алатойс: отзыв сотрудника

Преимущества:

Собеседование по зуму прошло успешно

Недостатки:

После успешного собеседования, дали тест на определение расстройств личности. Причем эйчар не знает, что это тест на расстройства личности. Тест есть на эйчар портале. Эйчару продали портал, а она его продала руководству. С таким же успехом можно принимать кадровые решения на основании тестов с женских сайтов.

Расстройства личности это клинический диагноз, согласно классификации МКБ-10, который ставит врач психотерапевт при очном приеме по диагностическим критериям, а не по тестам.

У 99 процентов людей есть расстройства и не одно, что однако не мешает проявлять свои таланты и квалификации.

Поэтому получается, либо отвечаешь честно и тебя отсеивают, либо успешно обманываешь тест. У 1 процента полностью адекватных людей и так все хорошо, они не пойдут к вам работать.

Профит от этого получает только эйчар, которые якобы делает полезную работу.

Решайте сами стоит ли идти на работу в компанию, в которой изначально нужно прибегнуть к обману, чтобы туда попасть.

Обмануть тест не сложно, просто не отвечайте как есть, а представьте как бы ответил на ваш взгляд полностью психически здоровый человек, если есть сомнения то выбирайте вариант Может быть.

🚀 Должность: Диджитал маркетолог

💬 Добавить комментарий ↓

Поделиться:

Хотите получать в Telegram уведомления о комментариях к этому посту?
Перейдите по ссылке и нажмите "Старт"

Работа в АЛАТОЙС в Йошкар-оле (4 отзыва) →

Работа в АЛАТОЙС: 4 отзыва →

Отзывы о работе диджитал маркетологе в Йошкар-оле (1 отзыв) →

Работа в Йошкар-оле (339 отзывов) →

Добавить комментарий

Укажите имя. Для создания постоянного аккаунта используйте регистрацию или войдите на сайт, если у вас есть аккаунт.

Добавить файл?
Фотографии, документы, для подтверждения. Необязательное поле
CAPTCHA
Этот вопрос задается для того, чтобы выяснить, являетесь ли Вы человеком или представляете из себя автоматическую спам-рассылку.
Алатойс
Йошкар-Ола | 17.05.2022

Под видом самозанятости вас обязывают работать по правилам договора найма (система, распорядок дня, дресс-код, отчётности, изучение истории компании), что является грубым нарушением законодательства и подменой трудовых понятий и преследуется по закону. При этом компания себя позиционирует, как невероятно честную и лояльную к сотрудникам. Большего лицемерия и не пр думать. Руководитель отдела, - от...

Алатойс
Йошкар-Ола | 09.11.2020

Их очень много. Первые 3 дня никто не оплатит. А если не подходишь, то давай до свидания, а неподходят все. 12 часов рабочий день с 7:30неудобно и пол часа обед, это норм, на перекуры по 10 минут это минус огромный. Отпросился, увольняшку взял, то давай до свидания. Руководство само не знает что надо, то станок простаивает, то надо всё и сразу, не дают доделать по наряд заказу, а позже так"разве е...

Алатойс
Йошкар-Ола | 06.09.2020

Очень странная и нерешительная компания. Я отправила резюме тут же пришло на почту 2 теста. Я их прошла мне пришел ответ что я прошла тест и ожидайте приглашения. На следующий день пришло приглашение с датой и временем , за тем сразу отказ мол я не подхожу на должность . За тем опять приглашение и опять отказ. Это как поримать ??? Это директор ветер в голове ? Хочу не хочу 7 пятниц в одном дне! ...