акмедизайн: Неуважение к сотрудникам
Заработная плата, выплаты вовремя
Недостатки:Отзыв именно о Руководителе отдела продаж!
Неуважительное общение со своими сотрудниками!
Орать по любому поводу!
Перебивать! Встревает в любой разговор, пытается держать все под контролем.
Попадаешь в какой-то савдеп, где регламент на регламенте, шаг влево, шаг вправо — расстрел, а точнее ор на весь день!
Работа в напряжении!
От сотрудников просят выполнять все в точности, как в регламенте, а, к сожалению, со своей стороны не выполняется и половина!
Мало того, говорят, что оформление по трудовой, приносишь все документы, но смысла в этом нет, оформления не будет.
Девушка на моей должности проработала 2 недели
Я смогла выдержать 4 недели
Сама компания очень классная! Директора, сотрудники других отделов! Но отдел продаж не советую, бегите, или же, если готовы, чтобы Вас постоянно унижали и орали, тогда решать Вам..
- 👉 Работа в АКМЕДИЗАЙН в Санкт-Петербурге (2 отзыва) →
- ❓ Стоит ли работать в АКМЕДИЗАЙН помощником руководителя отдела продаж? →
- 👩💼 Работа для женщин: отзывы о работе в Санкт-Петербурге (1677 отзывов) →
- 👉 Отзывы о работе помощником руководителя отдела продаж в Санкт-Петербурге (1 отзыв) →
- 🌆 Работа в Санкт-Петербурге (37667 отзывов) →
-
Уважаемые соискатели! Если вы адекватный, образованный, яркий, с лидирующими качествами, уважающий себя человек, то не тратьте своё драгоценное время на Акме-дизайн. (он же Нормал, Лаплангер). Если вы по жизни — раб, слуга, человек без амбиций и своего мнения, то это ваше место, будете стоять вечно на коленях униженными. Бог и царь — это РОП [О.] и регламент, придуманный в прошлом веке (отчёт поминутно, за выход на обед или перерыв). Неадекватная, постоянно в истерике, вечно орущая, с психическими отклонениями, скверным характером, не умеющая вести деловой диалог ни с клиентами, ни с подчинёнными. В офисе слышно только её, остальные, как мыши, должны сидеть тихо. Большая текучка менеджеров. Максимум 1−2 месяца, либо вы не выдержите, либо вас уволят, под предлогом — не сработаемся. Испытательный срок 3 месяца. При самостоятельном уходе или увольнении ЗП выплачивают только 50%. Далее →
-
✓ ПреимуществаБезусловно красивый магазин, качественный товар, молодой коллектив, на первый взгляд все позитивно и демократично. Есть электронный кадровый документооборот, отлично работает отдел подбора и отдел, который выполняет технические заявки магазина. Далее →✗ НедостаткиИмея 20-летний стаж в HR, я согласилась пойти на должность Менеджера по персоналу, потому что работа была рядом с домом и обещали гибкий график. По факту отработала месяц. В первые дни стояла за кассой магазина, т.к. не было рабочего места, потом стол с ПК поставили в серверной! Где недостаточно света и кислорода, постоянный шум от сервера и заряжающихся раций. Гибкий график означал, что все вечера до 20-22 ч я проводила на работе, был только один день в неделю с 9 до 19 ч. В мой выходной вызвали на обучение в офис и отправили на тренинг для продавцов, где все строили башню из бумаги в группах… Каменный век, короче ((Этот день не оплатили. В компании не знают, что такое адаптация, есть формальные листы для новеньких, но руководство не даёт даже поговорить с людьми нормально, получить обратную связь. За 15 минут общения с новичком нас прервали 3 раза, что надо выходить в зал. Вводный курс только онлайн для галочки, никто не хочет ничего объяснять. Как HR, я в шоке от отношения к персоналу, кидают молодых девчонок, как дрова в печку ((Гоняют, неуважительно относятся, не обучают, поэтому за месяц ушло... Далее →
