Аксель Пак: Не хватает обучающего процесса на стажировке
Преимущества:
Изначально была лучшего мнения об организации.
Недостатки:Была я на собеседовании «ООО Аксель Пак» по адресу
:г Мытищи, ул. Веры Волошиной, д 12 (бизнес-центр Разумихин). Прошла собеседование, пригласили на стажировку.
— Стажировка сама не оплачивается, вас не оформляют с 1 дня.
— Не закрепляют наставника, чтобы показать процесс работы (нужно просить).
— На собеседовании говорят все иначе, но факту не обучают. Это долгий процесс с их слов, но зачем тогда зовут на стажировку и говорят, что не обучают, вообще не понятно.
— Дезориентируют!.
Комментарии (1)
-
✓ ПреимуществаНет Далее →✗ НедостаткиПервое собеседование: по телефону, причем вы должны звонить сами, за свой счёт, видимо, руководство считает, что у соискателей на должность много лишних денег, в течение 20 минут пересказываете резюме. Второе собеседование: в офисе с рекрутером А., грубой женщиной, делающей вид, что она очень занятая особа. Жители Мытищ неохотно идут работать в эту конторку, поэтому кандидатов активно ищут среди жителей городов [К.] Пушкино, Щелково. Далее →
Наталья Азербаджанова
19.01.2023 19:01
Приличный работодатель не станет обманывать с размерами заработной платы, заманивая к себе людей, оформляя и дезинформируя. Сами подумайте, разве нормальная фирма станет в заказных отзывах в качестве своих преимуществ перечислять, что они соизволят платить зарплату вовремя в полном официальном объеме - 26 тыс. Чистыми)) В принципе, работая там менеджером, выполняя план и успешный поиск новых заказчиков с регулярными заказами на круглые суммы, будешь получать как кассир в супермаркете, даже меньше. Если вы не идиот - не суйтесь туда)