за все! Штрафы могут составлять до 70%от вашей зп и не поясняют за что штрафуют!
Зарплата чёрная от 8 000 до 12 000 рублей официально, все остальное на усмотрение к выплате (а её могут не платить с речью «ну вы же подписывались на 8 тыс рублей зарплату!»
Хамское отношение руководства!
Косо смотрят, если уходишь с работы вовремя, переработки это норма за которые никто не думает платить.
Хаос, бардак, неуважение, негативная обстановка.
Не тратьте свое время на эту компанию!
Такие сотрудники, как [Л.] [А.] [К.] [А.] [Ю.] Карташова и сам [М.] — это те люди, которые вас точно подставят, нагнут, облают, унизят при всех ни за что!
[К.] [А.] чтоб вы понимали, за его слова и тёмные дела 4 раза избивали его же работники!
-
✓ ПреимуществаРаньше была возможность карьерного роста Далее →✗ НедостаткиКогда пришёл «Рольф», зарплата сразу стала меньше. Набрали кучу директоров и делают, что хотят, увольняют одним днём. Даже когда пишешь по собственному желанию (сам захотел уйти), уйти спокойно не получится. Вставляют вечно палки в колёса. Есть кофемашина, но кофе нужно иметь своё. Никакого корпоративного обучения нет. ДМС только покупаешь сам. Если уходишь в 18:00, значит, у тебя нет работы. Отношение к линейному персоналу отвратительное. Далее →
-
✓ ПреимуществаРаньше, это было лучше место для работы, после ухода мировых брендов и прихода руководства с Рольфа, все скатилось. Далее →✗ НедостаткиОсновная зп состоит из оклада (20% от полной зп) и премии. Премия не фиксированная и не прописана в договоре. У конкурентов зп повышают, в Автополе всё наоборот. Показатели от тебя не всегда зависят. Отработаешь месяц, а потом узнаешь, что тебе придёт с вычетом из премии за пару дней до выплаты зп, и ничего не докажешь, так как официально у тебя только оклад. Нет трафика, чтобы больше продавать машин, соответственно нет продаж — нет нормальной премии. Работаешь за троих, а с каждым месяцем получаешь меньше и меньше. Руководство не умеет вести бизнес, тебя могут сократить одним днём, не выплатив ничего при сокращении, ещё и припугнут, что выплатят только оклад, если будешь выпендриваться. Берут на должности только своих «рольфовских» друзей, которые плевать хотели на сотрудников. Для сотрудников нет ничего: ни нормального обучения, ни ДМС, ни питания, ни корпоративов, ни подарков, ни ежегодных/квартальных премий, ни парковки, ни зоны отдыха, ни чая/кофе, ничего! Если вы хотите быть уверенным в завтрашнем дне и стабильности в зп, вам явно не сюда. Далее →