Алювест: отзыв сотрудника
За всей мнимой успешностью и козырянием сертификатов скрывается сплошной развод сотрудников и клиентов. Руководитель на первый взгляд кажется человеком искренне болеющим за свое дело и за качество продукции, откровенно расстроенный, что трудно подобрать хороших специалистов. Проработав, славу богу недолго, понимаешь что действительно это так. Только ему надо не просто работники, а люди без принципов и умеющие настойчиво лгать в лицо и вести свою работу нахрапом. Так что все сотрудники, которым было отказано в работе можно сказать повезло. Все расчеты проводятся за счет новых сотрудников, а именно любая компенсация топлива, телефона и тд. обещается, что будет оплачена и даже вперед, по факту растягивается на 2−3 месяца и тем кто по наглее компенсируется за счет новых сотрудников. по выплате з/п такая же картина, но здесь хитрее, бросаются малые кусочки и ты якобы на крючке, но за это время натекает еще больше и в проигрыше только сотрудник. Ах да забыла еще сказать ты должен отчитываться за работу вовремя, иначе штраф, только комп, связь за твой счет и это твои проблемы. (как-то учредитель выразился, хороший специалист должен работать в поле и на коленке, оно то так если сама работа в поле и с коленкой). Работа с клиентами в таком же стиле, приехать нахрапом взять клиента, закидать его громкими словечками, закошмарить на пустом месте, главное взять аванс, а далее клиент уже втянут в долгую кабалу разбирательств. Бедные клиенты, искренние извинения Вам за мои действия в период моей недолгой работы, искренне были уверены, что за нашими плечами стоит действительно компания, которая отвечает за свои слова. Кстати не брать телефон при проблемах — это просто фишка данной компании.
-
В погоне за «быстрым» рублем руководитель утратил все свои положительные человеческие и профессиональные качества. Началось унижение и высмеивание действительно заинтересованных в развитии общего дела сотрудников, увольнения без выплаты согласованной оплаты труда, пустые обещания оплаты добросовестно проделанных работ… Руководитель живет по принципу ВСЕМ КОМУ должен прощаю! Ответственность перед клиентом также отсутствует, — о чем свидетельствуют многочисленные отрицательные отзывы людей, которым не везут окна… Обращаюсь к молодым менеджерам, которые задумываются о трудоустройстве в данную компанию (Алювест): «Не ведитесь на сладкие обещания золотых гор, — их не будет! А осадок останется!» Далее →
-
✓ ПреимуществаИх нет Далее →✗ НедостаткиЭто уже далеко не первый бизнес этого человека [А.], он меняет адреса, меняет сферы занятости, но одно остаётся неизменным — название navidu SHOP (ранее navidu.shop.by, сейчас вот вообще без сайта, только соцсети). Самый главный минус — директор [А.] самодур, плюющий на ТК РБ, по которому плачет трудовая и налоговая! Приведу личный пример из своего опыта:Задерживал мне зарплату на неделю, а когда я ему надоел со своими вопросами, началось интересное. Он может отправить вас домой в обед с работы (скажет, что бумажку никакую писать не нужно).А на следующий день скажет, что вы прогуляли, и предложит варианты.Либо по статье уволить, либо без выплаты зарплаты и без записи в трудовую. Это такая у него интересная схема, чтобы не платить людям зарплаты.И понятное дело, что люди не хотят запись о прогуле в трудовую и идут на его махинации. Далее →