Акульчев: отзыв сотрудника

Здравствуйте! Хотелось бы довести до главного генерального директора некоторые нюансы. Касаемо смены Аглиева Ильнара [Т.] данный руководитель не компетентен, грубит, хамит, в проблему (рабочего момента) не вникает, просто и быстро находит крайнего и начинает давить морально. Ведет себя не подобающе занимаемой должности. Начнем с нюансов; 1) на производстве какой-то дефицит одноразовых перчаток, у бригадиров их вообще не допросишься отправляют к начальнику смены, начальник смены не хотя выдает по одной паре, перчатки слабые быстро рвутся, что приходиться каждый раз подходить и выпрашивать эти несчастные перчатки. 2) по правилам в цех, рабочие не должны проносить сотовые телефоны, но некоторых это не касается Римма в течении смены по телефону решает свои личные дела (слышно по разговору), выполнять работу давние работницы такие как (Римма, [Т.] Гульназ и т д) не желают, придумывают уйму причин такие как: пошла за канцелярским ножом, пошла искать этикетки наклейки не проставила штампик дату, забыла где оставила штапм и пошла пол дня выискивать его пошла искать трафарет по всей фабрике пол смены будет не спеша на развалочку резать пергамент небольшую пачку (которой хватит лишь на один поддон) оттягивая этим самым специально свое рабочее время. Стараются сталкивать между собой рабочих, создавая конфликтные ситуации и заниматься травлей. 3) В мойке где перемывают производственный инвентарь такие как (листы, поддоны для запекания, бачки, ведра и т д) нет самого простейшего ветоши, (тряпок), мочалок, губок для мытья. Пришлось мыть листы обычной х. б перчаткой, после дез. растворов листы не промывают, не ополаскивают, ссылаясь на то что некогда, много мыть нужно со слов работницы [С.] лицо проверяющее сан. гигиену инвентаря спец. палочкой все равно не видит разницу и ставит отметку -чисто! 4) 19. февраля 2-я смена (ночь) была ну крайне нелицеприятная картина защитные халаты для посещения туалетов были в пятнах (в экскрементах) и никому до этого не было дело. Вот такие дела происходят на фабрике [А.] Просим вас устранить подобные проблемы.

💬 Добавить комментарий ↓

Поделиться:

Хотите получать в Telegram уведомления о комментариях к этому посту?
Перейдите по ссылке и нажмите "Старт"

Работа в АКУЛЬЧЕВ в Набережных челнах (7 отзывов) →

Работа в АКУЛЬЧЕВ: 14 отзывов →

Работа в Набережных челнах (1013 отзыва) →

Добавить комментарий

Укажите имя. Для создания постоянного аккаунта используйте регистрацию или войдите на сайт, если у вас есть аккаунт.

Добавить файл?
Фотографии, документы, для подтверждения. Необязательное поле
CAPTCHA
Этот вопрос задается для того, чтобы выяснить, являетесь ли Вы человеком или представляете из себя автоматическую спам-рассылку.
Акульчев
Набережные Челны | 30.11.2024

Нельзя делать маникюр с гель-лаком, ведь кусочек покрытия может отвалиться и случайно попасть в тесто. Также нельзя выходить на перекуры, начальство за этим очень строго следит....

ГК Акульчев
Москва | 22.11.2023

Плюсов нет Сугубо мое мнение по опыту работы в этой клоаке. Отвратительная компания во всех смыслах этого слова. Начиная с "головы" в Москве и кончая предприятием в Набережных Челнах. Всех сотрудников которые могли принести пользу этой компании давно уволили. Профессионал, видя в какую среду он попадает, уносит от туда ноги. Коллектив жалок. Не знает и не отстаивает своих прав. Остались халуи, л...

ГК Акульчев
Казань | 27.10.2023

СН постоянно всем недоволен. Может орать на сотрудников (что часто и делает), может наоборот говорить тихо, чтобы все молчали и слушали его бред. Особенно когда он рассуждает, как он будет продаваться во всех торговых точках по всему миру. И все, кто высказывает ему сомнения в этом он дебилами. В продажах просто «индекс крутящихся дверей». Сотрудников можно не запоминать по именам, все равно или с...

ГК Акульчев
Москва | 26.10.2023

Тезисы НЕ про компанию [А.] - стабильность; - уверенность в завтрашнем дне; - качественное развитие и «выращивание» своих специалистов; - держат слово и выполняют обещания; - следуют ценностям компании (в первую очередь те люди, кто их и придумал). 1. Вышестоящее руководство ставит «амбициозные» (читать как «невыполнимые») задачи, от которых зависит премия. Если каким-то чудом все же удалось ...